행정행위 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 19)
행정행위에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "행정행위" 관련 무료 서식 목록의 19페이지입니다.
행정행위 문서 양식 리스트
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수입인지 사 용 인 감 증 명 인 감 위의 인감(사용인감)을 귀사와의 입찰계약 및 이에 수반되는 모든 행위에 사용하기 위하여 인감증명(증명인감)서류 첨부하여 제출하오니 본 인감을 고의 또는 과실로 위법 부당하게 사용함으로써 발생하는
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유흥장소 면세지정증 주소 (본점 소재지) 성명 (대표자) 생년월일 상호 (법인명) 과세유흥장소 소재지 사업자 등록번호 유흥음식행위 면세 대상자 「개별소비세법」제○조의○ 및 같은 법 시행령 제○조의○제○항에 따라 면세대상 과세유흥장소로 지정합니다. 년 월
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소 년 감 호 일 지 ○ 푸 사건 처분일 . . . 감호종료일 . . . 행위개요 성 명 ( ) 성 별 주민등록번호 남 여 등록기준지 직 업 주 소 학 력 가족 사항 관계 성 명 연령 직 업 학력 신체
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치료, 요양, 감호, 상담에 관한 일지 수탁기관 : 사 건 : 처분일 : ○ . . . 종료일 : ○ . . . 행위개요 성명 (한자) ( ) 성 별 주민등록번호 남 여 본적 직 업 주소 학 력 가 족 사 항 관 계 성 명 연 령 직 업 학
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그 신원을 보증하겠으며, 만일 직무수행상 범한 고의 또는 중대한 과실, 기밀의 누설, 외부와의 결탁, 기타 직책에 위반되는 행위 등으로 인하여 귀사에 손해를 끼친 경우에는 본인 등이 위의 직원과 연대하여 지체없이 이를 변상함은 물론 동인 신상에 관한 일
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후에도 엄수할 것을 맹세하며, 본인이 취득한 비밀 및 제반 보안 사항을 누설하였을 시에는 동기여하를 불문하고 그 결과가 이적행위임을 자인하고 제 법규에 의거하여 엄중한 처벌을 받겠음을 엄숙히 서약합니다. 만든 날짜 회사이름장 귀
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귀사로 부터 약정서 중요내용에 대한 설명을 듣고 약정서 중요내용 설명문 및 약정서상에 자서 날인등 동 연대보증에 따른 일체의 행위를 다음과 같이 위임합니다. <다 음> ○. 수 임 인 직 위 : 주민등록번호 : 성 명 : (인) ○. 위임기간
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무진행에 막대한 지장을 줄 수 있다는 것을 인정하고 차후 이런 일이 없도록 하겠으며 이에 사유서를 제출합니다. 또다시 반복된 행위가 있을 때는 회사의 내규에 의한 어떠한 벌도 감수하겠습니다. . ○년 ○월 ○일 각서인 : ○ ○ ○ (인) (주) ○ ○
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호타호채권자 채 무 자소유자 간 부동산임의경매사건에 대한 기록열람, 경매대금의 납부 및 배당금 수령 기타 본건에 관한 일체의 행위 위 위임함. ○ 년 월 일 ○시 ○구 ○ ○은행 지점장 : ○ (인) ○지방법원 ○지원 귀중
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년간 의 보증인으로서 그 신원을 보증하겠사오니 만일 위 사람이 직무수행상 범한 고의 또는 중대한 과실 등의 업무상 위반되는 행위로 인하여 귀사에 손해를 끼친 경우에는 본인 등이 이를 변상함은 물론 위 사람의 신상에 관한 모든 책임을 감수하여 귀사에 폐를
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사람을 대리인으로 정하고 다음 사항의 권한을 위임함. 다 음 ○. 상호 (주)○의 대표이사의 인감증명신청과 이를 교부받는 행위 ○년 ○월 ○일 신청인 대표이사 ○ (인)
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위 임 장 성 명 : 주 소 : 주민등록번호 : 당 회사는 위 자를 대리인으로 정하고 대표이사의 인감증명 신청 및 교부받을 행위 권한 일체를 위임함 ○OO년 O월 O일 위임인 : O O O (인) OO 법 원 OOO귀중
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사용인감계 사 용 인 감 계 사 용 인 감 귀사와의 계약 및 영수에 수반되는 모든 행위에 사용하기 위하여 사용 인감계를 제출 하오며, 본 인감을 고의 또는 과실로 위법 부당하게 사용 함으로써 발생하는 민,형사상의
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O OOO OO빌딩 O층 위 사람을 대리인으로 정하고 상호 (주)OOOO 의 대표이사 OO은행 신규통장발급 과 이를 교부받는 행위를 위임한다. ○OO 년 O 월 O 일 신 청 인 대 표 이 사 O O O ○; ○;
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그 신원을 보증하겠으며, 만일 직무수행상 범한 고의 또는 중대한 과실, 기밀의 누설, 외부와의 결탁, 기타 직책에 위반되는 행위 등으로 인하여 귀사에 손해를 끼친 경우에는 본인 등이 위의 직원과 연대하여 지체없이 이를 변상함은 물론 동인 신상에 관한 일
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전한다. 귀사의 점점 융성하심을 앙축드립니다. 평소 각별한 배려를 해 주셔서 감사합니다. 당사 영업부원 xxx는, 이번 불법행위에 관련되어, xx월 xx일자로 해고하였 습니다. 향후 동인이 찾아와도, 응모할 수 없도록 부탁드립니다. 앞으로는 당사 사원
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제 ○ 자에게 무단 누설하거나 경쟁회사에 유출하지 않을 것을 서약하며, 향후 회사를 비난하거나 회사의 명예를 훼손하는 일체의 행위를 하지 않을 것이며 만약 이를 어길시 어떠한 민 ○;형사상의 책임을 감수할 것이며 어떠한 형태의 이의도 제기하지 않을 것을
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하여 시행한다. 제○조(징계) 직원이 다음 각 호에 해당될 때에는 징계를 한다. ○. 규정을 위반하여 직원의 신분에 위배되는 행위를 하였을 때 ○. 직무상의 의무를 위반하거나, 정당한 이유 없이 직무를 태만하였을 때 ○. 직무의 내외를 불문하고 관리사무소
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직 ○회 : 권고사직 또는 징계해고 단, 징계처분을 받은 때로부터 ○년이 경과한 징계등급은 적용하지 아니한다. 제 ○ 조【징계행위의 교사 등】 징계해당행위를 교사, 선동 및 공모한 자 또는 감독상 고의 중과실이 있는 자는 행위자에 준하여 징계 조치한다.
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