대표자 상여 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 4)
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대표자 상여 문서 양식 리스트
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대장 ㈜ OOOO 닷 컴 성 명 : O O O 인적사항 기본급여 및 제수당 제공제 및 차인지급액 부서 기본급 식대 차량유지비 상여금 국민연금 건강보험료 고용보험료 재형저축 재형저축기금 직급 공제합계 입사일 국외근로소득 지급합계 소득세 농특세 주민세 차인지
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○ 급여지급명세서 급여지급명세서 ( 년 월분 급여) 결재 담당 과장 부장 임원 사장 성명 내역 기본급 상여금 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 수 당 급 여 계 가 불 금 원천징수액
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급여명세서(○) 년 월 급여 상여 소 속 : 직 위 : 사 번 : 성 명 : 기본급 지 고 정 장려조정 배우자수당 직책수당 보훈수당 급 수 당 근속수당 양육수
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O 월 O 일 지 급 월 분 월분 월분 월분 월분 월분 월분 월분 월분 월분 월분 합 계 소 속 성 명 월 례 급 여 기본급(상여) 가 족 수 당 직 책 수 당 조출잔업수당 심 야 수 당 휴 일 수 당
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정) (앞 쪽) 소득금액변동통지서(○) (법 인 통 지 용) 수 령 자 ① 법 인 명 ② 사업자등록번호 － － ③ 주 소 ④ 대표자성명 □ 배 당 소득자별 □ 상 여 소득금액변동내용 □ 기타소득 ⑤ 소득종류 (배당 ○;상여 ○;기타) ⑥ 사업연도 ⑦ 귀속
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호 업 체 신 고 서 ※ 업체구분 (○) 취 업 보호실 시기관 ①업종 ○; 기관구분 ②그룹구분 ③기업체 ○;기관명 비 고 ④대표자 설립일자 년 월 일 ⑤ 소 재 지 본사 ○; 지사 ⑥우편번호 구 읍 시 면 군 동 ⑦전화 (지역) ( ) 본사전송
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을은 계약서 ○통을 작성하여 각각 서명 날인하여 ○통씩 보관키로 한다. [갑] 성 함 : (인) 주 소 : [을] 상 호 : 대표이사 : (인) 주 소
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류) 갑은 조합원에게 각각 다음과 같은 임금을 지급한다. ○. 기능직공무원 및 별정우체국 집배원 가. 봉 급 나. 수 당 o 상여수당 기말수당 대우공무원수당 정근수당 정근수당가산금 모범공무원수당 o 성과상여금 o 가계보전수당 가족수당
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지급명령신청서) 체불임금 낱낱이 파헤치기 【임금체불에 대한 개요】 ○. 체불임금에 대한 법률적 개요 ① 재직중 임금(월급여, 상여금, 기타 수당 등)의 경우 : 근로기준법에 따르면 임금지급일에서 ○일이라도 임금지급이 지체되면 “임금체불이 되었다”고 봅니다
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위로 결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조【연봉체계】 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○＋정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월차수당, ……) 제○조【지불방법】 급여는 직접 본인에게 현금이나 또는 은행예금구좌로
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결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조(연봉체계) 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○ ＋ 정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월차수당, ……) 제○조(지불방법) 급여는 직접 본인에게 현금이나 또는 은행예금구좌로
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번호 : 주 소 : 송 달 장 소 : 피신청인(채무자) 성명 : 주민등록번호 : 주 소 : 소득세원천징수의무자 : 주 소 : 대표자 : 신 청 취 지 위 당사자간 법원 즈기 호 신청사건에 관하여 ○ . . . 귀원에서 한 양육비 직접지급명령을 취소한다.
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에 대한 보수 중 부당행위계산 부인 대상 손금불산입 상 여 ○. 지배주주에 대한 보수 중 동일직위자보다 초과 지급한 금액 ☞ 상여금 : (원칙) 손금산입 (손금불산입 대상) ○. 임원에 대한 상여금 중 급여지급기준을 초과하는 금액 손금불산입 상 여 ○.
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퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제○조【퇴직금의 산정】① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금)×재임연수×지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. ┌┐ 직 위 지 급 기 준 지 급 률 ┼┼┤ 사 장 재임
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시 분) ○. 근무일/휴일 : 매주 일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주 요일 ○. 임 금 시간(일, 월)급 : 원 상여금 : 없음 ( ), 있음 ( ) 원 기타급여(제수당 등) : 없음 ( ), 있음 ( ) · 원, 원 · 원, 원 임금
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금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금) 재임연수 지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. ┌┐ 직 위 지 급 기 준 지 급 률 ┼┼┤ 사 장 재임
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편 월 급여 아내 월 급여 남편 상여금 아내 상여금 남편 급여 외 수
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금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금)×재임연수×지급률]로 한다. ② 지급률은 다음과 같다. 직 위 지급기준 지 급 률 사 장 부 사 장 전무이사 상무이사 상근
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편 월 급여 아내 월 급여 남편 상여금 아내 상여금 남편 급여 외 수
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