근무자신고 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
근무자신고에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "근무자신고" 관련 무료 서식 목록의 6페이지입니다.
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무를 오래 담당했기 때문에 만성화 경향이 있다. ( 년) ○. 대인관계(상사 · 동료)가 불편해졌다. ○. 현재의 직무(현재 근무지)가 자신의 건강상태로는 견딜 수 없다. ○. 개인적 사정이 있다. (○) 가족사정으로 (○) 통근사정으로 (○) 주택 ·
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무를 오래 담당했기 때문에 만성화 경향이 있다. ( 년) ○. 대인관계(상사 · 동료)가 불편해졌다. ○. 현재의 직무(현재 근무지)가 자신의 건강상태로는 견딜 수 없다. ○. 개인적 사정이 있다. (○) 가족사정으로 (○) 통근사정으로 (○) 주택 ·
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무를 오래 담당했기 때문에 만성화 경향이 있다. ( 년) ○. 대인관계(상사 · 동료)가 불편해졌다. ○. 현재의 직무(현재 근무지)가 자신의 건강상태로는 견딜 수 없다. ○. 개인적 사정이 있다. (○) 가족사정으로 (○) 통근사정으로 (○) 주택 ·
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역 관 계 비 고 (현 보 직) ○. 추 천 평 가 작성기준일 : (해외 파견 예정일) 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무경력(○) 기본경력년수 (○년) ○ * 기본경력년수(○년)를 초과하는 년수는 초과매월당 ○.○점씩 가점 (○점 만점) * 근무
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; 어 학 종 류 점 수 취 득 일 ○; ○; 자격증 자 격 종 목 등 록 번 호 최 득 연 월 일 계 ○; ○; 경 력 근무처 직급(위) 직급(위) 임용일 담당업무 근무기간 근무연수 ～ 월 ～ 월 ～ 월 ～ 월 계 ～ 월 ○; ○; 학 력 구 분
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) 주민등록번호 생년월일 년 월 일생 (만 세) 주 소 ○; ○; 기술( )직 응시직급 : 급 상당 ○; ○; 경 력 근무처 직급(위) 직급(위) 임용일 담당업무 근무기간 근무연수 ～ 월 ～ 월 ～ 월 ～ 월 계 ～ 월 ○; ○; 자격증 자 격
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밀봉 ※ ○직급 이상인 자는 추천평가 없이 교육총괄부서장이 별도 추천 평 가 자 : 기능별 교육집행부서장 ○; ○; ○. 근무성적 및 총점 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무성적(○) 수 ○ * 평가직전 ○년 이내의 ○회 평균 * 평가횟수가 부족
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소 : 전소속 : 직 명 : 성 명 : 주민등록번호 : 서기 ○OO년 O월 O일생 경 력 사 항 서기 ○OO년 O월 O일부터 근무 서기 ○OO년 O월 O일 사직 상기자는 상기와 같이 근무한 경력이 있음을 증명하여 주시기 바랍니다. 서기 ○OO년 O월 O일
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시간외근무신청서 시 간 외 근 무 신 청 서 ○OO년 O월 O일 신청 ○ 년 월 일 승인 신청부서 소 속 장 ○; ○; 실 시 월 일
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정기승급및근무년수변동조서 정기승급 및 근무년수 변동조서 발령일자 : 순번 소 속 직 명 성 명 현 호 봉 발령호봉 (정기승급) 차 기 비
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연차휴가일수산정표 연도중 입사자 연차휴가일수 산정표 입 사 월 근무월수 연 차 휴 가 일 수 비 고 개 근 시 이상근무시 전년 ○월 ○월 이하 〃 ○월 ○월 이하 〃 ○월 ○월 이하 〃 ○월
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모든 수당을 포함하는 금액이다. ③ 제○항의 연봉은 ○분의 ○씩 균등 분할하여 매월 ○일 지급한다. ④ 퇴직금은 ○년 이상 근무한 때에 계속 근무년수 ○년에 대하여 ○개월 분의 평균임금으로 한다. 제 ○ 조 [근무부서] 을의 근무부서는 갑의 인사발령에
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출 근 부 출 근 부 OO아파트 ○OO년 O월 소 속 관리사무소 근무형태 직 책 성 명 월 일 출근날인 결 근 조 퇴 휴 가 교 육 병 가 시간외 근무(H)/사유 기 타 월 ○일 ○일 ○일 ○일
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항파악 월 배우자 ○세이상 ○세이하 특별사항 입사일 생일 직책수당 주 소 기술수당 시간외수당 수당 기 간 출근일수 시 간 외 근무시간 기 본 급 직책수당 기술수당 시 간 외 근무수당 수당 수당 지급총액계 의료보험 과세대상 차감지급액 ○월
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○ 전체근무시간표 전 체 근 무 시 간 표 ( ○OO 년 제 O 학기 ) 대학 과 요 일 시 간 학 년 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
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경력환산율표 구 분 경력 환산율 공 무 원 경 력 ○. 가. 국가공무원법 제○조 및 지방공무원법 제○조에 규정된 공무원으로 근무한 경력(군복무 경력을 포함하되 무관후보생 경력은 제외한다). 다만, 법령에 의한 봉급을 받지 아니하거나 비상근으로 근무한 공
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증원을 위한 자료 요청 의뢰 배속 ○;전속 ○;증원을 위한 자료 요청 의뢰 ○년도 공채 신입사원들의 업무 배치와 사원들의 순환근무를 위해 아래와 같이 필요한 자료 의 제출을 요청하오니 ○월 ○일까지 인사부로 제출해 주시기 바랍니다. 참고로 인사배치는 연수
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시간외,휴일근무명령서 시간외 휴 일 근 무 명 령 서 ○OO년 O월 O일 소 속 성 명 시 업 시 간 종 업 시 간 시 간 수 작 업 내 용
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재 직 증 명 서 제 호 재 직 증 명 서 성 명 : 근무부서 : 직 위 : 근무기간 : 주 소 : 회 사 명 : 용 도 : 위 사람은 본 에 소속된 교사 : 로 재직하고 있음을 이에
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [시설 관리 일일 업무 일지] 누가 언제 작성하나요?
- 시설팀, 건물 관리자, 경비 근무자가 근무 종료 전 작성하며, 다음 근무자에게 인계할 때 활용합니다.
- (Q) [인터넷재택근무] 인터넷재택근무 서식은 누구에게 언제 제출하나요?
- 재택근무를 희망하는 직원이 근무 전 일정에 맞춰 소속 팀장 또는 인사팀에 제출합니다.
- (Q) [초과근무일지(서무)] 초과근무일지는 누구에게 제출하나요?
- 행정 담당자, 인사과, 교무과 등 초과근무 승인 또는 수당 정산을 담당하는 부서에 제출합니다.