팀 업적평가표 서식 및 양식 무료 다운로드
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○ + % ○ ○ + % ○ ○ + % ○ 목 표 달 성 율 평 균 % 구 분 달성도의 종합소견 팀 장 달성도 종합평가 구 분 ○차고과 ○차고과 ○차고과 달 성 률 % % % 평가등급 ※ 작성 및 평가요령 ○. 순위 : 목표의 중요도에 따라 기
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승 진 추 천 서 승 진 추 천 서 ○. 인적사항 소 속 직 급 성 명 ○. 업적내용(평가등급은 A, B, C, D, E 중 평가) 구 분 실적내용 등급 평가자 의견 최근 ○～○년간 업적에 대한 평가 주요업
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의 직종별, 직급별 평가집단을 말한다. ○. 기준성과급 : 연봉계산을 위하여 기준이 되는 성과급 정액을 말한다. ○. 분야별 업적환산점수 : 사업군의 업적평가를 위하여 인사고과요령 제○조에서 정한 분야별 업적환산점수를 말한 다. 제 ○ 조 (담당부서) 인
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우수업적교수 추천서 ○ 학년도 우수업적교수 추천서 소속교실 : 직 위 : 성 명 : 위 를 ○ 학년도 ○대학교 우수업적교수로 추천합니
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자료 ○ ○ 인사고과표 인사고과표 양식 탁우보부불 ● 업무계획 / 업적평가 월수통족량 경영방침 중점목표 항목 기대성과 및 평가요소 가중치 구체적 업적 (결과중심) 평가점수 ○% ○ ○ ○ ○ ○
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자료 ○ ○ 인사고과표 인 사 고 과 표 양 식 탁우보부불 ● 업무계획 / 업적평가 월수통족량 경영방침 중점목표 항목 기대성과 및 평가요소 가중치 구체적 업적 (결과중심) 평가점수 ○% ○ ○ ○ ○ ○
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승진심사품의서 승 진 심 사 품 의 서 (갑) 관 리 부 부 장 결 재 ○ 차 평가자 ○ 차 평가자 대 표 이 사 / / / / 가.인적사항 승 진 대 상 자 승 진 직 급 소 속 팀 팀 장 현직급 승진일 (
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기술평가 신청서/기술사업 계획서 접수번호 접수일 년 월 일 팀 원 팀 장 부지점(소)장 지점(소)장 기술평가신청서 ○. 기업체 현황
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기술평가신청서, 기술사업계획서/작성방법 신청서류 안내 (코스닥시장 등록신청기업 평가용) ○. 기술평가신청서 및 기술사업계획서 ○ .
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업적고과표 업적고과표 업적고과표(공통) ○. 고과대상자 인적사항 피 고 과 자 소 속 직 위 직 급 성 명 ○. 고과자 인적사항
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Ⅰ. 기업체 현황 신청서류 안내 (코스닥시장 등록신청기업 평가용) ○. 기술평가신청서 및 기술사업계획서 ○ . 기타 특허권등 기술 관련 첨부 서류 ※ 상기 신청서류 외에 평가 진행과정 등
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○년도 ○분기 사업평가 ○년도 ○분기 사업평가 ○팀 ○ (단위 : 천원, 명) 사 업 명 사 업 내 용 대 상 목 표 실 적 담 당 평 가 예 산
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승진심사품의서 승 진 심 사 품 의 서 (갑) 관 리 부 부 장 결 재 ○ 차 평가자 ○ 차 평가자 대 표 이 사 / / / / 가.인적사항 승 진 대 상 자 승 진 직 급 소 속 팀 팀 장 현직급 승진일 (
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투자 및 사업성 평가 신청서 투자 및 사업성 평가 신청서 기보엔젤클럽회장 귀하 기술신용보증기금 기술평가센터지점(소)장 귀하 관련서류를 첨부하여 아
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으로 감사드립 니다. 지난 ○년 ○월 ○일에 체결한 촉탁계약서에 따라 계약기간 ○달을 남겨 놓고 있습니다. 당사로서는 귀하의 업적을 높이 평가하여 앞으로도 계속 계약을 유지하고 싶습니다만, 필요 인력을 자체적으로 효율화시켜 나간다는 회사 방침에 따라 부득
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귀하의 건승을 진심으로 기원하오며, 특히 이번에 ▲▲지역 사업본부장으로 영전하신 것을 진심으로 축하드립니다. 지금까지 이루신 업적으로 미루어 회사 발전에 더욱 크게 기여하시리라 믿습니다. 아무쪼록 건강에 유의하시고 하시는 일마다 더욱 큰 발전 있으시길 충
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가입및투자신청서 투자 및 사업성 평가 신청서 기보엔젤클럽회장 귀하 기술신용보증기금 기술평가센터지점(소)장 귀하 관련서류를 첨부하여 아래와 같이 투자 및 사업성 평
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기초자료 ○년 사업계획안 ○. 일반현황 ○) 작성 부서명 : ○) 작성 일자 : ○) 대표 작성자 : ○. ○년도 회사 추진 업적 ○) 직원 현황 : ○) 재무 현황 : ○) 기타 비정량적 업적 : ○. ○년도 주요업무 추진성과 추진 실적 (정량적, 비정
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화하도록 하여, 결과적으로 그가 실현한 성과에 따라 지급임금이 차별화되는 일종의 개인별 성과급제로서, 당해연도 본인의 능력과 업적이 익년도 임금산정의 기준이 되는 제도이며, 우리 회사가 채택하고 있는 연봉제는 ○. 능력과 업적에 따른 처우로 프로정신을 고
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