관리직 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 312)
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관리직 문서 양식 리스트
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으로 선임된다. ○.동창회 개최시에는 회비를 ○인당 ○,○원으로 정하고, 불참자도 회비는 납부함을 원칙으로 한다. ○.회원의 관리를 효율적으로 하기 위하여 주소 변경자는 지역 동기회가 조직된 지역에는 지역 간사에게, 지역 간사는 본부 총무에게 연락하고,
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의 친목을 도모하고 상부상조하는 건전한 협동 정신으로 축구회에 성실히 참여하여 심신을 단련하고 회원각자의 무강한 건강을 유지 관리하는데 그 목적을 둔다. 제 ○ 장 회 원 제 ○ 조(자격) 본 회 회원의 자격은 ○시내에 본가 또는 거주자로서 자주 자립하는
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이상 무단 결석시 강제 탈퇴 당한다. ○. 운영위원회 (○)구성 이장(○인) : 전체 운영위원회를 지휘하고 ○의 활동을 총 관리한다. 통
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○. 총무 ○인 : 본회의 결정사항을 진행하며 각 부서를 지휘, 총괄한다. ○. 서기 ○;회계 ○인 : 본 회의 사무 ○;재정관리 업무를 주관한다. 제 ○장 부서와 임무 제 ○조 : 본회는 다음과 같은 부서를 둔다. 선교부, 봉사부, 행사부, 구제부, 전
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시 직무를 대행한다. ○. 총무(○인) : 본회의 업무를 총괄한다 ○. 서기(○인) : 본회의 모든 회의록을 작성하며 문건을 관리한다. ○. 회계(○인) : 본회의 모든 재정 회계에 관한 수입, 지출업무를 관장한다. ○. 감사(○인) : 남신도회의 업무전
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준비, 회의록 작성 등 각종 문서 행정을 담당한다. * 회 계 : 제반 회계 업무를 담당한다. * 총 무 : 각 부서를 운영 관리한다. ○. 부장 * 전도부장 : 예배, 교육, 전도에 관한 업무를 담당한다. * 친교부장 : 각종 친교 행사에 관한 업무를
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○인 : 본회를 대표하며 본회 업무를 총괄한다. 총 무 ○인 : 본회 사무를 담당하고 서류및 금전 출납, 인장 일체를 보관 관리하며, 회장을 보좌 하며 회장 유고시 이를 대리한다. (○) 부서(각부는 부장, 차장 각 ○인과 약간의 부원을 둘수있다.) 선
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을 임명하고 해임할 수 있으며 모임을 소집하고 사업을 기획할 수 있는 권한을 가진다. 제○조(총무) 총무는 본 회의의 회비를 관리 운영한다. 제○항(선출) 회장의 지명에 의해 임명된다. 제○항(의무) 회비 운영 원칙예 따라 회
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각항의 사업을 수행한다. ○. 동기동창 찾기 ○. 회원상호간의 친목증진을 위한 사업 ○. 회원간의 상부상조 ○. 기금확보 및 관리를 위한 사업 ○. 모교의 발전을 위한 사업 제 ○ 장 회원 제○조 (회원의 자격) 본회의 회원은 ○년에 ○고등학교를 입학하거
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에 대해 "을"과 OOOO TOP가맹점 업무제휴 계약을 약정한 모든 가맹점에서 사용하는데 동의하고, 업무의 관리 목적 상 포인트를 사용할 수 있는 가맹점을 지정할 권리는 "을"에게 있음을 이해하고, 이에 이의를 제기하지
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책자금 조달이 원활히 진행될 수 있도록 상호 협력하는 것을 그 목적으로 한다. 제○조 【자문인의 지정】 “갑”은 정책자금 정보관리, 정책자금 조달에 필요한 사업계획서 작성지도 그리고 정책자금 신청에 따른 절차자문 등 정책자금과 관련한 제반업무 진행에 있어
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제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다. 제○조 [정 의] 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다. ○. 직위: 관리조직상의 지위를 말한다. ○. 직무: 경영활동상 행할 업무에 관하여 각 지위에 부여된 소관업무의 범위를 말한다. ○. 직무권한
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주택은행을 이용하지 못하고 자기자금만으로써 자택의 신축 또는 구입을 위하여 자금을 필요로 하는 경우 사원은 일정한도 내의 주택관리기금의 대여를 회사에 신청할 수 있다. ② 이 대여는 사원의 근속년수에 따라 아래와 같이 ○종으로 구분한다. ○. 대여방법 A
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참석한다. ③ 운영위원의 임기는 ○년으로 하되 연임할 수 있다. ④ 운영위원회는 다음 사항을 심의한다. ○. 사업계획 및 실적관리 ○. 연구소의 예산편성과 결산 ○. 연구비 배정 ○. 기타 중요사항 제○조(간사) ① 연구소의 운영을 위하여 필요한 경우 간
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산점수 : 사업군의 업적평가를 위하여 인사고과요령 제○조에서 정한 분야별 업적환산점수를 말한 다. 제 ○ 조 (담당부서) 인사관리업무 담당부서(이하 "담당부서"라 한다)는 이 요령에 따라 대상자의 성과급을 평가하고 계산하여 연봉계약에 활
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기업회계기준 기업회계기준 증권관리위원회 제정 재무부장관 승인 제 정 ○.○.○ 제○차 개정 ○. ○. ○ 제○차 개정 ○. ○.○ 제○차 개정 ○.○.○ 제○
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○일 일부개정 ○년 ○월 ○일 제 ○ 장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 OOOO대학교(이하 “대학원”이라 한다.)직원의 인사관리 기준을 정함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 이 규정은 대학원의 일반직원에 적용하며, 기타 직원에 대하여는 이를 준용한다
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○%로 구성한다. 다만, 필요에 따라 부득이한 경우에는 이를 증가할 수 있다. 제○조 【규정의 준용】 의사, 간호사, 안전보건관리자, 수위, 사환, 차량운전사, 전산요원 기타 이에 준하는 특수한 직종의 사원채용에 있어서도 이 규정을 준용하여 채용한다. 제
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [DM용 고객관리카드] 고객관리카드는 누구에 의해 관리되나요?
- 보통 마케팅팀이나 고객관리부서에서 작성 및 관리하며, CRM 시스템과 연동되는 경우도 많습니다.
- (Q) [건축물관리대장] 건축물관리대장은 어떤 기업에서 사용되나요?
- 건축물 관리가 중요한 부동산 관리 회사, 대형 건설사, 공공기관에서 사용됩니다.
- (Q) [고객 관리 카드(개인)] 고객관리카드는 언제 작성되고 누가 관리하나요?
- 상담 또는 판매 초기 단계에서 작성되며, 영업 담당자가 지속적으로 관리합니다.