상여 관련 서식 무료 다운로드 (페이지 4)
"상여" 관련 무료 서식 목록의 4페이지입니다.
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일 사정에 따라서는 기간이 만료되기 전에 양사와 귀하 ○자가 협의하여 연장할 수 있습니다. ○. 파견기간 중의 급여 : 전액(상여금 포함)을 ◇◇주식회사에서 지급하며, 의료보험료 및 근로 소득세의 공제도 동사에서 합니다. ○. 그 밖의 상세한 사항에 대해
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[별 지] 가압류할 채권 목록 금 ○원정 단, 채무자가 제○채무자로부터 근로의 대가로 지급받게 되는 매월의 봉급, 수당, 기말상여금, 기타 모든 명목의 임금과 퇴직시에 지급받게 되는 퇴직금에서 제세공과금을 공제한 각 금액의 ○분의 ○에 해당하는 금액 중
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급 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 월 분 합 계 소 속 성 명 월 례 급 여 기본급(상여) 가 족 수 당 직 책 수 당 조출잔업수당 심 야 수 당
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위로 결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조【연봉체계】 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○＋정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월차수당, ……) 제○조【지불방법】 급여는 직접 본인에게 현금이나 또는 은행예금구좌로
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결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조(연봉체계) 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○ ＋ 정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월차수당, ……) 제○조(지불방법) 급여는 직접 본인에게 현금이나 또는 은행예금구좌로
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류) 갑은 조합원에게 각각 다음과 같은 임금을 지급한다. ○. 기능직공무원 및 별정우체국 집배원 가. 봉 급 나. 수 당 o 상여수당 기말수당 대우공무원수당 정근수당 정근수당가산금 모범공무원수당 o 성과상여금 o 가계보전수당 가족수당
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지급명령신청서) 체불임금 낱낱이 파헤치기 【임금체불에 대한 개요】 ○. 체불임금에 대한 법률적 개요 ① 재직중 임금(월급여, 상여금, 기타 수당 등)의 경우 : 근로기준법에 따르면 임금지급일에서 ○일이라도 임금지급이 지체되면 “임금체불이 되었다”고 봅니다
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에 대한 보수 중 부당행위계산 부인 대상 손금불산입 상 여 ○. 지배주주에 대한 보수 중 동일직위자보다 초과 지급한 금액 ☞ 상여금 : (원칙) 손금산입 (손금불산입 대상) ○. 임원에 대한 상여금 중 급여지급기준을 초과하는 금액 손금불산입 상 여 ○.
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금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금) 재임연수 지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. ┌┐ 직 위 지 급 기 준 지 급 률 ┼┼┤ 사 장 재임
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시 분) ○. 근무일/휴일 : 매주 일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주 요일 ○. 임 금 시간(일, 월)급 : 원 상여금 : 없음 ( ), 있음 ( ) 원 기타급여(제수당 등) : 없음 ( ), 있음 ( ) · 원, 원 · 원, 원 임금
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편 월 급여 아내 월 급여 남편 상여금 아내 상여금 남편 급여 외 수
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퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제○조【퇴직금의 산정】① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금)×재임연수×지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. ┌┐ 직 위 지 급 기 준 지 급 률 ┼┼┤ 사 장 재임
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여서는 아니된다. 이를 누설한 경우 을의 손해를 금 ○ 만원으로 추정하여 갑이 지급할 손해배상을 예정한다. 제 ○ 조 (을의 상여금 지급의무) 을은 갑의 근무제공으로 인하여 제품의 품질이 현저히 우수하여 공인된 전시회, 품평회, 박람회 등에서 우수상 이상
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편 월 급여 아내 월 급여 남편 상여금 아내 상여금 남편 급여 외 수
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금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금)×재임연수×지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. 직 위 지급기준 지 급 률 사 장 부 사 장 전무이사 상무이사 상근
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정(사유 : ) (○)신입사원 공개채용시기 ○. ○/○분기 ○. ○/○분기 연간채용 계획인원 초임 (만원) 고졸 전문졸 대졸 상여금 ○. ○/○분기 ○. ○/○분기 ○. 수 시 % (○) 보훈대상자 채용계획 ※ 접수번호 ※ 접수일자 ※ 마감일자 ※ 입력일
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
○;을 ○;은 이를 수락한다. 제○조【보 수】 ○;갑 ○;은 ○;을 ○;에게 보수로서 매월 금 ○ 원을 지급한다. 제○조【상여금】 ○;갑 ○;은 각 결산기에 이익이 발생한 경우 그 이익 중의 ○분의 ○을 ○;을 ○;에게 상여금으로 지급한다. 제○조【
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 ○;갑 ○;은 복종할 의무가 있다. 제○조【시간외 및 특별근무에 관한 상여금】 ○;갑 ○;이 규정한 근로시간을 초과하여 근무하거나 특별히 위험한 노선에 차량을 운전하는 경우 ○;을 ○;은 이에 대하
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
는 다음 조건으로 하기인을 채용함 (○) 성 명 : ○ ○ ○ (○) 근로조건 : 급 호 : ○급 ○호 급 료 : 월 ○ 원 상여금 : 기본급료액의 ○% (○) 임 : 명 : ▲▲부 ▲▲과 (○) 근 무 지 : (○) 수습기간 : ○ 월간(단, 총 ○개월
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