인사고과표 능력평가 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 35)
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인사고과표 능력평가 문서 양식 리스트
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직 원 면 담 Card ●인적사항 성 명 소 속 직 급(위) 최종학력 최종학과 경 력 현재직무 결혼여부 □미혼, □기혼 최근고과 ○년전( / ), ○년전( / ), ○년전( / ) 주 소 (구까지만) ●면담내용 회사가 가야할 방향 및 제안사항 당면해서
조회수: 2218 | 다운로드: 3712
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해외교육자종합평가표 해외일반교육후보자종합평가표 <앞면> ○. 후보자인적사항 소 속 (부 서 명) 직 급 성 명 생 년 월 일 (입사
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담관리록 직원면담관리록 ♠ 인적사항 성 명 소 속 직 급(위) 최종학력 최종학과 경 력 현재직무 결혼여부 □미혼, □기혼 최근고과 ○년전( / ), ○년전( / ), ○년전( / ) 주 소 (구까지만) ♠ 면담결과 질문사항 면담내용 상담자의 소견 회사에
조회수: 556 | 다운로드: 796
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[별지 제○호서식](○.○.○ 개정) 재고자산평가방법(변경) 신고서 소 득 자 ①성 명 ②주민등록번호 ③주 소 ④상 호 ⑤사업자등록번호 ⑥사업장소재지 신 고 내 용 ⑦사 업
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교내·외 봉사활동 평가 기준 해당자 확인 신청서 교내·외 봉사활동 평가 기준 해당자 확인 신청서 확 인 담 당 학년주임 학생주임 교무주임 교 감 교
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제○쪽 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 재고자산등평가방법(변경)신고서 ① 상 호 ② 사업자등록번호 ③ 성 명 ④ 주민등록번호 ⑤ 사업장 소재지 ⑥ 전화번호 ○. 적용시기 ⑦ 사업
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교내·외 봉사활동 평가 기준 해당자 확인 신청서 교내·외 봉사활동 평가 기준 해당자 확인 신청서 확 인 담 당 학년주임 학생주임 교무주임 교 감 교
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신청서(감정평가법인설립인가) [별지 제○호서식] 감정평가법인설립인가신청서 처리기간 ○일 감정 평가 법인 ① 명 칭 ② 주사무소 소 재 지 대
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한해평가 설문지 스스로 해보는 한해 평가 설문지 이 설문지는 여러분이 에 계획했던 것이나 하고 싶었던 것, 그리고 여러분의 변화 ○;
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재고자산등평가방법(변경)신고서 [별지 제○호서식] 재고자산등평가방법(변경)신고서 ① 상 호 ② 사업자등록번호 ③ 성 명 ④ 주민등록번호 ⑤
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투자 및 사업성 평가 신청서 투자 및 사업성 평가 신청서 기보엔젤클럽회장 귀하 기술신용보증기금 기술평가센터지점(소)장 귀하 관련서류를 첨부하여 아
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재산목록 재산목록 구 분 품 명 수량 및 단위 취득가격(평가액) 연혁 또는 취득일 비 고 구 분 품 명 수량 및 단위 취득가격(평가액) 연혁 또는 취득일
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계획시설 설치 및 지구단위계획 개발여부 검토 ○. 도시계획시설 설치시 유의사항 ○. 지구단위계획 ○. 도시관리계획 변경전 적성평가 실시 ○. 지구단위계획의 입안 및 결정절차도 Ⅱ. 농지전용협의(허가) ○. 농지전용 협의 근거 및 종류 ○. 농지전용 협의(
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시행자인 피고에 의하여 토지구획정리사업이 시행된 결과 ○. ○. ○.에 환지처분이 확정되었습니다. 다. 이후 지가공시및토지등의평가에관한법률 제○조 제○호 소정의 감정평가업자인 소외 ☆☆감정평가법인과 소외 ★★감정평가법인에게 ○. ○. ○. 가격시점으로 하
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정의】① 여비란 출장 및 부임을 위한 교통비, 일당(식대 및 잡비) 숙박비와 제화물의 운반비 등의 비용을 말한다. ② 여비는 인사명령의 구분에 따라 출장여비와 부임여비 ○종으로 한다. 제○조【주관부서】여비의 지급은 ○부에서 주관한다. 제○조【여비의 지급】
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가입및투자신청서 투자 및 사업성 평가 신청서 기보엔젤클럽회장 귀하 기술신용보증기금 기술평가센터지점(소)장 귀하 관련서류를 첨부하여 아래와 같이 투자 및 사업성 평
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은 기기의 변경사실을 신고합니다. 년 월 일 신 고 인 : (서명 또는 인) 전 파 연 구 소 장 귀하 구비서류 담당공무원 확인사항 (동의하지 않는 경우 해당서류 제출) 수 수 료 ○. 변경사실을 증명하는 서류 ○. 시험성적서(기술기준과 관련이 있는 사항
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의】 ① 여비란 출장 및 부임을 위한 교통비, 일당(식대 및 잡비) 숙박비와 제화물의 운반비 등의 비용을 말한다. ② 여비는 인사명령의 구분에 따라 출장여비와 부임여비 ○종으로 한다. 제○조【주관부서】 여비의 지급은 OO부에서 주관한다. 제○조【여비의 지
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [간부 인사 고과표] 간부고과표는 누가 작성하나요?
- 해당 간부의 직속 상사 또는 인사팀에서 작성하며, 종합평가는 인사위원회에서 최종 검토합니다.
- (Q) [업무평가표] 업무평가표는 어떤 용도로 사용되나요?
- 업무평가표는 직원의 성과와 역량을 수치화하여 평가 결과를 정리하는 데 사용되며, 인사 고과 자료로 활용됩니다.