인사관리 업무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 5)
인사관리 업무에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "인사관리 업무" 관련 무료 서식 목록의 5페이지입니다.
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나은 서비스를 제공할 수 있을 것이라 생각합니다. 앞으로도 변함없는 성원 베풀어 주시길 부탁드리며 우선 간략하게나마 서면으로 인사드립니다. 신 주 소 : ▲▲시 ▲▲구 ▲▲동 ○번지 전 화 : ○ ○ FAX : ○ ○ 업무개시일 : ○년 ○월 ○일 ○년
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ADSL( ), 기타( )>, <속도: KB> 정보화 활용업무 * 활용하는 경우만 기입 단위업무 S/W활용: 인사( ), 급여( ), 회계( ), 제고( ), 판매( ), 생산( ), 기타( ) ERP활용 : 패키지명 ( ), 도입년도 (
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인사고과표(공통) 인 사 고 과 표(공 통) 년 월 일 구분 평정요소 관찰항목 관 찰 내 용 매
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약속드립니다. 아무쪼록 변함없는 관심과 성원 부탁드리며, 그 동안 베풀어 주신 여러분들께 이 기회를 빌어 다시 한 번 감사의 인사를 올리는 바입니다. ○. 주 소 : ○. 전 화 : ○. 약 도 : ○년 ○월 ○일 ◆◆산업주식회사 대표 ○ ○ ○ 올림
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매진하는 것만이 여러분들의 후의에 보답하는 길이라 생각합니다. 귀하와 전임직원 여러분들의 건승을 기원하며, 서면으로나마 감사 인사드립니다.
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인사고과표(일반용) 인 사 고 과 표 (일 반 용) 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 평가자 제 ○ 차 제 ○ 차 제 ○ 차 결
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고는 이 규 정에 따른다. 제○조(사원의 정의) 이 규정에서 "사원"이라 함은 당사에 상시 근무하는 자로서 인사관리규정에서 정한 사원을 말한다. 제○조(규정준수) 회사와 사원은 이 규정을 성실히 준수할 의무를 진다. 제○조(준용) 이 규
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다는 인상을 심어준다. 배려하는 자세와 언어는 신선한 호감과 함께 신뢰감을 쌓을 수 있는 지름길이다. ○. 직장안에서의 바른 인사 회사 내에서의 인사는 가능한 한 적극적으로 하는 것이 바람직하다. 상황에 따라 인사하는 센스도 아울러 갖추고 있어야 한다.
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신 ○ ○ ○ 중장기 경영계획 및 부문별 목표달성 경영분석, 혁신목표 및 실행계획 수립 신규사업 타당성 및 기대효과 분석 ○ 인사/조직관리 ○ ○ ○ ○ ○ 조직재설계 및 활성화 임금체계 개선 및 연봉제 설계 목표관리 시스템 구축 Human Resourc
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인사고과표(일반)앞면 인 사 고 과 표 (일 반 용) <앞면> 기 간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 평가자 제 ○
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합격자들의 입사 자기소개서 인사/총무/관리 합격자들의 입사 자기소개서 인사/총무/관리 지원동기와 희망근무분야 ○에 지원하게 된 동기는 두 가지 입니다. 첫째
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인사고과표(사무직) 인 사 고 과 표(사 무 직) 고 과 일 : 년 월 일 고과자 소속 직위 고과기간 : / ～ / 성명 ○;
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홍보 활동 강화 : Pre KOSDAQ업체로서의 위상 확보 팀장 책임하에 목표관리 추진 목표 대비 실적에 따른 공정한 인사평가 시스템 구축 원가관리 체계확립 이익달성 목표 : ○억원 코스닥 등록 ○) Marketing 관리 제품별 R
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건설사업관리 시행지침서 건설사업관리 시행지침서(안) ○XX. X. □ 건설사업관리 업무지침(안) □ 건설사업관리 대가기준(안) □ 건설사
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직원인사규정(소관부서 : 총무과) 직 원 인 사 규 정 (소관부서 : 총무과) 제정 ○년 ○월 ○일 일부개정 ○년 ○월 ○일 제 ○
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직접적인 관련이 있는 석박사 학위를 비재직 중에 취득할 경우의 그 기간. (석사 ○; ○년, 박사 ○; ○년) ○. 기타 인사위원회에서 인정한 기간 ○% 이하 ○. 대기업이나 동종 업체/기관/단체에서 유사 직종에 근무한 기간 ○. 동종 부품업체나 벤처
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고서 승 진 보 고 서 결 재 주 임 대 리 과 장 차 장 부 장 상 무 ○OO년 O월 O일( O 요일) 제 목 (주)OOO 인사과 승진 결과 보고서 인사관리규정 제○조의 규정에 의하여 아래와 같이 보고합니다. 담당자 : O O O ○; ○; 순 번 성
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사원인사(면접)카드 사원 인사 (면접) 카드 담 당 팀 장 부문장 사 장 NO. 부 서 직 책 성 명 한 글 한 문 영 문 성 별 실
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서 승 진 보 고 서 결 재 주 임 대 리 과 장 차 장 부 장 상 무 ○OO년 O월 O일( O 요일) 제 목 (주)OOO 인사과 승진 결과 보고서 인사관리규정 제○조의 규정에 의하여 아래와 같이 보고합니다. 담당자 : O O O ○; ○; 순 번 성
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