조직 및 업무분장규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 36)
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조직 및 업무분장규정 문서 양식 리스트
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[별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> (앞쪽) □제조관리자 □수입관리자 □도매업무관리자 □안전관리책임자 폐지신고서 처리기간 ○일 신고인 명칭 전화번호 소재지 □제조관리자 □수입관리자 □도매업무관리자 □안전관
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용 지도력 ○;부하의 교육 · 지도·육성에 대한 노력 ○;부하의 장점 · 특질을 발견하고 그것의 활용도 ○;부하에 대한 업무교육 ○;부하의 나쁜 점을 적절하게 충고·지도하는지의 여부 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
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당가격 ○; 출자방법 ○; 주주구성 및 주주별 소유주식수 대주주의 인적사항 및 주요경력이 포함된 이력서 별도첨부 ○. 조직 및 임직원 현황 가. 조직 ○; 조직도 ○; 부서별 기능 나. 임직원 현황(외부전문인력 포함) ○; 직위, 성명, 생년
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대 표 : O O O (인) 주 소 : OO시 OO구 OO동 OO번지 제 ○ 조 : (전산처리 용역의 목적) 아파트관리비 부과업무 전산화로 업무효율성을 극대화하고 입주민들의 편의를 제공하고자 상기의 “갑”과 “을”은 다음과 같이 전산처리용역 계약을 체결한
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비서업무일지 비 서 업 무 일 지 년 월 일 요일 사 장 시 간 오 늘 의 스 케 쥴 결 과 예정방문객 및 전화 보고 예정 서류 기
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해금을 지급하여야 한다. 제 ○ 조 당 조합의 사무집행은 조합원 OOO에게 위임한다. 단, 보수는 무보수로 한다. 제 ○ 조 업무집행자는 매년 O월 말일 및 O월 말일 마감의 계산을 하며 각 익월 ○일까지 아래 서류를 총 조합원에게 제출하여 그 승인을 얻
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고 “을”은 이를 승낙하여 그 대가로 “갑”은 본 계약 제 O조에서 정한 하도급 대금을 “을”에게 지급하기로 한다. 제○조 【업무분담】 본 계약 수행업무와 관련 “갑”과 “을”은 하기와 같이 분담 수행하며 “을”은 “갑”에게, “갑”은 “을”에게 해당업무
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
의한 지연손해금을 지급하여야 한다. 【제○조】당 조합의 사무 집행은 조합원 ○에게 위임한다. 단, 무보수로 한다. 【제○조】업무 집행자 ○는 매년 ○ 월 말일 및 ○ 월 말이 마감의 계산을 하며 각 익월 ○일까지 아래 서류를 총 조합원에게 제출하여 그
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건 명 품 위 손 상 건 명 감 사 인 직 권 남 용 보안및비밀누설 직 무 태 만 감 독 소 홀 직 위 : 소 계 행정관리 업무처리위법 공 문 서 변 조 성 명 : 문서관리소홀 소 계 재산관리 현금관리소홀 물자관리소홀
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고소장(업무상배임죄) [서식예 ○] 업무상 배임죄 고 소 장 고 소 인 ○은행(주) 대표이사 ○ ○시 ○구 ○동 ○ (전화번호 : ○
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직원 증원 의뢰 직원 증원 의뢰 사무직원 증원 의뢰 현재 당부서에는 사무직 ○명이 배속되어 있으나 최근에 업무량이 급격히 증가하여, 사무처리 일부는 이미 기술직이 대행하고 있는 실정입니다. 당부서의 업무능률 제고를 위해서는 앞으로 급속
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건 명 품 위 손 상 건 명 감 사 인 직 권 남 용 보안및비밀누설 직 무 태 만 감 독 소 홀 직 위 : 소 계 행정관리 업무처리위법 공 문 서 변 조 성 명 : 문서관리소홀 소 계 재산관리 현금관리소홀 물자관리소홀
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서비스 계약서 ㈜OOOO(이하 “갑”이라 한다)와 OOOO(이하 “을”이라 한다)는 “갑”의 통신판매서비스 중 신용카드 관련업무를 “을”이 수탁함에 있어 다음과 같이 계약을 체결한다. 제○조 (목 적) 본 계약은 “갑”이 운영하는 인터넷위탁판매서비스를
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운송을 책임감을 갖고 성실하게 수행하여야 한다. 제○조【계약범위】 ○. 선적항으로부터의 선적 및 해상, 항공 운송 ○. 상기 업무와 관련된 수속, 통관, 면허, 허가 등 기타 부대업무 및 ○;갑 ○;의 요청업무 ○. 도착항에서 ○;갑 ○;의 지정장소까
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비가 비정상적으로 높다. ○) 금융기관으로부터의 차입금이 증가하고 있다. ○. 전무가 경영를 담당하고부터 잦은 승진과 전보로 조직간에 불신 풍조가 만연하다. 이상과 같은 상황으로 미루어 (주)◆◆산업의 경영과 관리는 합리적으로 이루어지지 않는 것으 로 추
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비가 비정상적으로 높다. ○) 금융기관으로부터의 차입금이 증가하고 있다. ○. 전무가 경영를 담당하고부터 잦은 승진과 전보로 조직간에 불신 풍조가 만연하다. 이상과 같은 상황으로 미루어 (주)◆◆산업의 경영과 관리는 합리적으로 이루어지지 않는 것으 로 추
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함)는 다음과 같이 가공위탁계약을 체결한다. 제○조(목적) 갑은 을에 대해서 (이하 「본 제품」이라 함)의 가공(이하 「위탁업무」라고 함)을 위탁하고 을은 이것을 수탁한다. 제○조(개별계약) ① 갑 ○;을 간 개개 위탁업무의 수 ○;위탁에 관해서는 본
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한 기업인수 자문기관으로서 전략의 구성, 대상기업의 물색 및 선정, 평가, 교섭, 계약체결, 납입에 이르기까지의 총합적 자문 업무를 제공하게 될 것이다. 이에 관련한 조건은 아래와 같다. ○. 업무 범위 인수자문 기관으로서 “을회사”의 주요 역할은 다음
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하고 "갑" 은 그에 상응하는 대가를 지불하기로 결정한다. 제 ○ 조 (계약의 목적) 본 계약은 "갑"이 정하는 범위내의 계약업무를 "을"에게 위임함에 있어 본 용역업무를 수행함에 따르는 제반사항을 규정하는데 그 목적이 있다. 제 ○ 조 (용역의 범위)
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