직원 근무 징계 평점표 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 8)
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직원 근무 징계 평점표 문서 양식 리스트
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복리후생규정 복리후생규정 제○장 총 칙 제○조【목적】 본 규정은 당사 임직원(이하 “직원”이라 한다)의 복지향상과 보건향상에 관한 사항 및 업무수행 중 발생한 재해의 보상에 관한 사항을 규정함으로써 임
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제 ○ 조【목 적】이 규정은 회사의 직원에 대한 피복의 지급과 착용 및 관리에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】이 규정의 적용은 본사 및 지
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항을 정함을 목적으로 한다. 제○조 (적용범위) ① 이 규정은 회사의 상근임원(이하 ○;임원 ○;이라 한다) 및 별정직 직원과 ○년 이상 근속한 직원에게 적용한다. ② 임원 및 직원의 퇴직금에 관하여 따로 규정이 있는 것을 제외하고는 이 규정에 의한
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○ 문책(징계,경고)처리대장 문책(징계·경고)처리대장 (○OO년도) 처분 의
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양 당사자의 관계 신청인 이 ○ ○ (이하 ○;신청인 ○;이라 한다)은 ○년 ○월 ○일 피신청인 회사에 ○직으로 입사하여 근무하던 중 정당한 이유 없이 ○년 ○월 ○일자로 해고된 근로자입니다. 피신청인은 김 ○ ○ (이하 ○;피신청인 ○;이라 한다
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처분의 부당함에 대하여 가. 절차상의 문제점 지방공무원법 제○조의○ 제○항은 ○;임용권자는 ① 직무수행능력이 부족하거나 근무성적이 극히 불량한 자 ② 파면,해임,정직에 해당하는 징계의결이 요구중인 자 ③ 형사사건으로 기소된 자(약식명령이 청구된 자는
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고 ○ ○ ○ (주민등록번호) 전주시 완산구 동완산동 ○ (전화 ○ ○, 팩스 ○ ○) 소 가 ○,○,○원 피 고 교육부교원징계재심위원회 첩부할인지액 ○,○원 (소가×○.○+○,○원) 송 달 료 ○,○원 (○,○원×○회×당사자수) 교원징계재심결정처분취소
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실 때에는 공통기준에 근거하여 하시기 바랍니다. ※ 공통기준(○ 년 세부전문의 고시 서류 접수시 첨부되어야 함) ○) ○ 년 평점 ○평점이상 * 연수평점 인정 학회(학술대회, 연수교육, 워크샵 포함) ①대한통증학회 ②대한통증학회 산하 각 지회 집담회 ③대
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을 얻어 그 순번을 변경할 수 있다. 제○조 【면 제】 다음 각호의 ○에 해당하는 자에 대하여는 당직을 면제한다. ○. 여자 직원 ○. 채용한 날로부터 ○개월이 경과하지 않은 자 ○. 기타 정당한 사유로 출근하지 못한 자 제 ○ 장 근무요령 제○조 【당직
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보안 서약서 보안 서약서 회사의 전 임직원 및 자회사, 협력회사, 임시직에 종사하는 사원들은 지켜야 할 보안사항을 숙지했음을 입증하는 서약서에 서명해야 합니다. 임직원
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○. 원고는 ○. ○. ○. 원고 소속 조합원의 사용자인 소외 ☆☆택시회사가 소외 김□□에 대하여 ○행위를 하였다는 사유로 징계하자 이는 조합원에 대한 차별대우로서 노동조합및노동관계조정법 제○조 제○호 소정의 부당노동행위라 하여 소외 경북지방노동위원회에
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해외유학비 지급규정 해외유학비 지급규정 제○조〔목 적〕 이 규정은 본 사에 근무하는 직원의 자질을 높이기 위하여 해외유학을 하는데 필요한 절차와 복무처리 및 유학비 지급에 관한 제반사항을 규정하는 것을 목적으로 한
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○ 조【목적】 이 규정은 ○주식회사의 사택을 설치 이용 관리함에 있어서 필요한 사항을 정하여 사택제도를 합리적으로 운용하고, 직원의 복리후생에 이바지하는 데 그 목적이 있다. 제 ○ 조【적용범위】 회사가 소유하거나 임차한 사택의 관리 운영에 관하여는 다른
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입 찰 금 액 직 위 예 정 가 격 성 명 제 출 기 한 전화번호 (Fax) ○. 종합평가 (단위 : 점) 구 분 배 점 자기평점 심사평점 계 ○ 경영상태 자본비율 : ○ 유동비율 : 입 찰 가 격 ○ 특 별 신 인 도 ○
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인사위원회규정 인사위원회규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 "위원회"라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의
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○ . . . 까지 직급 직군 평가등급 수 우 미 양 가 성명 직명 분포비율 ○% ○% ○% ○% ○% 고 과 요 소 등급 평점 고과자 고 과 요 소 등급 평점 고과자 ○차 ○차 ○차 ○차 직무이행 담당직무를 기간내에 확실하고 순서있게 얼마나 처리하고
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) 보호자연락처 :(주소) (전화) (이동전화) ○. 학사경고 회수 : (이번학기 포함) 회* 이번 학기 평점평균 : /○.○ 상기 본인은 ① 연속 ○회 혹은 ② 통산 ○회 혹은 ③○학년 ○학기와 ○학기 모두 평점평균 ○.○미만 시에
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○ 선서및서약서(○면) ○ 아. 신규채용자 결격사유 (인사 규정 제 조) 다음 각호에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니한다. ⑴ 금치산자 또는 한정치산 자 ⑵ 파산자로서 복권되지 아니한 자 ⑶ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이
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선서및서약서 (○면) 아. 신규채용자 결격사유 (인사 규정 제 조) 다음 각호에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니한다. ⑴ 금치산자 또는 한정치산 자 ⑵ 파산자로서 복권되지 아니한 자 ⑶ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이
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