급여 지급 명세서 조회 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 12)
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급여 지급 명세서 조회 문서 양식 리스트
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○ 산재보험급여수령위임장 ○ 〔별지 제○호서식〕 산 업 재 해 보 상 보 험 보 험 급 여 수 령 위 임 장 수급권자 (위임자) (갑) ①성
조회수: 86 | 다운로드: 287
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급여확인서 급 여 확 인 서 급여 확인 사항 이 름 생년월일 년 월 일 (당 세) 주 소 (☎ ) 회 사 명 직급및직책 급여내역
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제 독촉의 건 ○. 전화로 먼저 연락드렸습니다만 오늘 귀점에서 발행한 약속어음(№ ○호, 금액 ○만원, 지불기일 ○월 ○일, 지급장소 ○은행 ○지점)이 귀점의 당좌예금 부족으로 결제되지 못하고 되돌아왔습니다. ○. 금액의 많고 적음을 떠나 오랫 동안 귀점
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다음과 같이 견적하여 송부하오니 주문하여 주시기 바랍니다. 인도 기일 년 월 일 발 송 처 인도 장소 운임 비용 운송 방법 지급 조건 품 명 수 량 단 가 금 액 비 고 합 계
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new [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) ※접수 . . . 장해급여 □ 연 금 □보상금 청구서 처리기간 ※ 뒷쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다. ○ 일 청구인기재란 ① 성 명 ②주민등록
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임할 경우에는 이사회의 결의를 얻어 퇴직금과는 별도로 퇴직금의 ○% 범위내에서 특별위로금을 지급할 수 있다. 제○조【퇴임월의 급여】퇴임 당월의 급여는 근무일수에 관계없이 해당 월 급여 전액을 지급한다. 부 칙 제○조【시행일】이 규정은 ○년 ○월 ○일부터
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신청사유는 결혼, 출생, 연령도달, 동거, 사망, 연령초과, 퇴거 등으로 명시한다. ○. 이 신청서는 사유발생일 ○일 이내 급여담당부서에 제출하여야 함. ○. 증빙서는 주민등록표, 호적등본을 첨부하되 지급중지 신청서는 첨부치 않는다.
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감사의 보수지급방법과 기준에 대한 이사회 결의시에는 사장과 상임이사는 참여할 수 없다. 제○조 〔보수의 종류〕 임원의 보수는 급여, 상여금 및 퇴직금으로 한다. 사장, 상임이사 및 감사의 보수, 상여금은 주주총회의 결의로 그 한도를 정하고 세부지급기준은
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명세서 법 인 명 ~ 사업자등록번호 . . . ○. 퇴직보험 등의 보험료 조정 ①기말현재 임원 또는 사용인 전원의 퇴직시 퇴직급여추계액 당기말 현재 퇴직급여충당금 ⑤퇴직보험료 등손금산입누적 한도액(①-④) ②장부상 기말잔액 ③부인누계액 ④차감액 (②-③)
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법인명 ※관리번호 - 사업자등록번호 - - ~ ※표란은 기입하지 마십시오. ①계약제품 ②계약기간 ③감면결정 통보일 ④최초대가 지급일 당해연도 지급 및 감면 내역 ⑤지급일 ⑥지급금액 ⑦감면세액
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판매비와관리비명세서 판매비와 관리비 명세서 과 목 금 액 비 고 급 여 퇴직급여 복리후생비 여비교통비 무형자산상각비 수 선 비 보 험 료 접 대 비 광고선전비 보 관 료 견 본 비 포 장 비 연 구 비 통
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○ . . . 지 ○ ○ . . . 월별 과목 전 월 까 지 금 월 계 임 원 급 여 급 료 및 수 당 복 리 후 생 비 퇴직급여충당금 전 입 액 여 비 교 통 비 통 신 비 수 도 광 열 비 세 금 과 공 과 사 무 비 도 서 인 쇄 비 지 급 임 차
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○ . . . 지 ○ ○ . . . 월별 과목 전 월 까 지 금 월 계 임 원 급 여 급 료 및 수 당 복 리 후 생 비 퇴직급여충당금 전 입 액 여 비 교 통 비 통 신 비 수 도 광 열 비 세 금 과 공 과 사 무 비 도 서 인 쇄 비 지 급 임 차
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세 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 ② 상 호 ③ 성 명 ○. 단체퇴직보험 등의 보험료 조정 ④ 당기말현재 전사용인의 퇴직급여추계액 당기말 현재 퇴직급여충당금 ⑧ 퇴직보험료 등 필요경비산입 누적한도액 (④ ⑦) ⑤ 장부상 기말잔액 ⑥ 부 인 누 계 액
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직원 외출기록 및 교통비 지급 명세서 직원 외출기록 및 교통비 지급 명세서 성 명 직 위 발생년월일 출 사 시 간 입 사 시 간 행 선 지 외 출 목 적
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판매비와관리비명세서 판매비와 관리비 명세서 과 목 금 액 비 고 급 여 퇴직급여 복리후생비 여비교통비 무형자산상각비 수 선 비 보 험 료 접 대 비 광고선전비 보 관 료 견 본 비 포 장 비 연 구 비 통
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위로 정산하여 지급한다. ○. 지급시기 : 매월 ○일부터 기산하여 익월 ○일 마감하여 익월 ○일 지급한다. ○. 기밀유지 : 급여명세서는 절대 기밀을 유지하며 이를 위반시는 이로 인한 모든 불이익을 감수한다. ○. 유급휴일 : 별도의 제규정에서 정한바에
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단위로 정산하여 지급한다. ○.지급시기 : 매월 ○일부터 기산하여 익월 ○일 마감하여 익월 ○일 지급한다. ○.기밀유지 : 급여명세서는 절대 기밀을 유지하며 이를 위반시는 이로 인한 모든 불이익을 감수한다. ○. 유급휴일 : 별도의 제규정에서 정한바에
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○ 년 ○ 월 ○ 일까지 "지 급 처 별 소 득 명 세" (○) 지급처구분 (○) 지급처명 (○) 사업자등록번호 (○) 퇴직급여 (○) "명예퇴직수당 또는 추가퇴직급여" (○) 퇴직보험금등 (○) 계 (○) 주 (현) (○) 종 (전) (○) 종 (전)
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [월별급여지급명세서] 월별급여지급명세서는 언제 작성하나요?
- 매월 급여일에 맞춰 지급 완료 직후 작성되며, 전자 또는 인쇄물로 전달됩니다.
- (Q) [월별 급여 명세서] 월별 급여 명세서는 언제 발급하나요?
- 매월 급여 지급일 또는 그 직전에 인사팀 또는 경리팀에서 개인별로 발급하여 전달합니다.
- (Q) [급여 지급 품의서] 급여 지급 품의서는 어떤 용도로 사용되나요?
- 급여 지급 품의서는 근로자에게 지급할 급여나 수당에 대해 내부 결재를 요청하고 승인받기 위한 문서입니다.