고희연 인사말 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 21)
고희연 인사말에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "고희연 인사말" 관련 무료 서식 목록의 21페이지입니다.
고희연 인사말 문서 양식 리스트
-
결 근 신 청 서 인사부장 O O O 귀하 ○OO 년 월 일 신청 ○OO 년 월 일 승인 소 속 계 장 과 장 부 장 성 명 금 근 기 간 ○OO 년 월 일부터 ( 일간 ) ○OO 년 월 일부터 사 유 비 고 주 의 ○. 신고서는 결근전일까지 제출하여 주십시오. ○. 결근일수가 ○주일 이상이 될 때에는 의사의 진단서나 기타 증명서를 첨부하여 주십시오. ...
조회수: 92 | 다운로드: 268
-
결 근 신 청 서 인사부장 귀하 신 청 일 년 월 일 승 인 년 월 일 소 속 결 재 성 명 기 간 년 월 일부터 ( 일간 ) 년 월 일까지 사 유 비 고 주의 : ○. 신고서는 결근전일까지 제출하여 주십시오. ○. 결근일수가 ○주일 이상이 될 때에는 의사의 진단서나 기타 증명서를 첨부하여 주십시오. ...
조회수: 45 | 다운로드: 162
-
인 사 고 과 표 결 재 담당 팀장 부서장 사장 / / / / 대상 소속 직급 성명 입사년월 근속년수 평가 종합 평가 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○ 항 목 근 태 건 강 표 현 협 동 적극성 창의력 외국어 업무 지식 업무 확장성 업무 속도 업무 결과 업무 보고 채점 팀장 비고 ...
조회수: 470 | 다운로드: 928
-
임원취임규정 제○장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 당사 상근 임원의 이·취임 직무 및 근무조건 등에 관하여 법령 정관 이사회 결의 등에 반하지 아니하는 범위와 전제하에서 그 구체적 사항들을 규정함을 목적으로 한다. 제○조(임원의 정의) 이 규정에서 임원이라 함은 다음 각호의 직위에 있는 자를 말한다. ○. 상근 이사 ○. 상근 감사 제○조(적용범위) 이 규정은 원칙적으로 당사에 근무하는 상임이사 및 감사에 대하여 적용한다. 다만 특별히 필요한...
조회수: 384 | 다운로드: 953
-
인성교육 계획서 ○ 학년도 인성교육 계획서 ○초등학교 Ⅰ. 목표 ○. 인성교육의 실천 및 체험의 기회를 통해 학생들로 하여금 장차 바르고 고운 품성과 건전한 가치관을 형성하도록 돕는다. ○. 미래사회의 주역이 될 학생들에게 시민으로서 더불어 살아가기 위한 자질을 함양하며 미래 사회에 창조적인 생활을 영위할 수 있는 기초를 마련한다. Ⅱ. 추진방향 ○. 학생의 바른 삶을 위한 기본 생활습관 형성 ○. 참여와 나눔을 통한 공동체의식 함양 ○. 건강...
조회수: 314 | 다운로드: 426
-
담임상장예문 담임 상장 예문 힘차게 생활하는 어린이 서로 도와 함께 배우는 동안에 언제나 자신있고 힘차게 생활하는 그대로 인해 우리 모두 밝은 마음으로 생활할 수 있었기에 그대 모습 본받아 항상 자신있고 힘차게 살아가고자 우리 모두의 정성과 사랑을 모아 이 상을 드립니다. 항상 노력하는 어린이 서로 도와 함께 배우는 동안에 어려움 속에서도 꿋꿋하게 생활하는 그대로 인해 우리 모두 좌절하지 않는 소망을 가질 수 있었기에 그대 모습 본받아 항상 꿋...
조회수: 85 | 다운로드: 219
-
하수급인사업주 승인신청서 [별지 제○호서식] (앞 쪽) 고용보험 산재보험 하수급인사업주 승인신청서 처리기간 ○ 일 ※ 뒤쪽의 기재요령을 읽고 기재하시기 바랍니다. 원수급인 (신청인) 본사 ①상호 ○;법인명칭 ②대 표 자 ③소 재 지 □□□ □□□ ④우 편 물 수 령 지 □□□ □□□ (수취인: ) ⑤연 락 처 전화 : , FAX : ,E mail: 원수급사업 ⑥사 업 장 관 리 번 호 (사업개시번호) ` ― ( ― ) ⑦사 업 장 명(현장명) ...
조회수: 35 | 다운로드: 202
-
-
보존문서대출신청서 보존문서대출신청서 신청부서 직 원 과 장 부 장 처(실)장 신청자소속 : 성 명 : 신 청 일 자 : 전 화 번 호 : 인사처 직 원 과 장 부 장 보존소 기 호 보 존 기 간 보 관 철 대 출 목 적 대 출 일 자 반 납 일 자 서가대 번 호 분류기호 주제목또는부제목 전장수 ...
조회수: 40 | 다운로드: 224
-
제○조【목 적】 상벌위원회규정 제○조【목 적】 이 규정은 상벌위원회(이하 위원회라 한다)의 조직과 운영에 관하여 규정하여 사원의 상벌에 관한 심사를 함을 목적으로 한다. 제○조【정 의】 사원의 상벌이라 함은 취업규칙 기타 사규에 정하는 바에 의하여 행하는 표창 또는 징계를 말한다. 제○조【구 성】 ① 위원회는 위원장, 부위원장, 위원 ○명으로 구성한다. ② 위원장은 부사장 또는 상무이사 중에서 사장이 임명한다. ③ 부위원장은 인사담당임원 중에서...
