간호사 채용 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 11)
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간호사 채용 문서 양식 리스트
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인물 조회장 예문 (포인트) [지장이 없는 범위] [비밀엄수] [폐를 끼치지않는다] 등이 필요한 최소의 조건이 된다 귀사의 전사원 xxxx씨에 대해 귀사가 날로 융성하심을 앙축드립니다. 이번에 당사는 귀사에 근무했던 xxxx씨를 경리부원으로서 채용하는 것을 검토하고 있습니다. 따라서 다망하신줄 아는데 이 사람에 대해 하기의 점에 대해 지장이 없는 범위 내에서 알려주었으면 합니다. 또 귀사로부터 얻은 회답의 내용에 대해서는 비밀을 엄수할 것이...
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[별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 문서번호 (☎ ) 시행일자 수신 발신 ○; ○; 참조 제목 업체신고서 국가유공자등예우및지원에관한법률시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 아래와 같이 업체신고서를 제출합니다. ※ 지(방)청 ※ 일련번호 업 체 신 고 서 ※ 업체구분 (○) 취 업 보호실 시기관 ①업종 ○; 기관구분 ②그룹구분 ③기업체 ○;기관명 비 고 ④대표자 설립일자 년 월 일 ⑤...
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서약서 서 약 서 본 적 : 주 소 : 성 명 : 생년월일 : 년 월 일생 귀사에 채용되면 귀사의 여러 규칙을 준수하며 직무에 충실하고 귀사의 발전에 협력하겠습니다. 만일 중대한 과오로 인해 귀사에 많은 손해를 끼친 경우에는 규정에 따라 처리해도 이의가 없습니다. 년 월 일 성 명 : ○; ○; 위 의 신원보증을 합니다. 주 소 : 신원보증인 성명 : ○; ○; 생 년 월 일 : 년 월 일 본인과의 관계 : 년 월...
조회수: 5068 | 다운로드: 2848
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인사사무처리규정 제○장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 당사 직원의 인사기록 및 인사사무처리에 관한 통일적인 서식과 절차를 정함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 직원의 인사기록과 인사사무처리에 관하여는 다른 규정에 특별히 정한 것을 제외하고는 이 규정에 의한다. 제○장 인사기록 제○조(인사기록의 종류) 직원의 인사기록은 개인별 인사기록과 인사관리서류로 구분한다. 제○조(개인별 인사기록) ① 개인별 인사기록의 종류는 다음 각 호와 같다. ○....
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취업규칙 제 ○ 장 총 칙(제○조∼제○조) 제○조【목적】본 규칙은 회사에서 근무하는 직원의 근무조건 및 직원이 준수하여야 할 기본수칙을 정함으로써 직원의 기본적 생활을 보장하고 회사의 기본질서를 유지하여 회사의 건전한 발전 및 업무의 효율화를 도모함을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】① 직원의 근무조건에 관하여 법령 단체협약 근로계약 기타 회사규정으로 별도로 정한 경우를 제외하고는 본규칙이 정하는 바에 의한다. ② 계약직 직원에 대하여는 별도의...
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선서및서약서 선 서 및 서 약 서 수 입 인 지 본 적 : 주 소 : 성 명 : 년 월 일생 금번 본인이 귀사 청원경찰로 채용됨에 있어서 귀사 인사규정 제 조 및 청원경찰법제 조에 의거 선서하며 다음 서약사항을 위배할 경우 채용후 귀사 인사규정 제 조에 저촉되는 사유가 판명될 때는 귀사 인사방침에 의하여 어떠한 인사조치에도 순응하겠음을 서약합니다. ○. 선 서 나는 ( ) 청원경찰로 채용됨에 있어서 회사의 제반규정을 준...
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보건일지 보 건 일 지 기 록 자 : ○; ○; 보건관리자 : ○; ○; 결 재 일 시 ○ . . . 측 정 장 소 일 기 정 오 기 온 습 도 근 로 자 수 재 적 총 근 로 자 수 결 근 자 수 출근율 결근율 채용자 퇴직자 남 여 계 건 강 이 상 자 수 수 진 환 자 질 환 사 망 완 치 치료중 질 병 부 상 남 여 계 보 건 관 리 소 견 실 시 사 항 및 의 견 행 사 연 락 및 보 고 사 항 비 고...
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제○조【목 적】 신원보증규정 제○조【목 적】 이 규정은 신원보증에 관한 사항을 적절히 규정함을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】 사원의 신규채용, 보증기간만료 및 보직변경 등 신상의 변동으로 인한 신원보증업무의 처리는 이 규정이 ...
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문서번호 직원채용(품의 ○;상신)서 기 관 본 부 결 재 서 명 의견, 지시 결 재 서 명 의견, 지시 합 의 합 의 기 안 자 과 인 기안일자 ○ 년 월 일 인 적 사 항 성 명 한글 남 주민등록번호 한자 여 면허 및 자격 병역사항 주 소 최종학력 ○ 년 월 일 학교 학과(졸업, 예정, 중퇴) 추 천 인 추천인과의 관계 발 령 내 용 급 여 급 호 ...
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[별지 제○호의○서식] (앞 쪽) 고용보험 년 월 재고용장려금신청서 처리기간 ○ 일 사업장 ①사업장관리번호 ②명 칭 ③대규모기업 ○. 해당 ○. 비해당 ④소 재 지 (전화 : 담당자 : ) ⑤업 종 명 (주생산품 : ) ⑥업 종 코 드 ⑦피보험자수 명 신 청 내 용 ⑧재고용피보험자수 명 ⑨지원금 신청액 (뒷쪽의 합계금액) 원 ⑩계 좌 번 호 은행 (예금주 : ) ⑪채용 전 ○월, 채용 후 ○월 고용조정에 의한 근로자 이직여부 ○.예 ○.아니오 ...
