감사장 축구회 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 8)
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감사장 축구회 문서 양식 리스트
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감사실시통보서 감 사 실 시 통 보 서 수 신 : 감사직무규정 제 조의 규정에 따라 다음과 같이 감사를 실시하니 감사업무 수행에
조회수: 40 | 다운로드: 203
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내부품질감사계획서 결 재 담 당 부서장 임 원 사 장 내부품질감사계획서 감사구분 감사일정 감사번호 감사수행기준 No. 감사수행시간 피감사
조회수: 152 | 다운로드: 367
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대행축(代行祝) 대행축(代行祝) 기제대행이란 祭主가 유고(有故)하여 행사(行祀)하지 못할 때 아들, 아우, 숙부등이 제주를 대신하여 行祀하는 것을 말한다. 기제대행에는 제주가 시켜서 하는 대행(代行)과 자기(自己)가 직접하는 대행의 두가지가 있다. 기제를 대행할 때는 다음과 같은 대행축(代行祝)을 고축(告祝)한다. 대행(代行)축(祝)이라 함으써 제주(祭主)가 어리거나 병중이거나 외출중이거나 노쇠(老衰)로 행사를 못할 때 아들이나 조카, 동생에게...
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한다. 제○조【구 성】 ① 위원회는 사장을 위원장으로 하며 이사, 인사담당임원 그리고 사장이 임명하는 위원으로 구성한다. ② 감사는 위원회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다. 제○조【소 집】 ① 위원회는 필요하다고 인정할 때와 과반수 위원의 요청이 있는
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종합감사보고서 종합감사보고서 ○. 내부감사결과총괄표 작성자 : 감사 ○ ○ ○ (인) 감사종별 피감사 부 서 총 지 적 건 수 조 치
조회수: 877 | 다운로드: 1161
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감사보고서 (갑,을지) [별첨 ○] 감사보고서 감 사 보 고 서 ○. 갑 지 사 안 번 호 감 사 구 분 ( )일반감사, ( )특
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감 사 지 적 사 항 통 보 감 사 지 적 사 항 통 보 ○. 감 사 구 분 : ○. 피감사부서명 : ○. 감 사 기 준 일 : ○년 ○월 ○일 ○. 감 사 기 간 : ○년 ○월 ○일 ~ ○년 ○월 ○일 위 감사기간
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감사실시통보서 감사실시통보서 ① 감사대상부,점 ② 감사구분 ③ 감사기준일 ○ 년 월 일 ④ 감사대상기간 ○ 년 월 일부터 ○ 년
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내부품질감사결과보고서 결 재 작성 검토 승인 감 사 자 감사팀장 감사부서 감사일정 감사구분 (정기) (특별) 감사범위 감사 결과요약(주요
조회수: 306 | 다운로드: 471
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결재 사장 전무 과장 담당 결재 사장 전무 과장 담당 지 출 결 의 서 지 출 결 의 서 일금 \ 일금 \ 발 안 년 월 일 경리인 처리사항 발 안 년 월 일 경리인 처리사항 결 재 년 월 일 인 계 정 과 목 결 재 년 월 일 인 계 정 과 목 지 출 년 월 일 인 지 출 년 월 일 인 내 역 내 역 적 요 금 액 비 고 적 요 금 액 비 고 계 계 위 금액을 영수(청구)하나이다. 위 금액을 영수(청구)하나이다. ○ 년 월 일 ○ 년 월 일 ...
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회계감사 운영규정 회계감사 운영규정 ○년 ○월 ○일 제○차 중앙위운회 제정 제 ○ 조 (목 적) 본 규정은 한국발전산업노동조합(이하
조회수: 299 | 다운로드: 686
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감사의견서 감 사 의 견 서 ○ 년 월 일 주 관 참 조 제 목 회신요구일 감사의견 감 사 : (인)
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병원 업무일지 업무일지 진 료 년 월 일 년 월 일 성 명 축 주 또 는 관 리 인 시동번지 축 종 성 별 연 령 병명과주요증상 및 지 도 내 용 참 고 사 항 o 병 명 : o 주요증상 : o 지도내용 : 특 기 사 항 ...
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감사종합보고서 감 사 종 합 보 고 서 결 재 감사 번호 감사구분 □ 정 기 □ 특 별 피감사부서 감사일정 감 사 팀 선임감사원
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○ 사장지시사항 사 장 지 시 사 항 시달자 귀 하 ○OO년 O월 O일 지시 제 목 회답요구 월 일까지 내 용 결과보고 비 고 ※ 위 지시에 의한 조치 또는 처리의 결과를 ( )일 이내에 반드시 보고할 것 ...
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○ 사장일정표 사 장 일 정 표 ○OO 년 O 월 일 요일 오 전 (시) 오 후 (시) 출 장 회 의 휴 무 비 고 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ...
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○ 사장지시서 사 장 지 시 서 분류번호 ○OO 년 O 월 O 일 수 신 사 장 ○인 제 목 지시내용 비고 진 행 책임자 관 리 책임자 ...
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상벌위원회규정 상벌위원회규정 제○조 [목적] 이 규정은 ○주식회사(이하“회사”라고 한다)의 상벌위원회(이하“위원회”라고 한다) 조직과 운영에 관하여 규정하고 사원 상벌에 관하여 심사함을 목적으로 한다. 회사 사원의 상벌에 관하여는 별도의 규정에서 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다. 제○조 [정 의] 사원의 상벌이라 함은 취업규칙 기타 사규에 정하는 바에 의하여 행하는 표창 또는 징계를 말한다. 제○조 [구성] ①위원회는 위...
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위임전결규정 위임전결규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 업무수행 상 각 직책별 전결사항을 정하여 권한과 책임을 명백히 함으로써 업무처리의 신속과 업무능률의 향상을 도모하고 책임경영을 확립함에 있다. 제 ○ 조【전결사항】 ① 각 업무에 따른 직책별 전결사항은 업무별 위임전결기준표〔별첨 ○〕에 정하는 바에 의하여 실시함을 원칙으로 한다. ② 이 규정에 명시되지 아니한 사항은 그 업무의 중요도 및 난이도를 고려하여 이 규정에 준하여 전결권자를 판단하되...
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