근로 개시 신고 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 45)
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근로 개시 신고 문서 양식 리스트
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○. 해당 ○. 비해당 ⑨법인등록번호 ⑩자 산 총 계 백만원 ⑪총 사 업 장 수 개소 ⑫총 상 시 근 로 자 수 명 ⑬총상용근로자수 명 ⑭사 업 장 관 리 번 호 주 된 사 업 장 ⑮명 칭 ○;소 재 지 (전화 : ) ○;업 종 (주생산품: ) ○
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○.○.○. 개정승인 (신문용지 ○g/㎡) (뒷 쪽) 재 산 및 소 득 신 고 서 구 분 관계 성 명 주민등록번호 직업 학력 근로수입액 기타소득 소득액 소득원 가 족 수 입 동 산 현 금 보조금 전세(차가) 자 동 차 기타 예금 유가 증권 기타 종류 액수
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코드 ⑧대규모기업 ○.해당 ○.비해당 ⑨법인등록번호 ⑩직업훈련의무업체 ○. 해당 ○. 비해당 ⑪총 사 업 장 수 개소 ⑫총상시근로자 수 명 ⑬총상용근로자수 ⑭주된사업장 관리번호 주 된 사 업 장 ⑮명 칭 (○)소 재 지 (전화 : ) (○)업 종 (주생산
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민 등 록 번 호 사 업 장(단체) 소 재 지 전화번호 신 청 내 용 사 업 자 기 본 사 항 사 업 의 종 류 수익사업개시일 고유목적사업 개 시 일 주업태 주종목 주업종코드 부업태 부종목 부업종코드 소유 구분 자가 타 가 임 대 인 명세 임차료지급
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자) ④주민등록번호 ⑤주 소(사무실) (전화 : ) ⑥매립시설소재지 ⑦매 립 시 설 면 적 ㎡ ⑧매립시설용량 톤 ⑨매립시설사용개시 (예정일) ⑩매립시설사용종료 (예정일) ⑪사후관리소요비용 폐기물관리법시행령 제○조제○항 및 동법 시행규칙 제○조의 규정에 의
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⑪상실시 직종코드 > ○. 고위임직원 및 관리자, ○. 전문가, ○. 기술공 및 준전문가, ○. 사무직원 ○. 서비스 근로자 및 상점과 시장판매 근로자, ○. 농업 및 어업 숙련근로자 ○. 기능 및 관련 기능근로자, ○. 장치기계조작원 및 조립원,
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⑫사업장폐기물 배출신고 사항 ○. 신고번호 제 호 ○. 신고일 : . . . ⑬ 폐기물처리시설 보유현황 ○. 시설명 ○. 사용개시일 ○. 처리능력(톤/일) ○. 처리량(톤/연) 구분 종류 계 지정 일반 계 지정 일반 중간처리시설 ( ) . . . 매립시설
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자) ④주민등록번호 ⑤주 소(사무실) (전화 : ) ⑥매립시설소재지 ⑦매 립 시 설 면 적 ㎡ ⑧매립시설용량 톤 ⑨매립시설사용개시 (예정일) ⑩매립시설사용종료 (예정일) ⑪사후관리소요비용 폐기물관리법시행령 제○조제○항 및 동법 시행규칙 제○조의 규정에 의
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비해당 ⑨법인등록번호 ⑩직업훈련의무업체 ○. 해당 ○. 비해당 ⑪총 사 업 장 수 개소 ⑫총 상 시 근 로 자 수 명 ⑬총상용근로자수 명 ⑭주된사업장관리번호 주 된 사 업 장 ⑮명 칭 ○;소 재 지 (전화 : ) ○;업 종 (주생산품: ) ○;업종코
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책수당 ( ) ( ) ( ) ( ) 간 신 외 고 장애자 주 책 기술수당 노년자 수 유 갑 을 과 부 명 수당 당 . 갑 을 근로학생 소 무 갑 을 월/심야 출 근 조 출 기본급 직 책 기 술 가 족 주 택 시간외 비과세 지 급 의 료 과 세 갑근세 주민
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방법】 “을”은 “갑”에게 매월 원을 보수로서 지급하고 그 지급시기는 매월 말일로 하며 현금으로 지급한다. 제○조 【“을”에 근로에 관한 지시권】 “을”은 “갑”에 대하여 차량의 종류 ○;노선 ○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 “갑”은
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주소: 수신이 가능한 전자우편주소(E mail 주소)를 적습니다. □ 청구내역란 (○) 구분: 특별징수분의 종류인 이자ㆍ배당ㆍ근로ㆍ사업ㆍ퇴직ㆍ기타 등의 종류를 구분하여 적습니다. (○) 인원: 해당 월에 신고납부한 인원수를 적습니다. (○) 주민세 특별징
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연월차 휴가규정 연 월 차 휴 가 규 정 ○. 방 침 ○) 회사는 계속근로로 인한 정신적, 육체적 피로를 회복하고 앞으로의 근무의욕을 고취시키기 위하여 모든 정규사원 및 장기 임시사원에게 유급 연차휴
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급방법】 “을”은 “갑”에게 매월원을 보수로서 지급하고 그 지급시기는 매월 말일로 하며 현금으로 지급한다. 제○조 【“을”에 근로에 관한 지시권】 “을”은 “갑”에 대하여 차량의 종류 ○;노선 ○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 “갑”은
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근로자 파견 계약서 근로자 파견 계약서 OOOO주식회사 (이하“갑”이라 한다)와 주식회사OOOO(이하 “을”이라 한다)는 파견근로
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