취업 관리 요령 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 20)
취업 관리 요령에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "취업 관리 요령" 관련 무료 서식 목록의 20페이지입니다.
취업 관리 요령 문서 양식 리스트
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대 전까지는 동아리 활동과 친구들과 어울려 놀며 ○년을 보냈고 당연히 졸업학점은 만족할 만큼 성과를 내지 못했습니다. 당연히 취업도 어려웠고 그래도 금융분야로 진출하고 싶은 생각은 있었기에 조금이라도 도움이 될까 해서 자격증 공부를 시작했습니다. ○종 투
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부모님동의서 부모 동의서 저는 OOO 의 모친인 OOO 입니다. 저희 자녀가 (주)OOOO에서 취업과 관련하여, 비록 고등학교를 자퇴한 미성년자이지만, (주)OOOO에서 규정된 사규 및 각종 규율을 잘 지켜갈 수 있도록 지도
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원고지, 펜글씨 쓰는 요령 원고지 쓰는 요령 ○. 제목은 한 줄을 차지한다. ○. 글쓴이의 이름은 제목밑에 쓰며 이름 마지막자 뒤에 두칸의 빈칸을 둔다
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제안서의 작성 단계 및 요령 제안서의 작성 단계 및 요령 □ 작성 단계 ○ 제안 요청서에 의한 기준 및 소정양식이 있는지 미리 확인한다. ○ 제안서의 기
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목 내 용 ○ 총 취 업 일 수 일 ○ 상 시 생 산 시 간 시 ○ 총 취 업 시 간 시 ○ 상 시 생 산 개 수 개 ○ 총취업평균시간 시 ○ 상시생산평균개수 개 ○ 총 가 중 시 간 시 ○ ○시간당생산능률 개 ○ 총 생 산 개 수 개 ○ 총 생 산 종
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동율분석표 설비관계가동률분석표 기번 설 비 명 ① ② ③ ④ ③÷① ⑤ ⑥ ③×⑤ ⑦ ⑧ ⑦÷⑥ 취업시간 준비시간 순 량 작업시간 운전시간율 시 간 당 생산능력 기준생산수 실 적 능 률 계 평
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취 업 동 의 서 취업자 성명 : 생 년 월 일 : 주 소 : 상기 인이 귀사와 근로계약을 체결하여 취업함을 동의 합니다 년 월 일 위 친권자 취업
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및 급탕탱크 주변 배관 보수 공사장에 근무 또는 작업중 건설안전수칙 및 회사지시사항을 철저히 이행하겠으며 만약 이행치 않을시 취업정지 또는 어떠한 조치도 감수하겠음을 자아 각서합니다. ○ 년 월 일 위 본 인 : (인) 주식회사 ○귀하
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직 책 (○) 근로부서 (○) 입 금 (○) 근로시간 ○. 기타사항 본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다 년 월 일 사용자 ○; ○; 근로자 ○; ○
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직 책 (○) 근로부서 (○) 입 금 (○) 근로시간 ○. 기타사항 본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다 년 월 일 사용자 ○; ○; 근로자 ○; ○
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부신청서 처리기간 ○일 신청인 ①성명 ②생년월일 ③주소 ④등록번호 ⑤등록연월일 ⑥발행기관 ⑦면허종류 ⑧사유 「유해·위험작업의 취업제한에 관한 규칙」제○조제○항에 따라 □ 자격수료증 의 재교부를 받고자 신청합니다. □ 기능습득이수증 년 월 일 신청인 (서명
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[별지 제○호의○서식] <개정 ○?○?○> [별지 제○호의○서식] <개정 ○ ○;○ ○;○> (앞 쪽) 접수번호 □ 취 업 처리기관 ...
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리기간 즉시 신청인 ①기관명 ②전화번호 ③소재지 ④대표자성명 변경내역 ⑤변경사유발생일 ⑥기존사항 ⑦변경사항 「유해·위험작업의 취업제한에 관한 규칙」 제○조제○항에 따라 □인력 변경사항을 신고합니다. □시설 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 지방고용노동청
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제○장 총 칙 급여규정 제○장 총 칙 제○조【목 적】 이 규정은 취업규칙 제○조에 의하여 사원에 대한 급여의 결정, 계산과 지불방법 기타 사원의 급여에 관한 사항을 규정하는 것을 목적으로 한다.
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취 업 규 칙 제○장 총 칙 제○조【목 적】 이 규칙은 근로기준법에 의거하여 이 회사에 근무하는 사원의 취업조건과 복무규율을 정하여 직장의 질서를 유지하고 각자의 책임을 완수케 함으로써 업무수행과 능률을 향상하고 사원의 복리증진을 도
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사업계획서 사업계획서 (사업계획서접수요령,전산) 패키지.모음서식입니
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붙임서류 수수료 <민원인 제출서류> ○. 정관변경이유서(별지 제○ ○호서식) ○부 ○. 정관개정안(별지 제○ ○호요령 참조) ○부 ○. 정관변경에 관한 총회의사록(사단법인인 경우) 또는 이사회의사록(재단법인인 경우) ○부 ○. 정관변경의 원인
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공평을 기함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】 직원의 인사에 관한 사항 및 그 사무처리는 이 규정이 정하는 것 이외에는 취업규칙 ○;복무규정에 의한다. 제 ○ 조【직원의 구분】 직원의 구분은 취업규칙에 따른다. 제 ○ 조【임면권자】 직원의 임면은 사
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동업 해지 계약서 취업규칙(사례) 제 ○ 장 총칙 제 ○ 조(목적) ① 본 규칙은 근로기준법(이하 법이라 한다)에 따라 회사에서 근로하는 종업원의
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