근로계약서 근로자 지급 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 20)
근로계약서 근로자 지급에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "근로계약서 근로자 지급" 관련 무료 서식 목록의 20페이지입니다.
근로계약서 근로자 지급 문서 양식 리스트
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통 보 서 (수신) 근 무 처 : 성 명 : 직 책 : 주민등록번호 : (발신) OOO대학교 인사과장 내 용 귀하를 근로기준법 제○조의거 아래 사유로 ○OO 년 월 일 부로 해고예고를 통보합니다. 사 유 :가.근로기준법제○조(근로계약기간) 계약만
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다만, 지급일이 휴일인 경우에는 그 전일에 지급한다. 제○조【급여계산방법】 ① 결근, 지각, 조퇴, 사용외출 등으로 소정의 근로시간의 전부 또는 일부를 휴업한 경우는 그 일수와 시간에 대한 급여는 지급하지 아니한다. ② 급여는 임명, 위촉, 복직 또는
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생관리처 성 명 : 홍길동 직 책 : 학생관리처장 주민등록번호 : ○ ○ (발신) OOO대학교 인사과장 내 용 귀하를 근로기준법 제○조의거 아래 사유로 ○OO 년 월 일 부로 해고예고를 통보합니다. 사 유 :가.근로기준법제○조(근로계약기간) 계약만
조회수: 106 | 다운로드: 266
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근 로 내 역 확 인 신 고 서 ( ○ 년 ○ 월분) "처리 기간" ※ 이 서식은 ○월 미만의 기간동안 고용되는 일용근로자에 대해서만 뒤쪽 기재요령을 참고하여 작성하여 주시기 바랍니다. ○일 사업장관리번호 (또는 하수급인 관리번호 : 건설공사 등
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별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 구직접수 및 직업소개대장 구 직 자 직 업 소 개 상 황 취업결정여부 임 금 근로계약기간 숙 식 제 공 여 부 소 개 요 금 소 장 확 인 접 수 일 자 접 수 번 호 성 명 주민등록번호 학 력 (학 교)
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단체협약 단체협약 전 문 OOOO주식회사(이하 '회사'라 한다)와 OOOO노동조합(이하 '조합'이라 한다)은 조합원의 근로조건의 개선, 복지증진 및 경제적 ○;사회적지위 향상과 기업내 질서의 확립을 위하여 노사합의로 규정한 규범을 정립하여 산업평화
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미성년자 취업동의서 미성년자 취업동의서 취업자 성명 : 생 년 월 일 : 년 월 일 ( 만 세) 주 소 : 상기 인이 귀사와 근로계약을 체결하여 취업함을 동의합니다 년 월 일 위 친권자 : 취업자와의 관계 : 주 소 : 주민등록번호 : 연 락 처 : 성
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취 업 동 의 서 취업자 성명 : 생 년 월 일 : 주 소 : 상기 인이 귀사와 근로계약을 체결하여 취업함을 동의 합니다 년 월 일 위 친권자 취업자와의 관계 : 주 소 : 주민등록번호 : 성 명 : ㅇㅇㅇ주식
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소 학 력 (학 교) 희망직종 자격 및 기능정도 비 고 ( ) 직 업 소 개 현 황 일 자 구 인 자 취업 결정 여부 임금 근로 계약 기간 숙식 제공 기타 소 개 요 금 소 장 확 인 구인접수번호 사업 체명 전화 번호 직종 ○ ○비 ○㎜×○㎜ ’○.○.
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[별지 제○호서식] 제 호 ○세미만인자의취직인허증 근로자 ①성 명 ②주민등록번호 ③주 소 사용자 ④사 업 장 명 ⑤사업의 종류 ⑥대표자 성명 ⑦주민등록번호 ⑧ 소 재 지 ⑨○세미만
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[별지 제○호 서식] 노동부령 제 ○ 호 외국인근로자의고용등에관한법률시행규칙 관련 서석 별지서식 서 식 명 페이지 제 ○ 호 인력부족확인서 발급 신청서 ○ 제 ○ 호 인력부족확
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지 (전화 : ) 대 상 근 로 자 ⑥성 명 ⑦주민등록번호 ⑧입 사 일 년 월 일 ⑨ 해고예정일 년 월 일 ⑩종 사 업 무 ⑪근로자의 귀책사유( 구체적으로 기재하시기 바랍니다 ) 근로기준법 제○조제○항 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 위와같이
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호 ⑤ 근 로 자 수 계 명(노동조합원수 : 명) 여 명 ⑥ 소 재 지 (전화 : ) ⑦ 의견 청취일 또는 동의일 년 월 일 근로기준법 제○조 및 동법시행규칙 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 췩업규칙을 ○; ○; 신 고 합니다. ○; ○; 변경신고
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지 공제 현 지 휴 가 비 기 타 수 당 현 지 공 제 계 전 월 조 정 식 대 공 제 총 계 급 여 총 액 실 수 령 액 총근로시간 시 급 환 율 부양가
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지 공제 현 지 휴 가 비 기 타 수 당 현 지 공 제 계 전 월 조 정 식 대 공 제 총 계 급 여 총 액 실 수 령 액 총근로시간 시 급 환 율 부양가
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주 소 정밀진단기관 정밀진단기간 (일) 이 송 비 내 역 숙 식 비 원 여 비 원 기 타 원 청 구 금 액 원 진폐의예방과진폐근로자의보호등에관한법률시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 이송료의 지급을 청구합니다. 년 월 일 신청인 ○; ○;
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명 남 명 여 명 ⑦일정기간 장학금지급액 지급액 기 간 지급회수 ⑧교육시설을 하지 아 니하고 장학금을 지 급하고자 하는 이유 근로기준법 제○조제○항단서 및 동법시행규칙 제○조제○호의 규정에 의하여 위와 같이 교육시설 설치 면제를 신청합니다. 년 월 일 신
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일부터 년 월 일까지 ② 상 호 ③ 성 명 ○. 퇴직급여충당금 조정 영 제○조제○항 제○호에 의한 한 도 액 ④○년간 계속 근로한 종업원에게 지급한 총급여액((○)의 계) ⑤ 설 정 률 ⑥ 한 도 액(④×⑤) 영 제○조제○항 제○호에 의한 한 도 액 ⑦
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외국인근로자고용변동등신고서 [별지 제○호서식] 외국인근로자고용변동등신고서 □근로개시 □이탈 □사망 □출국 □근무처변경 □사업장정보(소재
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [계약서 (촉탁근로)] 촉탁근로 계약서는 언제 작성하며 누구와 체결하나요?
- 근무 시작 전에 작성되며, 고용주와 촉탁직 근로자 간에 서면으로 체결됩니다.
- (Q) [근로계약기간 종료통보서] 근로계약기간 종료통보서는 언제 제출해야 하나요?
- 통상적으로 계약 만료 30일 전까지 인사 담당자가 근로자에게 서면으로 제출하는 것이 권장됩니다.
- (Q) [야근계획서(서명포함) 서식] 작성 시 주의사항은?
- 무분별한 야근 방지를 위해 계획성 있게 작성하며, 근로기준법상 연장근로 한도를 초과하지 않도록 검토해야 합니다.