조회수: 628 | 다운로드: 1256
-
결 근 신 청 서 인사부장 귀하 신 청 일 년 월 일 승 인 년 월 일 소 속 결 재 성 명 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 ( 일간 ) 사 유 비 고 주의 : ○. 신고서는 결근전일까지 제출하여 주십시오. ○. 결근일수가 ○주일 이상이 될 때에는 의사의 진단서나 기타 증명서를 첨부하여 주십시오. ...
조회수: 100 | 다운로드: 246
-
제 ○ 장 총 칙 포 상 규 정 제 ○ 장 총 칙 제○조【목적】 이 규정은 인사규정에 의거하여 ○주식회사의 임직원의 포상에 관한 심의 및 시행절차 등 세부사항을 정함을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】 ...
조회수: 266 | 다운로드: 562
-
인 사 발 령 통 지 서 인 사 발 령 통 지 서 직위 (급) 성 명 ( 발령사항 ) 호봉을 급함(잔여 월) ○ 년 월 일 ( 임용권자 ) 주 식 회 사 ○ ○ ○ ○ 위와 같이 발령되었기에 알려드립니다. ○ 년 월 일 ( 통 지 자 ) 주 식 회 사 ○ ○ ○ ○ 인사부장 ○ (인) ...
조회수: 986 | 다운로드: 1432
-
휴 가 원 인사부장 귀하 년 월 일신청 소 속 계 장 과 장 부 장 성 명 ○; ○; 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 ( )일간 구 분 (○) 유급휴가 (○) 생리휴가 (○) 경조휴가 (○) 산전산후휴가 (○) 특별휴가 (○) 기타 사 유 비 고 주의 ○. 신고서는 휴가의 전일까지 제출하여 주십시오. ○. 신고서는 자기 소속장의 승인을 얻어 담당부과에 제출하여 주십시오. ...
조회수: 1799 | 다운로드: 2614
-
인사기록카드 년 월 일 사 진 (반명함판) 기 호 성명 (한자) 남여 생년월일 년 월 일 입사 년 월 일 주민등록 번 호 종교 취미 특기 기관 호주 성명 관계 직업 부서 주소 직종 본 적 주 거 □자가 □전세 □월세 □ 대 지 건 평 방 수 현 주 소 전화 평 평 개 전화 신 체 신장 ㎝ 체중 ㎏ 전화 시력 우( ) 좌( ) 전화 혈액 형 체격 강장 보통 허약 학 력 년 월 일 국민학교 졸업 ...
조회수: 1923 | 다운로드: 2399
-
인사위원회 의결록 ○. 징계내용 소 속 직 급 사 번 성 명 징계결과 ○. 징계사유 ○. 심의일자 : 년 월 일 년 월 일 위 원 장 : 위 원 : 위 원 : 위 원 : 위 원 : 위 원 : 위 원 : ...
조회수: 459 | 다운로드: 912
-
인사위원회 징계심의 신청서 ○. 인적사항 소 속 직 급 사 번 성 명 입사일자 비 고 ○. 심의사항 ○. 위반사항 ○. 개최일시 : ○. 개최장소 : ...
조회수: 553 | 다운로드: 1062
-
인사기록(기술사무) 인사기록(기술·사무) 현 소속 : 사 번 주민등록번호 입 사 년 월 일 정년 년 월 일 사 진 ○cm x ○cm 최근 ○개월이내 촬영 입 사 구 분 성 명 한글 남 년 월 일생 종 교 한자 여 호주 의 의 무 사 항 현주소 신 체 신장 체중 흉위 시력 청력 혈압 뇨검 혈액형 X선 신체장애 재 해 사 항 년 월 일 재 해 내 용 cm kg cm 좌 우 병 역 군 별 입대일자 미 필 사 유 학...
조회수: 195 | 다운로드: 349
-
자료 ○ ○ 인사고과표 인사고과표 양식 탁우보부불 ● 업무계획 / 업적평가 월수통족량 경영방침 중점목표 항목 기대성과 및 평가요소 가중치 구체적 업적 (결과중심) 평가점수 ○% ○ ○ ○ ○ ○ 목 표 달 성 ⌒ 시 장 에 서 의 승 리 A:가중 평가점수 합계: ● 능력.태도.의욕평가 탁우보부불 월수통족량 경영방침 평가요소 가중치 정 의 평가점수 ○% ○ ○ ○ ○ ○ 신 속 한 실 행 혁신능력 회사의 목표달성을 위해 기존의 구조적 문제점을 정...
조회수: 2211 | 다운로드: 2708
-
인사고과표(공통) 인 사 고 과 표(공 통) 년 월 일 구분 평정요소 관찰항목 관 찰 내 용 매우우수 우 수 양 호 보 통 다소뒤짐 뒤 짐 인사사용란 업 무 실 적 업무의 양 속 도 업무를 신속하게 처리하며 지체되는 일은 없었는가. 지 속 성 어떤 일에나 차이 없이 끈기있게 했는가. 능 률 신속정확하게 낭비 없이 처리했는가. 업무의 질 정 확 성 일의 결과를 믿을 수 있는가. 꼼 꼼 함 지저분하지 않으며 철저하...
조회수: 432 | 다운로드: 633