인사문 퇴직 후 인사 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 29)
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인사문 퇴직 후 인사 문서 양식 리스트
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재 란 ⑮ 대 부 사 항 □ 있음 □ 없음 대부종류 대부액 상환액 미납액 상환방법 □ 일시상환 □ 분할상환 (○)확 인 자 인사담당 계급 성 명 (인) 전화번호 : ( ) ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ( )군 부
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로기준법에 따르면 임금지급일에서 ○일이라도 임금지급이 지체되면 “임금체불이 되었다”고 봅니다.(근로기준법 ○조) ② 사망 ○;퇴직시의 임금의 경우 : 근로기준법에 따르면 사업주는 근로자의 사망 ○;퇴직시에는 ○일 이내 각종의 금품을 청산해야 합니다.(근기
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관리업무 차. 노사협의회업무 카. 사우회 및 우리사주에 관한 업무 타. 비서 및 이사회업무 파. 기타 총무에 관한 업무 ○. 인사담당 가. 인사관리에 관한 업무 나. 직원의 채용, 보직, 이동에 관한 업무 다. 직원의 해직, 퇴직에 관한 업무 라. 직원의
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인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 시련의 파도를 넘어서 지난 시간들을 되돌아 볼 때 아픔을 동반한
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인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 저는 매우 낙천적인 성격을 가지고 있습니다. 또한 어떤 사물이나
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인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 자신을 희생한다는 각오로 고등학교를 졸업 후 비서로 ○년간 일하다
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사항 성장과정은 대개 자기소개서의 첫부분을 장식하게 된다. 모든 글의 시작은 매우 중요한데, 독창적이고 흥미롭게 시작함으로써 인사담당자로 하여금 긴장감을 불러일으킬 수 있도록 해야 할 것이다. ○. 성격 및 장·단점 자신의 성격을 기술하기란 쉽지 않다.
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[별지 제○호의○서식] [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) 고용보험 년 분기 건설근로자퇴직공제부금지원신청서 처리기간 ○ 일 ①부금지원신청대상 근로자수 개 ②지 원 일 수 개 ③○일 퇴직공제부금 원 ④지원금 신청액 원
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자성명 ⑪상시근로자수 ⑫소 재 지 ⑬ 확 인 신 청 사 항 ○. 파산선고등 또는 도산등사실인정이 있은 날 및 그 신청일 ○. 퇴직일 및 퇴직당시의 연령 ○. 최종 ○월분의 임금 및 최종 ○년간의 퇴직금중 미지급액 ○. 지급 받아야 할 체당금 ○. 당해 사
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만기 후 법정이자를 청구하는 경우 등에는 파산선고전일(前日)까지 발생한 이자를 "이자채권"으로서 에 기재합니다. ○. 임금, 퇴직금, 재해보상금 기타 근로관계로 인한 채권과 같이 법률에 의하여 일반적으로 우선 변제권이 인정되어 있는 채권의 경우에는 란에
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월 현재 연금취급기관 기 관 명 OO대학교 신청인성명 (인) 기관코드 ○ 주민등록번호 직 급 ( 교수) 직 재직기간 년 월 퇴직금예상액 금 원정 (￦ ) 대출신청금액 금 원정 (￦ ) 가계자금 융자알선대출을 받은 사실이 있는 경우에는 본인이 아래사항을
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결 재 담 당 주 무 과 장 서 장 (단위: 명, 원) 세목 구분 계 근로소득세 이자소득세 배당소득세 사업소득세 기타소득세 퇴직소득세 연금저축 추징세액 법 인 세 징 수 의 무 자 수 총 인 원 총 지 급 액 원 천 징 수 분 인 원 지 급 액 징 수
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중퇴이유 국민학교 . . . 의료보험기재번호 중학교 . . . 고등학교 . . . 입 사 . . . 비 고 대학교 . . . 퇴직·해고 . . . 대학원 . . . 사 망 . . . 입 사 전 직 역 근무처·직업 소재지 취직·개업 퇴직·폐업 급료·매출 직
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기관 기 관 명 신청인 성명 OOO 기관코드 주민등록번호 OOOOOO OOOOOOO 직 급 ( )직 ( )급 재직기간 년 월 퇴직금예상액 금 정 ( 원) 대출신청금액 금 원정 (￦ 원) 가계자금 융자알선대출을 받은 사실이 있는 경우에는 본인이 아래사항을
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noname○ [별지 제 ○ 호 서식] (○. ○. ○. 개정) <앞 면> 퇴직급여충당금조정명세서 ① 과 세 기 간 년 월 일부터 년 월
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"(○) 과 세 기 간" 년 월 일부터 (○) 상 호 (○) 성 명 년 월 일까지 ○. 퇴직급여 충당금 조정 영 제○조○항제○호에 의한 한도액 "(○) ○년간 계속 근로한 종업원에게 지급한 총급여액((○)의 계)" (
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○;을 ○;회사에 종사하고 있는 ○;병 ○;노동조합소속원을 다음과 같은 근로조건으로 인수고용하기 위하여 협약한다. 제○조【퇴직금】 ○. ○;갑 ○;은 ○;을 ○;이 지급할 퇴직금예고수당의 지급을 인수한다. ○. ○;갑 ○;은 ○;병 ○; 조합원
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%를 분할공제한다. 승진자는 제외한다.] ○. 사우공제회는 직급 승진자와 제명자는 자격을 상실한다. 제 ○ 조(퇴사자 및 퇴직금 중간 정산자) ○. 회사를 퇴사한자와 퇴직금 중간정산한자에 한해서는 원금 전부를 환원한다. (단. 퇴직금 초과 시 퇴사자가
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금 : 기본급의 % 월차휴가 의무사용 원칙 근 무 복 ○. 지급 대상 : 전직원 ○. 중도퇴사자 입사후 ○개월 이내 퇴사자는 퇴직시 지급한 근무복 구입대금 공제 근로시간 : ～ : 휴게시간 식사시간 ○분 업무에 지장이 없도록 교대로 사용 임금계산기
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [퇴직 면담 기록부] 퇴직 면담 기록부는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직자와 인사 담당자가 퇴직 예정일 전에 함께 면담 후 작성하며, 회사 인사팀에 제출됩니다.
- (Q) [퇴직 각서] 퇴직 각서는 언제 누구에게 제출하나요?
- 퇴직일 전 사전 합의 후 인사팀에 직접 제출하며, 회사 측도 확인 후 보관합니다.
- (Q) [퇴직금 지급명세서] 퇴직금 지급명세서는 언제 누구에게 제공되나요?
- 퇴직 처리 완료 후 퇴직자에게 교부되며, 회계팀 및 인사팀에서도 보관용으로 관리합니다.