취업알선장 별지제 호 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 8)
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취업알선장 별지제 호 문서 양식 리스트
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건 ○) 임 금 : (일급, 월급, 연봉) ○) 근로조건 : 일 O 시간(주간 O 시간) 휴식 O 시간 시간외 근무는 당사 취업규칙에 의거 별도수당 지급 ○) 취업장소 : 직 종 : : 근무장소 : ○) 기타근로조건 : 당사 취업규칙 및 관례에
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재직(취업)증명서 재직(취업)증명서 ① 성 명 ②주민등록번호 ③ 주 소 ④ 최종학력 학교 학과(졸업 ○;수료 ○;중퇴) ⑤ 자격 ○
조회수: 96 | 다운로드: 296
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[별지 제○호서식] (앞쪽) 취업규칙 [□신고 □변경신고]서 처리기간 ○일 ①사업장명 ②사업의 종류 ③대표자 성명 ④생년월
조회수: 249 | 다운로드: 579
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법령안(일부개정 법률) ■ 취업 후 학자금 상환 특별법 시행규칙[별지 제○호서식] ▶ 이곳을 천천히 개봉해 주십시오. 세무서장 취업 후 학자금 상환 환급금
조회수: 207 | 다운로드: 364
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법령안(일부개정 법률) ■ 취업 후 학자금 상환 특별법 시행규칙[별지 제○호서식] 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 매 수 대 금 납 부 최 고 서 「취업
조회수: 64 | 다운로드: 248
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법령안(일부개정 법률) ■ 취업 후 학자금 상환 특별법 시행규칙[별지 제○호서식] 보내는 사람 세무서장 □□□－□□□ 받는 사람 님 귀하 □□□－□□□ 원
조회수: 262 | 다운로드: 503
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취업및퇴직상황보고서 【 별지 제○호 서식 】 건축사회 담 당 과 장 본 협 회 담 당 대 리 과 장 부 장 결 재 접수번호 R○
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[별지 제○호서식] <개정 ‘○. ○. ○> [별지 제○호서식] <개정 ‘○. ○. ○> 취업규칙 □ 신 고 서 처리기간 □ 변경신고 ○일 ①사 업 장 명 주식회사 위즈네트 ②사업의 종류 서 비 스 ③대표자 성명 이 윤
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[별지 제○호서식] [별지 제○호서식] 국외취업자모집신고서 (제 차) 신 고 인 사업체명 사업자등록번호 대 표 자 주민등록번호 소 재 지 전 화 번 호 모집된 근로자가 취업
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[별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 제 호 취업보호대상자증명서 인 적 사 항 성 명 주민등록번호 주 소 (전화: ) 관 련 사 항 대 상 구 분 국가유공자등 과 의 관 계
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[별지 제○호의○서식] [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) 고용보험 재취업알선 □ 계 획 □ 계획변경 신고서 처리기간 ○ 일 ①사업장관리번호 사업장 ②명 칭 ③소 재 지 (전화 : ) ④업 종 명 (
조회수: 165 | 다운로드: 226
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현장취업자등록명부 현 장 취 업 자 등 록 명 부 성 별 성 명 생 년 월 일 종사하는 업무의 종 류 본 적 남 여 주 소 현장취업
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일용직취업기록부 일 용 직 취 업 기 록 부 주 소 성 명 성 별 남 · 여 출 역 기 록 월 비 고 일 날 인 일 용 직 취 업 기
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민등록번호 생 년 월 일 현주소 (전화번호: ) 아래 근로 조건으로 계약합니다. 고용기간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 취업장소 업무내용 취업시간 오전 오후 시 분부터 오전 오후 시 분까지 휴게시간 휴 일 임 금 수 당 임금지급 승 급 기 타 만든
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취 업 규 칙 ○. ○. ◈ 이 자료는 주○시간제가 적용되는 제조업체를 가정하여 작성한 것이므로 동 자료를 참고하여 사업장의 취업규칙을 작성 ○;변경할 때는 근로기준법 등 노동관계법령에 위배되지 않는 범위 내에서 사업장의 규모나 업무의 특성에 맞게 변형하
조회수: 778 | 다운로드: 1978
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민등록번호 생 년 월 일 현주소 (전화번호: ) 아래 근로 조건으로 계약합니다. 고용기간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 취업장소 업무내용 취업시간 오전 오후 시 분부터 오전 오후 시 분까지 휴게시간 휴 일 임 금 수 당 임금지급 승 급 기 타 ○OO
조회수: 149 | 다운로드: 406
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하였습니다. 그 후 회사에서 몇 번 의 출근권고가 있었음에도 불구하고 아무런 회답도 없이 여전히 무단결근을 하였습니다. 이는 취업규칙 제○조 제○항에 위반되는 행위로서 징계해고처분에 해당합니다. 이에 취업규칙에 따라 귀하에게 권고퇴직 처분을 하고자 합니다
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휴직 통지 휴직 통지 지난번 귀하께서 제출하신 출산 휴가원에 대해 취업규칙 제○조에 따라 아래 기간 동안 휴직 이 승인되었음을 알려 드립니다. 휴직 기간 : ○년 ○월 ○일부터 ○년 ○월 ○일까지
조회수: 220 | 다운로드: 485
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하였습니다. 그 후 회사에서 몇 번 의 출근권고가 있었음에도 불구하고 아무런 회답도 없이 여전히 무단결근을 하였습니다. 이는 취업규칙 제○조 제○항에 위반되는 행위로서 징계해고처분에 해당합니다. 이에 취업규칙에 따라 귀하에게 권고퇴직 처분을 하고자 합니다
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