대기업 파견 근무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 78)
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대기업 파견 근무 문서 양식 리스트
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를 통해 제 인격적인 면과 모든 일 처리 능력을 키우고 싶습니다. ○. 입사후 포부: 입사 후에는 기회가 된다면, 구매부에서 근무하고 싶습니다. 과거 경험을 토대로 제대로 된 구매담당자로 제 능력을 발휘하고, 또한 배우는 학생의 입장에 서 모든 업무를 배
조회수: 26 | 다운로드: 219
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자 (승격일) 최종학력 (전 공) 비 고 ○. 품 행 가. 근 무 자 세 나. 대 인 관 계 (사내의 인간관계) 다. 평소의 근무태도, 제 여건에 의한 귀국 및 재직의무 이행 여부에 관한 의견 ○. 국내생활기반 상태 가. 국내가족현황 (부모, 배우자, 직
조회수: 32 | 다운로드: 214
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점검 기 본 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 초 과 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 유 사 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 총 점 근무성적 경 력 훈 련 성 적 가 점 비 고 산정점계 최근○년 ○년 직 무
조회수: 24 | 다운로드: 217
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과한 후 도래되는 최초 상여급 지급 월에 지급한다. ○) 각종 수당의 지급은 사규에 의거하여 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의 관례에 의함. ○) 서약서의 준수의 의무:(을)은
조회수: 56 | 다운로드: 162
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의 지급은 (연봉총액에 포함) (입사 후 개월이 경과한 후 도래되는 최초 성과급 지급 월)에 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의 관례에 의함. ○) 서약서의 준수의 의무:(을)은
조회수: 251 | 다운로드: 608
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수 명 기 숙 사 유( 명 수용), 무 입 사 일 월평균임금 원 소 재 지 (전화 : ) ○. 추 천 인 ○; 우리 회사에 근무하고 있는 위 사람을 근로청소년 임대아파트 입주 희망자로 추천함 ○; 회 사 명 : (주)OOOO ○;대 표 자 : O O
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자 (승격일) 최종학력 (전 공) 비 고 ○. 품 행 가. 근 무 자 세 나. 대 인 관 계 (사내의 인간관계) 다. 평소의 근무태도, 제 여건에 의한 귀국 및 재직의무 이행 여부에 관한 의견 ○. 국내생활기반 상태 가. 국내가족현황 (부모, 배우자, 직
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) ( 시수) ( 시수) 현직 및 직위 근 무 처 직 위 최종 학력 국내 국외 학 위 명 전 공 주요 경력 근 무 처 직 위 근무년수 비 고 추천년월일 ○ 년 월 일 추 천 인 학과장 직위: 성 명: ○; ○; 첨 부 이력서 (사진처부) ○매, 재직증명
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화, 주 소) 출 타 예 정 일 시 귀 가 예 정 일 시 출 타 사 유 결 재 ※ ○. 임, 직원은 일과 후 또는 공휴일에 근무처소재지 행정구역 외의 지역으로 출타시에는 부서장 또는 직상급 감독자에게 신고하여야 하며 ○. 근무시간이 아닌 때에 출타사유가
조회수: 35 | 다운로드: 202
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입주자카드 입 주 자 카 드 . 동 호 세대주성명 생 년 월 일 성별 전 화 번 호 본 적 직장(근무처) 전 주 소 직장전화번호 차 량 차 종 차량번호 입 주 구 분 차 종 차량번호 입 주 일 자 ◆ 가 족 사 항 ◆ 세대주와
조회수: 373 | 다운로드: 606
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청 인 (인) 의 료 보 험 조 합 대 표 이 사 귀 하 첨부서류 : ○. 의료보험증 (기재사항 변경시) ○. 재직증명서 (근무지 복수 진료지역 신청서) ○부 ○. 분실자는 각서
조회수: 40 | 다운로드: 207
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물품반출증 수위실 확인자 물품반출증 총 무 과 계 주임 과장 성 명 근무지: ○; ○; 소 유 자 학과(부서) 대학 학과 학년, 성명: ○; ○; 학번: 교내물품 보관(사용)장소: 반 출 자 학
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피보험자 또는 보험금 청구인이 직접 작성하여야 합니다. ○. 보험계약사항 보험종목 증권번호 보험계약자 주민등록번호 피 보험자 근무처, 직책 주민등록번호 전화번호 ※ 피보험자란 사고를 당한 사람이나 질병으로 치료 받은 사람 본인을 말합니다. ○. 사고경위
조회수: 123 | 다운로드: 298
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○ ○ ○ " "퇴직금액 내 역" 일평균임금 " ○ ○ " ○ 월 " ○ ○ ○ " ○개월 일수 ○ ○ 월 " ○ ○ ○ " 근무년수 ○ 상 여 금○ (○개월분) 퇴 직 총 액 " ○ ○ ○ " 월차수당 (○개월분) " ○ ○ " "퇴직소득 원천징수"
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% 월차휴가 의무사용 원칙 근 무 복 ○. 지급 대상 : 전직원 ○. 중도퇴사자 입사후 ○개월 이내 퇴사자는 퇴직시 지급한 근무복 구입대금 공제 근로시간 : ～ : 휴게시간 식사시간 ○분 업무에 지장이 없도록 교대로 사용 임금계산기간과 지급일 전
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의 지급은 (연봉총액에 포함) (입사 후 개월이 경과한 후 도래되는 최초 성과급 지급 월)에 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의 관례에 의함. ○) 서약서의 준수의 의무:(을)은
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과한 후 도래되는 최초 상여급 지급 월에 지급한다. ○) 각종 수당의 지급은 사규에 의거하여 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의 관례에 의함. ○) 서약서의 준수의 의무:(을)은
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자 (승격일) 최종학력 (전 공) 비 고 ○. 품 행 가. 근 무 자 세 나. 대 인 관 계 (사내의 인간관계) 다. 평소의 근무태도, 제 여건에 의한 귀국 및 재직의무 이행 여부에 관한 의견 ○. 국내생활기반 상태 가. 국내가족현황 (부모, 배우자, 직
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구체적 사유 가. 직종, 직무내용 등이 맞지 않음 나. 기능, 경험, 지식의 부족 다. 임금 등 근로조건이 맞지 않음 라. 근무시간, 출퇴근시간, 잔업시간이 맞지 않음 마. 기타 ○. 응모하지 않았음 ○. 타회사에 취업중임 ○. 연락처가 불확실함 계속
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [수습근무일지 (OJT)] 수습근무일지는 어떤 기업에서 활용되나요?
- 대기업, 공공기관, 병원, 제조업 등 수습 교육 체계가 있는 조직에서 필수적으로 활용됩니다.