조합장직무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 5)
조합장직무에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "조합장직무" 관련 무료 서식 목록의 5페이지입니다.
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징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 조 제 항의 규정에 의하여 처분을 요구함. 년 월 일 감 사 :
조회수: 279 | 다운로드: 501
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신규서식 【별지 제○호서식】 (앞쪽) 근로자 직무능력향상 지원금 훈련과정 ○; 인 정 ○; 변경인정 신청서 처리기간 인 정 : ○일 변
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업용 선박 □어업용 시설등】의 변동사항【□폐기 □양도 □용도전용】을 신고합니다. 년 월 일 신 고 인 : (서명 또는 날인) 조합장 귀하 수산업협동조합장 귀하
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감사실시통보서 감 사 실 시 통 보 서 수 신 : 수신처를 입력하세요. 감사직무규정 제 조의 규정에 따라 다음과 같이 감사를 실시하니 감사업무 수행에 적극 협력바랍니다. 감 사 구 분 감사직무규정에 따라
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개발계획서 이 름 : 일 자 : 팀 : 직 무 : 관리자 : 계발 목표 역량 계발 계획은 NI 이나 MR 평가를 받은 리더쉽/직무 역량을 향상 시키는 데 중점을 두어야 합니다. 이란에 향상 시키고자 하는 목표 역량을 기술해 주십시오. ○.혁신마인드 ○.판
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감사실시통보서 감 사 실 시 통 보 서 수 신 : 수신처를 입력하세요. 감사직무규정 제 조의 규정에 따라 다음과 같이 감사를 실시하니 감사업무 수행에 적극 협력바랍니다. 감 사 구 분 감사직무규정에 따라
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직무상 비밀사실신고서 비 밀 사 실 신 고 사 건 OO고합OOO호 OO사건 피고인 O O O 위 OO사건에 관하여 본인은 ○OO.
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실시해 온 결과 상당한 성과를 거두고 있는 것으로 나타났습니다. 목표관리 제도의 전사적 실시에 앞서 각 부서장들께서는 개별적 직무뿐만 아니라 기업 목표를 가장 효과적으로 달성하기 위한 부서 목표관리 관점에서 현재의 직무 내용을 조사하고 달성 목표를 명문화
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징계.경고처분요구서 징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 조 제 항의 규정에 의하여 처분을 요구함. ○OO년 O월 O일 감
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기술 ○) 학교생활 최종학교에서의 동아리, 학회, Leade 경험 및 인간관계를 간단히 기술 ○) 본인성격 강점/약점 ○) 직무경험 사회생활 및 지원분야의 직무경험을 간단히 기술 ○) 장래계획 당사입사시 본인의 역할 및 장래(○ 년후)계획
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일 정 활동점검 사항 장애요인 및 지원요청사항 (인적/물질적) 계발 목표 역량 계발 계획은 NI이나 MR평가를 받은 리더쉽/직무 역량을 향상 시키는데 중점을 두어야 합니다. 빈칸에 향상 시키고자 하는 목표 역량을 기술해 주십시오. ○. 혁신마인드 ○.판
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영개선을 위해 노력하고 있습니까? □□□□□ ○)만약 자신이 사장이라면 직원을 위해 가장 먼저 어떤 교육을 하겠습니까? 나. 직무에 대한 요구 ○.업무수행 ○)현재 담당하고 있는 업무는 입니까? ○)업무수행에 가장 필요한 지식 또는 기술은 무엇입니까? ○
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직무전결규정 직무전결규정 제 ○ 조 목적(目的) 이 규정은 직계별로 직무권한을 위임하여 그 책임과 권한의 범위를 명확히 하고, 업
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[별지 제○호의○서식] 필수유지업무 유지·운영 수준 등 결정신청서 노동관계당사자 ○. 노동조합(단체) 명칭: ○. 사용자 또는 사용자단체 명칭: 위 노동관계 당사자 간에 필수유지업무협정이 체결되지 아니하여 필수유지업무
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수화량 (○a당) ②당해연 도수확 예상량 (○a당) 감수예상량 읍·면 리·동 ○a당 총량 비율 (①/②) ㎡ ㎡ % 농지개량조합법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 조합부과금의 □징수유예를 신청합니다. □감면을 년 월 일 신청인 서명 (인)
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(○a당) ②당해연 도수확 예상량 (○a당) 감 수 예 상 량 읍·면 리·동 ○a당 총량 비율 (①/②) ㎡ ㎡ % 농지개량조합법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 조합부과금의 □징수유예를 신청합니다. □감 면 을 년 월 일 신청인 서명 (인
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을 재 구성할수 있으며, 총회에 보고하여야 한다 ③ 자문회위원회는 전임 임원(회장, 부회장, 총무등) 구성하여야 한다 제○조(직무) ①본 회의 임원의 직무는 다음과 같다 ○. 회장은 본회를 대표하며 회무를 총괄한다 ○. 부회장은 회장을 보좌하며 회장 유고
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, 정확하게 완수하여야 한다. 제 ○ 조【인화】 직원은 상호 신의를 지키고 친목을 도모하여 우애로운 분위기를 유지하여야 하며 직무에 관하여 최대의 협조를 하여야 한다. 제 ○ 조【품행】 직원은 항상 예절을 존중하며 회사의 명예가 훼손될 행위를 하여서는 아
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으로서 컴퓨터노트북 관리를 경제적/효율적으로 활용하고자 한다. ○. 지급기준 ○.○. 개인 지급 우선 순위 순위 대상업무 대상직무 지급시기 비고 ○순위 ○순위 ○순위 ○순위 * 노트북은 외근자인 경우에만 지급토록 한다. * 컴퓨터는 내근자에 한해서 교체를
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