퇴직 면담표 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 17)
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퇴직 면담표 문서 양식 리스트
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중퇴이유 국민학교 . . . 의료보험기재번호 중학교 . . . 고등학교 . . . 입 사 . . . 비 고 대학교 . . . 퇴직·해고 . . . 대학원 . . . 사 망 . . . 입 사 전 직 역 근무처·직업 소재지 취직·개업 퇴직·폐업 급료·매출 직
조회수: 66 | 다운로드: 233
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계약 연봉금액 : 원 (내역) ○) 기본급(년간) : 원 ○) 제수당(년간) : 원 ○) 년(월)차 수당(년간) : 원 ○) 퇴직금중간정산액(년간) : 원 ○.제수당 및 통상임금 ○)연차수당 및 퇴직금 중간정산은 ○ 년이상 근무한 자에 한하여 지급한다.
조회수: 1954 | 다운로드: 2787
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퇴직자채무및채권변제 퇴직자채무 및 채권변제확인서 퇴직일자 : 년 월 일 성 명: ○; ○
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목 표 당일매상 반 품 매출계 현 금 어 음 사 내 업 무 시간 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 계 사내 분 이동 분 면담 분 기타 분 상사 지시사항
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○년 ○월 ○일 날 씨: 영업소 성 명: 방 문 처 지 역 목 적 횟 수 면담시간 면 담 상 황 전 망 다음예정일 회 분 회 분 회 분 회 분 회 분 오 늘 의 반 성 이 달 의 목 표 가 계 약 액 당
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소송당사자 ○;소가 ○ 원고 ○ 피고 ○ 사건번호 ○;사건명 ○ 소가 ○. 처분내용(처분관련자료 ○;전심결정내용검토, 조사자면담 등을 통하여 사실관계 및 처분내용을 정확히 기재하고, 관련법조항 ○;예규 ○;통칙 ○;결정례 등 당해 처분의 근거를 기재,
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기관 기 관 명 신청인 성명 OOO 기관코드 주민등록번호 OOOOOO OOOOOOO 직 급 ( )직 ( )급 재직기간 년 월 퇴직금예상액 금 정 ( 원) 대출신청금액 금 원정 (￦ 원) 가계자금 융자알선대출을 받은 사실이 있는 경우에는 본인이 아래사항을
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noname○ [별지 제 ○ 호 서식] (○. ○. ○. 개정) <앞 면> 퇴직급여충당금조정명세서 ① 과 세 기 간 년 월 일부터 년 월
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○;을 ○;회사에 종사하고 있는 ○;병 ○;노동조합소속원을 다음과 같은 근로조건으로 인수고용하기 위하여 협약한다. 제○조【퇴직금】 ○. ○;갑 ○;은 ○;을 ○;이 지급할 퇴직금예고수당의 지급을 인수한다. ○. ○;갑 ○;은 ○;병 ○; 조합원
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%를 분할공제한다. 승진자는 제외한다.] ○. 사우공제회는 직급 승진자와 제명자는 자격을 상실한다. 제 ○ 조(퇴사자 및 퇴직금 중간 정산자) ○. 회사를 퇴사한자와 퇴직금 중간정산한자에 한해서는 원금 전부를 환원한다. (단. 퇴직금 초과 시 퇴사자가
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년 O월 O일( O 요일) 담당자 : O O O ○; ○; 결 재 주 임 대 리 과 장 차 장 부 장 상 무 지구 거래처명 면담자 면 담 예정시간 방 문 목 적 판 매 수 금 특 기 사 항 판매 수금 신규 DT 현 금 어 음
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리젠테이션 ○ ○ ○ ○ ○:○~○:○ (주) ○ ○ ○ 현장방문 ○ ○ ○ ○ ○:○~○:○ (주) ○ ○ ○ 영업부장 면담 ○ ○ ○ ○ ○:○~○:○ (주) ○ ○ ○ 영업부장 접대 ○ ○:○~○:○ (주) ○ ○ ○ 사장회의후 계약체결 ○ ○
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"(○) 과 세 기 간" 년 월 일부터 (○) 상 호 (○) 성 명 년 월 일까지 ○. 퇴직급여 충당금 조정 영 제○조○항제○호에 의한 한도액 "(○) ○년간 계속 근로한 종업원에게 지급한 총급여액((○)의 계)" (
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[별지 제○호서식] [별지 제○호서식] (앞 면) ※ 뒷면의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다. ※ 접 수 □ 퇴직일시금 □ 퇴역연금 □ 상이연금 □ 기여금반환 □ 퇴역연금일시금 □ 퇴역연금공제일시금 □ 퇴직수당 청 구 서 처리기간 ○ 일
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○년이 경과한 날로부터 ○년간으로 하며, 스톡옵션 행사일 현재 재직중이어야 한다. 단, "을"이 사망, 정년퇴직, 임원으로의 승진 사유로 퇴임 또는 퇴직한 경우와 임원이 임기만료로 퇴임하는 경우에는 행사기간 동안 스톡옵션을 행사할 수 있
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라 한다.) 및 상여금으로 구분한다. ② 제 수당은 이 규정에 정한 것을 제외하고는 필요한 경우에 별도로 정할 수 있다. ③ 퇴직금은 퇴직금지급규정에 의한다. 제 ○ 조【지급일】 급여는 매월 ○일에 지급하며 지급일이 휴일인 때에는 그 전일에 지급한다. 다
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용범위】 회사의 임원보수에 관하여는 이 규정이 정하는 바에 의한다. 제○조 【보수의 종류】 ①임원의 보수는 급여, 상여금 및 퇴직금으로 한다. ②제①항의 규정에 의한 퇴직금에 관하여는 임원퇴직금지급규정이 정하는 바에 의한다. 제○조【임원의 보수】 임원의
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과 기준에 대한 이사회 결의시에는 사장과 상임이사는 참여할 수 없다. 제○조 〔보수의 종류〕 임원의 보수는 급여, 상여금 및 퇴직금으로 한다. 사장, 상임이사 및 감사의 보수, 상여금은 주주총회의 결의로 그 한도를 정하고 세부지급기준은 이사회에서 정한 임
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다. ○. 회사의 영업비밀 관리규정과 이에 관련된 회사의 명령을 성실히 이행하겠습니다. ○. 회사의 영업비밀은 재직중은 물론 퇴직 후에도 회사의 허가 없이 사용하거나 제 ○ 자에게 무단 누설하거나 경쟁회사에 유출하지 않겠습니다. ○. 본인이 알고 있는 제
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [퇴직자 면담카드] 퇴직자 면담카드는 언제 작성하나요?
- 퇴직 전 마지막 근무일이나 퇴직자와의 면담 직후 인사담당자가 작성합니다.
- (Q) [퇴직 면담표] 퇴직 면담표는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직일 전 인사팀 면담 시 작성하며, 퇴직자가 직접 서면으로 작성하거나 면담자가 구술 내용을 기록합니다.
- (Q) [퇴직 면담 기록부] 퇴직 면담 기록부는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직자와 인사 담당자가 퇴직 예정일 전에 함께 면담 후 작성하며, 회사 인사팀에 제출됩니다.