발령장 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
발령장에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "발령장" 관련 무료 서식 목록의 6페이지입니다.
발령장 문서 양식 리스트
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의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) 연금취급기관장(소속기관장) 귀하 첨부서류 ; 인사발령통지서 사본 ○부 위 사실을 확인하여 이송합니다. 년 월 일 연금취급기관장(소속기관장) [직 인] 공무원연금관리공단 이사장 귀
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및 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) (소속기관장) 귀하 첨부서류 ○. 인사발령통지서 사본 ○부 ○. 연금증서(재취업의 경우에 한합니다) 위 사실을 확인하여 송부합니다. 년 월 일 ○; ○; ○;
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사 자격증을 공부하다가 ㈜○자동차 영업직근무(본사직영점 정규직)으로 첫 입사를 했습니다. 졸업과 동시에 신입사원으로 입사하여 발령을 받고 근무를 했습니다. 그곳에서 실력도 닦고, 시야도 많이 넓힐 수 있었습니다. ㈜○자동차 대리점근무(××지점)에서 지금까
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의 실제 사례[식품 영업직] 자기소개서 작성의 실제 사례[식품 영업직] 성장환경 저희 아버지께서 군인이셨기 때문에 여러 군데 발령을 받아 이사를 다니게 되었습니다. 그래서 초등학교 ○학년까지 대구에서 자라고 중학교와 고등학교, 대학교는 강원도 춘천에서 다
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상 근무한 때에 계속 근무년수 ○년에 대하여 ○개월 분의 평균임금으로 한다. 제 ○ 조 [근무부서] 을의 근무부서는 갑의 인사발령에 따른다. 제 ○ 조 [근무시간] 을은 매일 OO:OO부터 OO:OO(토요일의 경우 OO:OO부터 OO:OO)까지 근무하며,
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
필요시에는 근로기준법이 정하는 바에 따라 시간외 및 휴일근로를 시킬 수 있다. ○. 임 금 ○) 임금은 당사 급여규정에 정한 발령급호봉에 의하여 지급한다. ○) 연장근로에 대하여는 소정의 연장근로수당을 지급한다. ○) 임금은 매월 ○ 일 전액 현금으로 지
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(주)케이엠에 근무하는 임직원으로 한다. (단,비정규직은 제외(미화,경비,주차등)한다.) ○. 회원자격의 최초 취득은 입사 발령일로부터 하며 (주)케이엠 임직원은 의무적으로 가입한다. 제○조 [운영범위] 본회는 제 ○조의 목적을 달성하기 위하여 다음과
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전화 ○ ○ ○ 호 적 관 계 호주와의 관계 자녀 호주성명 홍수환 B ○;P H ○;P ○ ○ ○ 년월일 학력 및 경력사항 발령청 <학력> ’○. ○. ○. 한국대학교 사회복지학과(문학사) 졸업 교육인적자원부 <경력> ’○.○.○
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기간의 합산 ‘○. ○. ○이전 퇴직자 : 퇴직당시의 소속기관장(연금취급기관장)이 발급한 공무원인사기록카드 사본 또는 인사발령대장 사본(원본대조필) ‘○. ○. ○이후 퇴직자 : 경력증명서(퇴직당시 직 ○;호봉 명시) ㅇ 군인연금법 적용기간의 합산
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다는 이유로 승인신청서를 반려하면서 민원이 잠잠해지면 검토해 보자고 하였고, 소외 김□□은 ○. ○. ○. 자로 다른 부서로 발령이 나면서 위 승인신청서에 대하여 후임자에게 인수 ○;인계를 하지 아니하였습니다. ○. 그런데 ○. ○. ○. 자로 소외 이□
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○. 사건개요 가. 원고는 소외 망 □□□의 처이고, 소외 망 □□□은 ○. ○. □□주식회사에 입사하여 위 회사의 ○지사에 발령을 받아 근무를 시작하였고, 입사 당시에는 건강에 별다른 이상이 없었으나 근무도중 비(B)형 간염보균자로 판명되었고 그로부터
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비용은 피신청인의 부담으로 한다. ○. 제○항은 가집행 할 수 있다. 라는 재판을 구합니다. 신 청 이 유 ○. 가처분명령의 발령사실에 관하여 피신청인(채권자)은 신청인(채무자)을 상대로 ○지방법원 ○카단○ 가처분결정을 ○. ○. ○.에 받고 같은 날 별
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비용은 피신청인의 부담으로 한다. ○. 제○항은 가집행 할 수 있다. 라는 재판을 구합니다. 신 청 이 유 ○. 가처분명령의 발령사실에 관하여 피신청인(채권자)은 신청인(채무자)을 상대로 OO지방법원 ○OO카단OOO 가처분결정을 ○OO. O. O.에 받고
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이상 근무한 때에 계속근무년수 ○년에 대하여 ○개월분의 평균임금으로 한다. 제 ○ 조 [근무부서] 을의 근무부서는 갑의 인사발령에 따른다. 제 ○ 조 [근무시간] 을은 매일 ○:○부터 ○:○(토요일의 경우 ○:○부터 ○:○)까지 근무하며, 중식시간은 ○
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상 근무한 때에 계속 근무년수 ○년에 대하여 ○개월 분의 평균임금으로 한다. 제 ○ 조 [근무부서] 을의 근무부서는 갑의 인사발령에 따른다. 제 ○ 조 [근무시간] 을은 매일 OO:OO부터 OO:OO(토요일의 경우 OO:OO부터 OO:OO)까지 근무하며,
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급여 형태는 다음과 같다. ○. 직원의 급여 형태는 월급제와 시급제로 한다. ○. 전항의 시급제는 특정업무 수행을 위하여 인사발령에 의하지 않고 일당 또는 시간당으로 정하여 산정 지급한다. 제○조 (급여체계) 직원의 급여체계는 다음과 같다. ○. 고정급여
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에서 지정하는 서류를 제출하여 전형을 받아야 한다. ○. 전형기준은 회사의 사정에 따라 별도로 정한다. 제○조 [채용확정 및 발령] 전형과 신체 및 적성검사에 합격한 자는 지체없이 회사가 요구하는 소정서류를 제출하고 사장의 결재로 채용이 확정된다. ○.
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○조【본 부】 이회의 본부는 회사의 총 무부에 둔다. 제○조【회원자격】 이회의 회원자격은 회사의 임.직원으로 하며, 가입은 발령일자를 기준으로 하고, 퇴회는 퇴직하는 날까지로 한 다. 제○조【임원의 구성】 이회의 임원구성은 다음 각호의 직위와 인원으로
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○) 공무에 의한 국가소환(국회, 법원, 검찰) ○) 법률의 규정에 의한 투표 ○) 승진, 전직 시험 응시 ○) 원격지간 전보발령 ○) 국민의료보험법시행령 제○조 건강진단 ○) 공무원교육훈련법시행령
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [인사 발령 양식] 이 양식은 언제 활용되나요?
- 정기 인사, 특별 인사발령, 징계성 인사 등 인사와 관련된 모든 발령 상황에서 공식적으로 사용됩니다.
- (Q) [인사 발령장] 인사 발령장은 언제 전달되나요?
- 인사발표 직후, 새로운 업무 시작 전날 또는 당일에 직접 전달되거나 이메일 등으로 공지됩니다.
- (Q) [인사 발령장] 인사 발령장에는 어떤 항목이 기재되나요?
- 성명, 발령 내역(예: 부서 이동, 직위 변경), 발령일자, 발령 내용의 시행 시기, 회사명, 대표자 직인 등이 포함됩니다.