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자 기 소 개 서 자 기 소 개 서 성 명 응시분야 희망직급 희망연봉 연 락 처 E mail : 기 타 : 요구조건 경력사항 : 기타사항 : 주) 작성요령 ○. 실무경력, 연구활동, 개발실력 등 실무경험 위주로 작성. ○. 학교생활, 인생관, 장래포부 등 주관적 자기소개사항은 기타사항에 간략하게 기재. ○. 응시분야는 채용공고상의 모집분야 참조. ○. 연락처는 E mail 또는 Web mail 주소 반드시 기재....
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개인 인사 기록 카드 (사진) 주민등록번호 생년월일 성 명 본 적 주 소 ( ) ( ) ( ) 학 력 대학교 과 년 월 일 졸업 입사 공개채용 년 월 일 학교 과 년 월 일 졸업 소 개 년 월 일 학교 년 월 일 졸업 기 타 년 월 일 입사전경력 근무처 소재지 근속년수 퇴직일자 퇴직사유 가족조사 성명 관계 생년월일 연령 최종학력 주거 ○. 자가 ○. 전세 ○. 하숙 ○. 기숙사 ○. 기타 통근시간 연락처 성명 주소 및 전화 성명 주소 및 전화 ...
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강사채용계약서 강사 채용 (고용) 계약서 OOOO학원 (소재지 : )은 강사를 채용함에 있어 원장 OOO을 (이하 "갑&q
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해외근무규정 >해외근무규정 목 차 ○. 적용범위 ○. 목 적 ○. 용어의 정의 ○. 준용규정 ○. 해외근무자 ○. 복무규율 ○. 근태등 ○. 휴직 및 복직 ○. 휴일 및 휴가 ○. 개인용무에 의한 귀국 ○. 해외근무자의 퇴직 ○. 휴가의 종류 ○. 건강진단 ○. 가족의 동반 ○. 주택제공 ○. 학자금 지급대상 ○. 의료보험 ○. 현지채용 주관부서 ○. 급여체계 및 지급기준 ○. 보존년한 ○.별 첨 ○.적용범위 이 규정은 OOO(이하 &quo...
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직원인사규정(소관부서 : 총무과) 직 원 인 사 규 정 (소관부서 : 총무과) 제정 ○년 ○월 ○일 일부개정 ○년 ○월 ○일 제 ○ 장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 OOOO대학교(이하 “대학원”이라 한다.)직원의 인사관리 기준을 정함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 이 규정은 대학원의 일반직원에 적용하며, 기타 직원에 대하여는 이를 준용한다. 제○조(직원의 구분) 직원은 일반직원, 상용직원 및 일용직원으로 구분한다. ○. 일반직원 : 행...
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대기업 입사 준비 요령 대기업 입사 준비 요령 ① 대기업 채용 무엇이 중요한가 이제서부터는 대량 공개채용 방식으로 대기업의 인원을 뽑지 않고 있는 추세이다. 지원자들은 경력 사원으로 대기업 입사를 노려야 한다. 대기업 계열사별로 채용규모를 결정하지만 통상 서류전형과 ○차례의 면접시험을 거친다. 서류전형에서는 출신학교, 전공, 영어성적, 서클활동 등에 일정한 배점이 있다. 종합상사의 경우에는 해외경험과 토익성적 등을 중요시한다. 중공업이나 증권사...
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자기소개서(계약직공무원 지원) 자 기 소 개 서 ○. 인적 ○ 채용 예정직 : 지방 전임 계약직공무원(“다”급) ○ 성 명 : ○ 주민등록번호 : ～ ○. 학 력 기 간 학교 및 학과 구분 학위 구분 ～ ～ ～ ～ ～ 고등학교 대학교 학과 대학교 대학원 학과 대학교 대학원 학과 대학교 대학원 학과 학사 석사(재학, 수료, 취득) 박사(재학, 수료, 취득) 박사(재학, 수료, 취득) ○. 경력(공무원, 연구기관 등 ) 기 간 근 무 처 직 책 업...
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인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 인사담당자 뽑은 자기소개서(○) 시험적 채용의 기회를 달라 먼저 나의 신상 명세서에 앞서, 간단한 나의 의견을 제시하고자 한다. 기업에는 지도자와 종속자가 있게 마련이다. 지도자를 현명하게 따를 수 없는 자는, 거의 예외없이 훌륭한 지도자가 될 수 없다고 단언할 수 있다. 바꾸어 말해, 가장 현명하게 지도자를 따를 수 있는 사람만이 가장 빨리 지도자로 성장할 수 있는 것이다. 따라서 현명한 종속자만이 지도자로부터...
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직원인사규정 직원인사규정 제정：○. ○. ○ 개정：○. ○. ○, ○. ○. ○, ○. ○. ○, ○. ○. ○, ○. ○. ○, ○. ○. ○ 제○조(목적) 이 규정은 부산외국어대학교(이하 "이 대학교"라 한다) 직원에게 적용할 인사관리의 기준을 정하여 직원 인사행정의 공정을 기함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 이 규정은 이 대학교 및 그 부속시설에 근무하는 일반직ㆍ기술직ㆍ기능직ㆍ고용직 및 별정직 직원에게 적용한다. 제...
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [표준연봉계약서] 언제 누구와 체결하나요?
- 입사 확정 시, 신규 채용자 또는 연봉이 변경되는 기존 직원과 회사 간에 서면으로 체결합니다.