급여수준 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
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급여지급명세서 (년간) (○OO)년 급여지급명세서 월 내역 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 본봉
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방과후 학교 운영 계획 ○ 학년도 방과 후 학교 운영 계획 Ⅰ. 기본방침 ○. 방과 후 활동 영역에는 수준별 교과보충학습활동, 특기적성교육활동, 기초학습부진학생지도, 자주적 독서교실 운영, 자주적 학습교실 운영, 특별보충과정 지도
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[별지 제○호의○서식] (앞쪽) 산전후(유산ㆍ사산)휴가 급여 대위 신청서 처리기간 ○일 기 본 사 항 ①사업장관리번호 ②우선지원 대상기업 ○. 해당 ○. 비해당 (「고용보험법 시행령」제
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퇴직급여충당금 조정명세서 [별지 제○호서식] (앞 쪽) 퇴직급여충당금 조정명세서 ①과 세 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 ② 상
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〔별지 제○호서식〕 [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) 고용보험육아휴직급여신청서 처리기간 ○ 일 신 청 인 ①성 명 ②주민등록번호 ― ③주 소 (전화 : ) (전자우편 : , 휴대전화 : ) ④출 산
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보험급여대체지급청구서 〔별지 제○호서식〕 ※ 굵은선 안은 청구인이 기입하지 않습니다. (앞 면) 민 원 서 류 산 업 재 해 보 상
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급여 인상안 ○년엔 ○만원!! ‘최저임금 ○만원, 최저생계비 ○만원으로 살 수 없어’ ○ 최저임금 ○;최저생계비 현실화를 위한
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산전후휴가급여신청서 [별지 제○호의○서식] 고용보험 산전후휴가급여신청서 처리기간 ○ 일 신 청 인 ①성 명 ②주민등록번호 ― ③주 소 (전
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종신급여청구서 종신급여청구서 ◈ 인적사항 ①성 명 OOO ②주민등록번호 OOOOOO OOOOOOO ③회 원 번 호 OOOOO ④ 퇴직
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○ 퇴직급여충당금조정명세서 별지○호????? [별지 제○호서식] (앞 쪽) 퇴직급여충당금 조정명세서 ①과 세 기 간 년 월 일부터 년 월
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new [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) ※접수 . . . 장해급여 □ 연 금 □보상금 청구서 처리기간 ※ 뒷쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다. ○ 일 청구인기재란 ① 성 명 ②주민등록
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스로 실시 담당 교사가 수시로 인증 내용 점검 학생들에게 컴퓨터실 수시 개방 (○) 인증 기준 학년 인증 기준 비고 ○ ○급 수준 문서 편집 ○분 이내 ○ ○급 수준 문서 편집 ○분 이내 ○ ○급 수준 문서 편집 ○분 이내 (○) 세부 추진 계획 추진 과
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면서 이 시그마 개념은 경영학의 한 이론이 된다. 여기서 시그마(σ) 숫자는 크면 클수록 제품의 산포(散布)가 심해 낮은 품질수준을 의미하게 된다. 이후 시그마는 기업이나 혹은 경영 프로세스의 품질수준을 나타내는 지표로도 쓰이고 있다. ▣ 따라서 시그마
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당기재료매입액 ○ ○.기말재료재고액 ○ ○.기말재료재고액 ○ Ⅱ.노무비 ○ Ⅱ.노무비 ○ ○.급 여 ○ ○.급 여 ○ ○.일용급여 ○ ○.일용급여 ○ ○.퇴직급여(충당금전입액 포함) ○ ○.퇴직급여(충당금전입액 포함) ○ Ⅲ.경 비 ○ Ⅲ.외주비 ○ ○.
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[별지 제○호 서식] [별지 제○호 서식] □사망급여금 전투경찰순경 ○;교정시설경비교도 청구서 □상이급여금 제 호 처리기간 ○일 사상자 ① 성명 ②주민등록 번 호 ③소속 구분 전
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[샘풀]실업급여지급결정통지서 [별지 제○호서식] 고용보험 실업급여 □ 지 급 □ 부지급 결정통지서 수 급 자 격 자 ①성 명 홍 길 동 ②주
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[샘플]급여대장 ○OO년 O월분 급여대장 지급일 : ○년 ○월 ○일 직책 성명 지급내용 공제내용 차감수령액 기본급 직책 수당 현장 수당
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mm(일반용지 ○g/㎡(재활용품)) (뒤쪽) 이의신청서 작성요령 ① 가입자 및 피부양자의 자격, 보험료 및 기타 징수금, 보험급여, 보험급여비용에 관하여 공단으로부터 처분을 받은 사람의 성명, 주민등록번호, 주소를 기재합니다. ② 가입자 및 피부양자의 자
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○ 의료보험자격상실후계속요양급여신청서 [별지 제○호서식〕 자격상실후계속요양급여신청서 * 일련번호 전보험자기호 전 보험자 명칭 피보험자 성명 주민등록번호 의료
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) 근로계약서(수습)에는 어떤 내용을 기재해야 하나요?
- (A) 수습 기간, 급여 수준, 업무 내용, 평가 기준, 수습 종료 후 전환 조건 등을 구체적으로 포함해야 합니다.
- (Q) 급여지급품의서는 어떤 용도로 사용되나요?
- (A) 급여지급품의서는 근로자에게 지급할 급여나 수당에 대해 내부 결재를 요청하고 승인받기 위한 문서입니다.
- (Q) 급여지급품의서는 누구에게 제출하나요?
- (A) 총무부 또는 경리부서에 제출하며, 재무팀의 결재를 거쳐 급여 지급이 이루어집니다.