임원 취업 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 43)
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임원 취업 규정 문서 양식 리스트
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를 경우 일체의 책임을 질 것을 서약합니다. 년월일 신청인(서명 또는 인) 고용촉진훈련 수강추천서 ① ( ) 실업자⑥ ( ) 취업보호대상자 ② ( ) 전역예정장병⑦ ( ) 농업인 ③ ( ) 비진학청소년⑧ ( ) 주부 ④ ( ) 국민기초생활보장수급대상자⑨
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소득확인서 [서식 ○호] 소 득 확 인 서 신청인 성 명 주민등록번호 주 소 취업상태 유 형 □ 상시근로자 □ 임시 ○;일용직(파출부, 일일잡부 등) □ 자영업(노점 ○;행상, 농어업 등) □ 기타 직장(사
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금 등 근로조건이 맞지 않음 라. 근무시간, 출퇴근시간, 잔업시간이 맞지 않음 마. 기타 ○. 응모하지 않았음 ○. 타회사에 취업중임 ○. 연락처가 불확실함 계속 알선을 받을 필요성 유 ( ) 무 ( ) 추천받은 구직자에 대한 채용결과를 아래와 같이 통보
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있는 날 (총 일) 사 유 일 자 ～ ～ ～ ㉡부득이한 사유가 없는 날 (총 일) 사 유 일 자 ～ ～ ～ ⑨증명대상기간중 취업 ○;취로 또는 소득을 얻은 사실 □ 있 음 □ 없 음 ※훈련생 확 인 위의 사실이 틀림없음을 증명합니다. 년 월 일 직업훈련
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번호 ④직종 ⑤주소 □□□ □□□ ☎ ⑥부상또는발병일자 년 월 일 ⑦평균입금 원(산정내역은뒤면과같음) 청구 내용 ⑧요양으로 미취업한기간 . . . ～ . . .(일) ⑩청구액산출내역 (⑦×⑨×○/○) ⑨휴업급여청구기간 . . . ～ . . .(일) ⑪청구
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후 현재까지 상여금 및 퇴직금을 지급받지 못하여 고소하니 조치하여 주시기 바랍니다. 첨부서류 ○. 근로계약서 사본 ○부 ○. 취업규칙 사본 ○부 ○. 퇴직금 및 평균임금산정서 ○부. 끝. ○OO년OO월OO일 상기 고소인 홍길동 (인) 강남지방노동사무소장
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O까지(휴게시간 O분 포함) 나. 임금(제수당포함) : 시급( ), 일급( ) : 원 다. 이 계약에 정함이 없는 근로조건은 취업규칙, 근로기준법 기타 노동관계법령에 따른다. 위와 같이 근로계약을 체결함. ○OO년 O월 O일 사용자 O O O 인 근로자
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호 호주(관계) 임 금 총액 원 기본급 : 원 임금지급일 기타수당 : 원 내 용 임금지급방법 일급, 주급, 월급, 기타( ) 취업장소 계 약 기 간 . . . ～ . . . 직종 및 직무내용 침식제공여부 주거제공, 식사제공 상 여 금 년 %, (기준 :
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) 근로부서 : (○) 임 금 : (○) 근로시간 : ○. 기타사항 본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다. ○OO 년 O 월 O 일 사용자 : ○; ○; 근로자 : ○; ○;
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○. 계약기간 : 년 월 일부터 년 월 일까지 (단, 입소일로부터 ○개월간은 수습기간으로 한다.) ○. 근로조건 : 사규 및 취업규칙에 의함 ○. 기타 : 근로계약 만료 ○개월 전에 ,재계약하여야 하며 재계약이 없을 시는 해약으로 간주함 년 월 일 위 갑
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번호 생 년 월 일 현 주 소 홈 페 이 지 E mail 호 적 관 계 병 역 사 항 호 주 성 명 병 역 관 계 사 유 희망취업조건 계 급 희 망 부 서 복 무 기 간 희 망 직 급 근 무 지 희 망 연 봉 보훈대상여부 희 망 지 역 기 타 정 보 신
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은 어떻게 합니까. ○ 자기가 좋아하는 일이나 잘 맞지 않는 상사, 선배는 어떻게 하면 잘해 나갈 수 있겠습니까. ○ 만약에 취업했을 경우, 당신은 몇년정도 근무할 수 있습니까.(근무할 참입니까.) ○ 당신은 평상시도 그런 몸차림을 하고 계십니까. ③ 학
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) 근로부서 : (○) 임 금 : (○) 근로시간 : ○. 기타사항 본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다. ○OO 년 O 월 O 일 사용자 : ○; ○; 근로자 : ○; ○;
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O까지(휴게시간 O분 포함) 나. 임금(제수당포함) : 시급( ), 일급( ) : 원 다. 이 계약에 정함이 없는 근로조건은 취업규칙, 근로기준법 기타 노동관계법령에 따른다. 위와 같이 근로계약을 체결함. ○OO년 O월 O일 사용자 O O O 인 근로자
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명 : (주)OOO ○;주 소 : OO시 OO구 OO동 OO번지 ○;제 목: 조건부 직원 채용(회사의 권고에 따른 유학후 취업) 본 OOO회사는 ○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지 약 O년 O개월 OOO에 대해서 회사의 필요에 의해서 OOO
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외주공장조사표 외 주 공 장 조 사 표 조사 ○OO년 O월 O일 공 장 명 대표자명 자본금 소재지 본 사 전 화 ○인평균취업시간 시간 토 지 자 · 차 평 본공장 평균임금 원 담 당 과 건 물 자 · 차 지공장 임금형태 시급·일급·월급 평 평균연령
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래 상 황 거 래 처 명 거 래 년 수 월 액 노동조합 유무 설립 상부단체 노사분쟁 유무 파업 유무 년 천원 가 동 현 황 취업시간 조 업 도 납기관리 우량 보통 불량 합 계 천원 주거래은행 기술력 품질실적 차입금액 천원 담 보 경험공수 ○년이상 명 ○
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고 요 양 경 과 보 고 서 ○OO년 O월 O일 현재 ○OO년 O월 O일 총 무 부 장 귀 하 소 속: 성 명: ○; ○; 취업규칙 제 조에 따라 아래와 같이 보고합니다. 요 양 처 요양기관을 입력하세요. 요양기간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일부터 (
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당될 때에는 공로금의 지급이 제한됩니다. ○. 공상퇴직직원 및 순직직원의 배우자가 공상퇴직직원 및 순직직원과 대체하여 당사에 취업하고 있을 때 ○. 공로금 지급대상자가 ○년 이상 계속하여 소재불명인 때 ○. 공로금 지급대상자일지라도 회사를 상대로 손해배상
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [임원보수지급규정] 임원보수지급규정은 어떤 용도로 사용되나요?
- 회사의 임원들에게 지급되는 보수의 규정과 기준을 명시한 문서입니다.
- (Q) [임원보수지급규정] 임원보수지급규정은 누구에게 제출하나요?
- 회사의 경영진 및 임원들에게 해당 규정이 전달되어야 하며, 회사의 인사 부서에서 관리합니다.