휴직원 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
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휴직원 문서 양식 리스트
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제○조(기간) ① 제○조제○항제○호 및 제○호의 연구년 기간은 ○년 이내로 한다. 다만, ○년이 초과된 경우 초과된 기간은 휴직으로 처리한다. ② 제○조 제○항 ○호의 연구년 기간은 ○개월 이내로 한다. ③ 연구년의 개시일은 매학기초를 원칙으로 하되,
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에서 적극적으로 구직노력을 하고 있다고 인정하는 것을 말한다. ○. "임금"이라 함은 근로기준법에 의한 임금을 말한다. 다만 휴직 기타 이와 유사한 상태에 있는 기간에 지급받는 금품중 노 동부장관이 정하는 금품은 이 법에 의한 임금으로 본다. ○. "일용
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퇴직급여 재직기간 년 월 ⑭ 퇴직사유 □ ( ) (○)감 축 기 간 □있음 □없음 ⑮대부 사항 종류 대부액 상환액 미납액 일반휴직 . . . ~ . . . 년 월 □있음 □없음
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□□□□□□ (○)유족급여 재직기간 년 월 ⑬직급 ○;호봉 (기여금기호) (○)감 축 기 간 □있음 □없음 □□□□□□ 일반휴직 . . .~ . . . 년 월 ⑭ 보수월액 원 . . .~ . . . ⑮ 최종직급 변동일자 . . . 직위해제 . . .~
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무 ○;제○국민역 ○;병역면제 ○;여자 등으로 기재 ○. 근무실태는 근무 ○;비근무로 구분하고 비근무는 일자와 사유(퇴직 ○;휴직 ○;병가 ○;타부서근무 등)를 기재 ○. 중역의 직위(이사 ○;감사 ○;상무 ○;사장 등)는 사실상 직위로 기재 ○ ○민 ○
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주소변경 및 병적사항 변동 시 그 변동사항을 예비군대대본부에 통보해야 한다. 제○조 (자격상실) 예비군대대에 소속된 예비군이 휴직, 면직, 휴학, 자퇴, 제적, 졸업 등으로 신분을 상실한 때는 예비군대원의 자격이 상실되며 직장 및 지역예비군부대로 전출된다
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강진단을 실시한다. ② 건강진단 결과 전염의 우려가 있거나 휴양할 필요가 있다고 인정되는 직원에 대하여는 사장의 승인을 얻어 휴직 기타 적절한 조치를 명할 수 있다. 제 ○ 조【전염병 예방접종】 회사는 전염병 만연의 우려가 있을 때에는 직원에게 예방접종을
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정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다. 제 ○ 조【지급대상】 경조금의 지급대상은 ○개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다. 제 ○ 조【지급종류】 경조금의 종류는 다음 각호와 같다. ○. 조의금 ○. 축의금 ○. 위로금 제 ○ 조
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이사가 결정하여 집행한다. 제○조【지급신청】 ① 경조금의 지급대상은 ○개월 이상 근속한 사원 중 경조사유가 발생한 자로 하며 휴직중인 자는 제외한다. ② 본 규정에서 정하는 경조사유가 발생한 경우에는 본인 또는 그 소속장이 소정의 양식에 의하여 총무부에
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○로 한다. 제 ○ 조【근속연수의 계산】 ① 근속연수는 입사일로부터 기산하여 퇴직발령일까지로 한다. 다만, 일신상의 사유로 휴직한 기간과 정직기간은 근속연수에 산입하지 아니한다. ② 근속연수에 ○년 미만의 단수가 있을 경우에는 일할 계산한다. 제 ○ 조
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출 내 역 산출내역 상 한 결정점수 근 속 년 수 실근무년수 ○년당: ○점 근속년수: . . .～ . . .( 년 월 일) 휴직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 정직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 실근무년수: 년 월 일 점 ○점
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준 산 출 내 역 산출내역 상 한 결정점수 근속년수 실근무년수 ○년당: ○점 근속년수: . . .～ . . .( 년 월 일) 휴직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 정직기간: . . .～ . . .( 년 월 일) 실근무년수: 년 월 일 점 ○점
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [휴직원] 휴직원은 어떤 목적으로 사용되나요?
- 직원이 일정 기간 업무를 중단하고 휴직을 신청할 때 회사의 결재 절차를 위해 사용하는 공식적인 문서입니다.
- (Q) [휴직원] 휴직원은 어떤 종류의 휴직에 사용되나요?
- 출산휴직, 육아휴직, 병가, 학업휴직 등 다양한 유형의 휴직에 적용되며, 기간에 따라 유급 또는 무급 여부가 달라집니다.
- (Q) [휴직원 양식] 휴직원 양식은 어떤 용도로 사용되나요?
- 휴직원 양식은 직원이 일정 기간 휴직을 원할 때 공식적으로 회사에 요청하기 위해 사용하는 서식으로, 인사기록 및 승인을 위한 근거 문서입니다.