전화업무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 94)
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전화업무 문서 양식 리스트
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력은 건설기술관리법 제○조의 규정에 의한 발주청 또는 동법 제○조의○의 규정에 의한 건설관련업체에서 건설공사 또는 건설기술용역업무에 참여하여 건설공사업무를 담당한 기간만 인정하며, 아래의 경력은 인정하지 않습니다. 만○세 미만의 경력 주간학교 재학
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력은 건설기술관리법 제○조의 규정에 의한 발주청 또는 동법 제○조의○의 규정에 의한 건설관련업체에서 건설공사 또는 건설기술용역업무에 참여하여 건설공사업무를 담당한 기간만 인정하며, 아래의 경력은 인정하지 않습니다. 만○세 미만의 경력 주간학교 재학
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괴하고 작업장의 질서를 문란하게 한 때 ○. 부당한 방법으로 채용된 때 ○. 회사의 공금을 유용 ○;착복하거나 배임한 때 ○.업무상 비밀을 누설하여 회사에 손해를 끼친 때 ○. 협박 또는 폭행으로 업무집행을 방해한 때 ○. 허가없이 회사내에서 불온문서의
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다음 각호의 비용을 부담하며 이외의 비용은 입주자가 부담한다. ○. 임차보증금(또는 전세금) 및 채권보전비용 ○. 업무 관련 전화가설 및 기기설치 ○. 회사에서 인정하는 집기 및 비품 ⑧ 임차사택에 대한 임차보증금 또는 전세금의 미회수, 또는 입주자의 고
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리 규 정 비 품 관 리 규 정 ○. 적용범위 이 규정은 주식회사 EOM(이하 "회사"라 함)의 비품관리 업무 전반에 대하여 적용한다. ○.목 적 이 규정은 비품의 취득, 사용, 이전, 운용, 처분에 관한 기본적인 사항을 정함으로써 비
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자】 【등록권리자<사용권자>】 【성명(명칭)】 (【출원인코드】) 【주민등록번호(법인등록번호)】 【등록권리자구분】 【전화번호】 【우편번호】 【주소】 【등록의무자<등록권자>】 【성명(명칭)】 (【출원인코드】) 【주민등록번호(법인등록번호)
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신처】특허청장 【제출일자】 【등록명의인】 【성명(명칭)】 (【출원인코드】) 【주민등록번호(법인등록번호)】 【등록권리자구분】 【전화번호】 【우편번호】 【주소】 【대리인】 【성명】 【대리인 코드】 (【포괄위임등록번호】) 【전화번호】 【등록대상의 표시】 【등록
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【등록권리자<통상사용권자>】 【성명(명칭)】 (【출원인코드】) 【주민등록번호(법인등록번호)】 【등록권리자구분】 【전화번호】 【우편번호】 【주소】 【등록의무자<등록권자 ○;전용사용권자>】 【성명(명칭)】 (【출원인코드】) 【주민등록번
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의 목적】 본 자문계약은 “갑”이 추진하고 사업과 관련하여 “을”이 본 계약에서 정한 바에 따라 정책자금 활용을 위한 경영자문업무를 성실히 수행함으로써, “갑”의 정책자금 조달이 원활히 진행될 수 있도록 상호 협력하는 것을 그 목적으로 한다. 제○조 【자
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정되며 입주자대표의 선거에 민주적 공정성을 기하는데 목적이 있다. 제○조【적 용】 본 규정은 당아파트 입주자, 사용자 및 관리업무에 종사하는 전직원에 적용된다. 제○조【선거관리】 ①선거관리위원회(이하 선거위원회 라 한다)는 투표 및 개표를 포함한 을 위한
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다. ② 수습기간 중 건강, 근태, 기능, 성적이 좋지 못할 경우 채용을 거부한다. 제○장 복 무 제○조 [복무원칙] 직원은 업무상 지시, 명령에 따라 자기업무에 전념하고 작업능률 향상에 노력함과 회사의 질서유지에 협조하여야 한다. 제○조 [준수사항] 직
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당직에 관한 사항을 규정함으로써 회사의 자산을 안전하게 관리하고자 하는 데 목적이 있다. 제○조 【정 의】 당직은 정상적인 업무를 수행하기 위한 초과 근무 이외에 근무시간 이외의 시간에 근무하는 것으로서 일직과 숙직으로 구분한다. ○. 일직이라 함은 휴
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규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다. ○. : 사원이 그 직무에 관하여 발명한 것으로 성지상 직무를 집행하는 자의 업무에 속하고 그 발명을 하게 된 행위가 사원의 업무에 속하는 발명 ○. 자유발명 : 직무발명 이외의 사원이 한 발명 ○. 발명자
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정규사원에 적용하며, ○개월 간 결근, 지각, 조퇴, 외출 없이 근태성적이 우수한 직원에 대하여 익월에 월 ○일을 준다. 단 업무상 재해손상으로 하여 치료를 위하여 외출한 경우는 예외로 한다. ○. 기준 및 절차 ○.○. 연차휴가 일수 계산 ○) 연차휴가
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원의 구분) 직원은 일반직원, 상용직원 및 일용직원으로 구분한다. ○. 일반직원 : 행정 ○;재경 ○;기술 및 사무 등의 일반업무를 담당하는 직원 ○. 상용직원 : 단순반복업무 ○;일반사무 및 업무보조 등에 종사하는 정원외직원 ○. 일용직원 : 업무의 내
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조(직원의 정의) 이 규정에서 직원이라 함은 직원인사규정에서 정한 직원을 말한다. 제 ○ 장 복 무 제○조(복무규율) 직원은 업무를 수행함에 있어서 다음 각호를 엄수하여야 한다. ○. 항상 성실한 태도로써 직무를 수행하고 본교의 교육목적과 경영원칙의 달성
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, 보수수준 등에 관한 세부사항을 규정함을 목적으로 한다. 제○조(구분) ① 계약직원은 본교와 채용계약에 의하여 일정한 기간 업무에 종사하는 직원을 말하며 일반계약직과 전문계약직으로 구분한다. ② 일반계약직은 직원인사규정 등 내규에 규정된 직급에 해당하는
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출장등여비규정 출장 등 여비규정 제○장 총 칙 제○조【목 적】 본 규정은 임원 및 직원이 회사업무로 국내에 출장 또는 여행을 하거나 전임 또는 파견명령을 받고 신임지에 부임할 경우에 소요될 경비의 지급기준을 정함을 목적으로
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자(OO직위 또는 OO급 이상인 자) ○) 총무, 인사, 노무 담당자 ○) 기획, 경리, 회계, 출납, 재정 담당자 ○) 비서업무 종사자 ○) 임원차량 운전자 ○) 회사정책, 방침결정 종사자 ○) 기밀사무, 경비, 보안업무 종사자 ○) 감사업무 종사자 ○
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [전언 통신 기록부] 전언 통신 기록부는 누가 작성하나요?
- 전화 응대자, 업무 전달자, 또는 비서나 사무 담당자가 해당 내용을 들은 즉시 작성합니다.
- (Q) [전화내선번호부 양식] 어떤 상황에서 활용되나요?
- 전화 응대, 부서 간 업무 협조, 고객 응대 등 빠른 연락처 검색이 필요한 상황에서 유용합니다.