경력평정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 8)
경력평정에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "경력평정" 관련 무료 서식 목록의 8페이지입니다.
경력평정 문서 양식 리스트
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건설기술자경력변경신고서 결 재 접수 경리 공종코드 입력 과장 부장 [별지 제○호 서식] 심 사 : 건설기술자 경력변경신고서 처리기간 회원
조회수: 98 | 다운로드: 297
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등록번호 주 소 OO시 OO구 OO동 OO번지 전화번호 OOO OOO OOOO 위 임 내 용 위와 같이 제증명서 발급 및 경력 등 조회에 대하여 대리인에게 위임합니다. ○OO년 O월 O일 위임자 성명 : O O O 서명 또는 (인) 한국건설기술인협회장
조회수: 112 | 다운로드: 312
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회학교 중 ○;고등부 연합회 이 름 생년월일 년 월 일 성별 남 ○;여 직 분 전화번호 사 진 자택주소 소속교회 소속노회 교사경력 ○ 년～○년 소 속 직 분 비고(교사재직시 직책) 상기인은 년 교사경력이 사실과 틀림이 없음을 증명합니다. ○OO 년 OO
조회수: 109 | 다운로드: 871
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술인력 ○. 별지 제○호서식의 건설기술자보유증명서 또는 별지 제○호서식의 건설기술자인력현황과 다음 각목의 서류. 다만, 감리원경력관리수탁기관 ○;건설기술자경력관리수탁기관 또는 건축사사무소소속 건설기술자경력관리수탁기관에 신고된 자는 별지 제○호서식의 감리원
조회수: 26 | 다운로드: 240
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배 점 ○점 ○점 ○점 ○점 평 가 점 수 ※ 평가점수 합계란은 테이프로 밀봉하고 확인자 날인 ○. 실 무 경 력 구 분 기본경력년 수 기본경력초과년수 근무기간 · 소속 및 직무 ○ 년 ○ 년 해외훈련자격요건의 경력분야와 동일한 실무보직 경력 ○년 월 ○
조회수: 25 | 다운로드: 219
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관 계 비 고 (현 보 직) ○. 추 천 평 가 작성기준일 : (해외 파견 예정일) 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무경력(○) 기본경력년수 (○년) ○ * 기본경력년수(○년)를 초과하는 년수는 초과매월당 ○.○점씩 가점 (○점 만점) * 근무경력
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성 명 O O O (인) 주민등록번호 주 소 OO시 OO구 OO동 OO번지 전 화 (OOO OOO OOOO) ○. 근무처 경력 소 속 회 사 회 사 명 OOOO 건설업종 면허번호 또는 등록번호 대 표 자 O O O 주민등록번호 주 소 OO시 OO구
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건설기술자 보유증명서 【별첨양식 ○】 건설 기술자 보유 증명서 구분 기술분야 기술자 종류 적용 P.Q공사 학력 ○;경력 기술자 수 국가기술자격법에 의한 기술자수 일 반 기 술 자 토 목 항만및해안, 도로 및공항, 토목, 토목시공, 철도, 철도보
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경력확인서(별지제○의○,○) [별지 제○의○서식] 경력확인서(근무처확인용) 처리기간 즉 시 인 적 사 항 성 명 주민등록번호 주
조회수: 747 | 다운로드: 843
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배 점 ○점 ○점 ○점 ○점 평 가 점 수 ※ 평가점수 합계란은 테이프로 밀봉하고 확인자 날인 ○. 실 무 경 력 구 분 기본경력년 수 기본경력초과년수 근무기간 · 소속 및 직무 ○ 년 ○ 년 해외훈련자격요건의 경력분야 와 동일한 실무보직 경력 ○년 월
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관 계 비 고 (현 보 직) ○. 추 천 평 가 작성기준일 : (해외 파견 예정일) 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무경력(○) 기본경력년수 (○년) ○ * 기본경력년수(○년)를 초과하는 년수는 초과매월당 ○.○점씩 가점 (○점 만점) * 근무경력
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O년도 자기신고서 작성일자 : ○OO년 O월 O일 ※ 파기예정일자 : ○OO년 O월 O일 ○. 자기신고서는 귀하의 능력개발, 경력관리 및 근무평정 등 제반 인재육성의 자료로 활용되므로 솔직하고 성의 있게 기술하여 주시기 바랍니다. 이 신고서의 내용은 직속
조회수: 48 | 다운로드: 197
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○ 년도자기신고서(○면) (상급자 관리용) ○ 년도 자기신고서 ○. 자기신고서는 귀하의 능력개발, 경력관리 및 근무평정 등 제반 인재육성의 자료로 활용되므로 솔직하고 성의 있게 기술하여 주시기 바랍니다. 이 신고서의 내용은 직속
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경력(재직)증명원 경 력 (재직) 증 명 원 성명 O O O (인) 주민등록번호 OOOOOO OOOOOOO 주소 OO시 OO구 O
조회수: 121 | 다운로드: 388
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인사고과표(공통) 인 사 고 과 표(공 통) ○OO년 O월 O일 구분 평정요소 관찰항목 관 찰 내 용 매우우수 우 수 양 호 보 통 다소뒤짐 뒤 짐 인사사용란 업 무 실 적 업무의 양 속 도 업무를
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경력증명서 경 력 증 명 서 성 명 생 년 월 일 ○OO년 O월 O일생 본 적 주민등록번호 재직시소속 직 위 재 직 기 간 ○OO
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경력증명서 (○) 경 력 증 명 서 성 명 주민등록번호 주 소 근 무 부 서 직 위 근 무 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 (
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회사경력서 회 사 경 력 서 ○. 회 사 명 ○. 소 재 지 ○. 임 원 성 명 ○. 설 립 년 월 일 ○OO 년 O 월 O 일 ○.
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) 경력평정은 어떤 목적을 위해 실시되나요?
- 경력평정은 지원자의 직무 관련 경력과 자격을 점수화하여 평가에 반영하기 위한 제도로, 공공기관 및 공기업 채용에서 활용됩니다.
- (Q) 경력평정 시 어떤 기준으로 점수가 산정되나요?
- 근무기관의 성격, 직무 유사성, 근속 연수, 관련 자격증 유무 등을 기준으로 정해진 평정표에 따라 점수가 부여됩니다.
- (Q) 경력평정은 언제 제출하며 어디에 활용되나요?
- 공기업이나 공무직 채용 시 서류 전형 단계에서 제출하며, 최종 선발 점수에 반영됩니다.