육아휴직 근속기간 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 2)
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(병가?휴직?복직)원 (병가 ○;휴직 ○;복직)원 결재 소속 소 속 입사일자 직 위 (병가 ○;휴직)기간 성 명 복직일자 생년월일 연 락
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대하여 ○로 한다. 제○조【근속연수의 계산】① 근속연수는 입사일로부터 기산하여 퇴직발령일까지로 한다. 다만 일신상의 사유로 휴직한 기간과 정직기간은 근속연수에 산입하지 아니한다. ② 근속연수에 ○년 미만의 단수가 있을 경우에는 일할 계산한다. 제○조【특
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○로 한다. 제 ○ 조【근속연수의 계산】 ① 근속연수는 입사일로부터 기산하여 퇴직발령일까지로 한다. 다만, 일신상의 사유로 휴직한 기간과 정직기간은 근속연수에 산입하지 아니한다. ② 근속연수에 ○년 미만의 단수가 있을 경우에는 일할 계산한다. 제 ○ 조
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(병가·휴직·복직)원 결재 소속 소 속 입사일자 직 위 (병가·휴직)기간 성 명 복직일자 생년월일 연 락 처 (병가·휴직·복직)사유: "
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의 기간 및 복무처리〕 유학의 구분에 따른 유학기간과 복무처리는 다음과 같다. ○. 장기유학기간은 ○년 이상이며, 유학기간은 휴직으로 처리한다. ○. 단기유학기간은 ○개월 이상 ○년 미만이며, 유학기간은 휴직으로 처리하고, 학회참석과 기타 유학은 파견으로
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년 이상 이어야 한다. ② 근속연수는 입사가 결정된 날로부터 기산하여 ○년 미만은 월할로 하고 ○월 미만은 ○월로 한다. ③ 휴직기간은 근속연수에 산입한다. 제○조【지급사유 및 시기】 ① 사원이 다음 사유에 의하여 퇴직하는 경우는 별도로 정한 지급기준율에
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○년 이상이어야 한다. ② 근속년수는 입사가 결정된 날로부터 기산하여 ○년 미만은 월할로 하고 ○월 미만은 ○월로 한다. ③ 휴직기간은 근속년수에 산입한다. 제○조【지급사유 및 시기】 ① 사원이 다음 사유에 의하여 퇴직하는 경우는 별도로 정한 지급기준율에
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휴직 및 임시교사현황 휴직 및 임시교사 현황 회사이름
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휴직보고서 휴 직 보 고 서 회원번호 성 명 직 위 사 유 휴직년월일 복직년월일 날인 비 고 위와 같이
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휴직보고서 휴 직 보 고 서 회원번호 성 명 직 위 사 유 휴직년월일 복직년월일 날인 비 고 위와 같이 휴직되었으므로 보고합니다.
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휴직자 명단 휴 직 자 명 단 번 호 성 명 직 위 사 유 휴직년월일 복직년월일 날인 비 고 위와 같이 휴직되었으므로 보고합니다.
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[별지 제○호의○서식] (앞 쪽) 고용보험 년 월 고용유지조치(휴직) □ 계 획 □ 계획변경 신고서 처리기간 ○ 일 사업장 ①사업장관리번호 ②명 칭 ③대규모기업 ○. 해당 ○. 비해당 ④소 재
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고용보험 년 월 고용유지지원금(유.무급휴직)신청서 I[별지제○호의○서식] (앞쪽) 고용보험 년 월 고용유지지원금(유 ○;무급휴직)신청서 처리기간 ○ 일 ① 사업장관리번
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[별지 제○호의○서식] [별지 제○호의○서식] (앞쪽) 고용보험 년 월 고용유지지원금(유 ○;무급휴직)신청서 처리기간 ○ 일 ①사업장관리번호 사업장 ②명 칭 ③대규모기업 ○. 해당 ○. 비해당 ④소 재 지 (전화 : ) ⑤업
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휴직보고서 휴 직 보 고 서 회원번호 성 명 직 위 사 유 휴직년월일 복직년월일 날인 비 고 위와 같이 휴직되었으므로 보고합니다.
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제○조(기간) ① 제○조제○항제○호 및 제○호의 연구년 기간은 ○년 이내로 한다. 다만, ○년이 초과된 경우 초과된 기간은 휴직으로 처리한다. ② 제○조 제○항 ○호의 연구년 기간은 ○개월 이내로 한다. ③ 연구년의 개시일은 매학기초를 원칙으로 하되,
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직장가입자 휴직등 보험료 중간정산 통보서 (앞쪽) 사업장 기호 직장가입자 휴직 등 보험료 중간정산 통보서 □ 휴직 □ 군입대 □ 국외근무 □
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출 내 역 산출내역 상 한 결정점수 근 속 년 수 실근무년수 ○년당: ○점 근속년수: . . .～ . . .( 년 월 일) 휴직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 정직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 실근무년수: 년 월 일 점 ○점
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출 내 역 산출내역 상 한 결정점수 근 속 년 수 실근무년수 ○년당: ○점 근속년수: . . .～ . . .( 년 월 일) 휴직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 정직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 실근무년수: 년 월 일 점 ○점
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