업무직무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 17)
업무직무에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "업무직무" 관련 무료 서식 목록의 17페이지입니다.
업무직무 문서 양식 리스트
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장학생 업무일지 ○ 년도 제 학기 업무보조 장학생 업무일지 근무부서 기 간 월 일 ~ 월 일 ( 회분) 학 번 학 생 인적사항 대학 학과
조회수: 45 | 다운로드: 283
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주간업무계획서 주간업무계획서 실 장 이 사 ○년 ○월 ○일 ○. 지난주 업무 보고 지난주 계획 일 자 요일 보 고 사 항 비 고 월
조회수: 1354 | 다운로드: 951
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주간업무일지 주간업무일지 결 재 담 당 실 장 과 장 사 장 작성일 작성자 항목 날짜 금일 업무 사항 진행 업무 사항 실적/목표(%)
조회수: 781 | 다운로드: 653
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추천서 추 천 서 성 명: O O O 부서/직책: 개발팀 기술팀장 담당업무: SMS 관련 개발업무 위사람은 본 회사에서 개발기술팀장으로 ○년간의 업무를 수행하여 왔으며, 평소 관찰한 바에 의하면 업무
조회수: 867 | 다운로드: 842
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주간업무일지 주간업무일지 결 재 담당 실장 과장 사장 작성일 작성자 항목 날짜 금일 업무 사항 진행 업무 사항 실적/목표(%) 특기사
조회수: 485 | 다운로드: 517
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주간업무 보고서(○) 주간 업무 보고 (○월○주) ■ 소 속: ○ ■ 성 명: ○ ○ ○ ■ 및 장애보고 내 용 비고 <특이사항
조회수: 2160 | 다운로드: 1424
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주간업무 계획표 실장 이사 년 월 일 ○. 지난주 업무 보고 지난주계획 일 자 요 일 보고 사항 비 고 월 화 수 목 금 토 일 ○.
조회수: 2069 | 다운로드: 1872
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업무일지(○) 업무일지 작 성 자 시 간 면 담 자 특기사항 및 건의 기 타
조회수: 101 | 다운로드: 251
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업무연락표 업무연락표 ○ 년 월 일 분류기호 결 재 수 신 발 신 작 성 자 : (전화 : ) / / / 제 목
조회수: 176 | 다운로드: 330
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중점 업무 보고서 재경팀(회계) 구분 중점 추진 업무 개 선 전 개 선 후 효 과 양 적 개 선
조회수: 305 | 다운로드: 420
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업무인수인계보고서 결 재 작성일자 작 성 자 업무인수 인계내용 비고
조회수: 333 | 다운로드: 453
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주간업무진행계획 주간업무진행 및 차주계획 ■ 부 서 명 : 前週業務進行事項( 月 週) 일 정 今週業務進行事項( 月 週) 일 정
조회수: 899 | 다운로드: 713
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업무일지○ 업무일지 작성 일자 작 성 자 시 간 업 무 내 용 면 담 자 특 기 사 항 기 타
조회수: 149 | 다운로드: 248
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업무연락표 업무연락표 ○ 년 월 일 분류기호 결 재 수 신 발 신 작 성 자 : (전화 : ) / / / 제 목
조회수: 96 | 다운로드: 205
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등급 기술자격자 학 력 ○; 경 력 자 경 력 자 특급 기술자 ○;기술사 ○;기사의 자격을 취득한 후 ○년이상 건설공사 업무를 수행한 자 ○;산업기사의 자격을 취 득한 후 ○년이상 건설 공사업무를 수행한 자 ○;박사학위를 취득한 후 ○년이상 건설
조회수: 69 | 다운로드: 289
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서무실 업무분장표(○) 서무실 업무분장표 ************************************ 담 당 업 무 총 괄 책임자
조회수: 1470 | 다운로드: 1416
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서무실 업무분장표(○) 서무실 업무분장표 ************************************ 담 당 업 무 총 괄 책임자
조회수: 598 | 다운로드: 801
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업무일지 ○년 ○월 ○일 (목) 업무내용 담당 금일실시사항 진행및예정사항 비고
조회수: 192 | 다운로드: 364
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보안규정 >보안규정 제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 상공부 보안업무 취급요령(상공부 훈령 제○호), 국방부 훈령 제○호, 방위산업 보안업무 시행규칙 제○조에 의거 회사의 보안업무 수행에 필요한
조회수: 1380 | 다운로드: 1838
자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) 업무 직무 서식은 어떤 상황에서 사용되나요?
- 업무 직무 서식은 조직 내 각 직무의 역할과 책임을 문서화하여 인사관리, 교육, 평가 등의 기준으로 활용하기 위해 사용됩니다.
- (Q) 작성 시 포함해야 할 항목은?
- 직무명, 소속 부서, 주요 업무 내용, 책임 범위, 필요 역량, 보고 체계 등이 포함됩니다.
- (Q) 언제 어떻게 활용되나요?
- 조직 개편, 신규 채용, 직무 평가, 성과관리 시 HR 부서나 관리자에 의해 작성 및 검토됩니다.