부서별 출근기록부 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 18)
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부서별 출근기록부 문서 양식 리스트
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청구합니다. ○OO 년 O 월 O 일 ○ (각부)부 장 : O O O 印 교육O부장 귀하 교회학교 각 부용 ○ 계정과목 내역 기록 ○ 상세 내역 기록 ○ 보조금 수령현황을 상세히 기록 ○ 각 부 부장 서명 ○ 교육부난이므로 공난으로
조회수: 208 | 다운로드: 303
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비밀열람기록전 비밀열람기록전 ( )급비밀 제 목 : 년 월 일 소속및직책 인가등급 주민등록번호 성 명 열 람 목 적 인장또는서명
조회수: 50 | 다운로드: 206
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직원 외출기록 및 교통비 지급 명세서 직원 외출기록 및 교통비 지급 명세서 성 명 직 위 발생년월일 출 사 시 간 입 사 시 간 행 선 지
조회수: 130 | 다운로드: 405
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개인별연간결근휴가기록 개인별 연간 결근·휴가 등 기록표 소속 : ○ 년 월 일 ～ ○ 년 월 일 성명 :
조회수: 84 | 다운로드: 330
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○ 검사기록및품질이력카드 검사기록 및 품질이력카드 차종: 품번: 검 사 항 목 검사협정이력 검 사 수
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월간활동기록표 ( )월간활동기록표 ○OO년 O월 O일소 속 : 성 명 : 일자 요일 방 문 지 역 목 표 방문건수 방 문 실적건수 면담
조회수: 163 | 다운로드: 404
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○ 비밀열람기록전 비밀열람기록전 ( )급비밀 제 목 : 년 월 일 소속및직책 인가등급 주민
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법인인감날인기록 法人印鑑捺印記錄 一 連 番 號 月 日 文書番號 題 目 發 信 處 受 信 處 捺 印 部 署 取 扱 者 印 決 裁 課 長 部 長
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개인별연간결근휴가기록 개인별 연간 결근·휴가 등 기록표 소속 : ○OO년 O월 O일 ～ ○OO년 O월 O일 성명 : 지 각 결 근 휴 가 일 자
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개인별 연간 결근, 휴가등 기록표 개인별 연간 결근, 휴가등 기록표 년 월 일 ～ 년 월 일 소 속 성 명 지 각 결 근 휴 가 월 일 시 간 이 유 월 일
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연간결근휴가지각기록표 개인별 연간 결근 ○;휴가 ○;지각 기록표 소속 : ○OO년 O월 O일 ～ ○OO년 O월 O일 성명 : 지 각 결 근 휴
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소송기록의 정,등,초본교부신청서 소송기록의 정,등,초본교부신청 사 건: 부 단독 수 입 인 지 신 청 인(원 고) 피신청인(피 고)
조회수: 74 | 다운로드: 303
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비밀열람기록전 비밀열람기록전 ( )급 비밀 제 목 : 년 월 일 소속및직책 인가등급 주민등록번호 성 명 열 람 목 적 인장또는서명
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제안기술검토의뢰서 사내제안기술검토의뢰서 수 신 : 참 조 : 제 안 담 당 자 발 신 : (전화 : ) 사내규정 에 의거 귀 부서에 제안기술 검토의견을 의뢰하오니 아래 요청에 의거 작성하시어 ○ 년 월 일까지 통보바랍니다. ※ 자기 의견을 명확하게 표시하
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식] 종사자명부 직 책 성 명 주민등록번호 본 적 주 소 담당업무 학 력 주 요 경 력 채용연월일 해임연원일 교 육 훈련사항 기록자인
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【별첨 제○호 서식】 【별첨 제○호 서식】 소 방 훈 련 및 교 육 결 과 기 록 부 작성연월일 : . . . 특 수 장 소 상 호 ( 명 칭
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○번)은 올해(○ 년)에 자녀가 특기적성교육을 받은 분만 해당됩니다. ★ ○. ○ 학년도에 자녀가 참가해 본 적성교육은 어느 부서인가요? ( ) ★ ○. ○ 학년도의 특기적성 교육에 대해 어떻게 생각하시나요? 매우 만족스럽다. 만족스럽다. 보통이다. 불만
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장 선생님께 제출바람] ○ ○. 주간 평가문제의 원고는 매주 O요일 O시 회의시 제출해 주십시오. ○ ○. 성적처리는 중등부 부서 내에서 잘 협조하여 양식을 통일 할 것 ○ ○. 주간평가원고는 해답지와 함께 잘 보관 매월 중등부 월례 회의시 제출 ○. 매
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [일용직 출근부] 일용직 출근부는 어떤 용도로 사용되나요?
- 일용직 근로자의 출근 및 퇴근 기록을 관리하기 위해 사용하는 서식입니다.
- (Q) [엑셀 출근부] 엑셀 출근부는 어떤 목적으로 사용되나요?
- 엑셀 출근부는 직원들의 출근 및 퇴근 시간을 기록하여 근태 관리와 급여 정산을 위해 사용하는 문서입니다.
- (Q) [엑셀 출근부] 엑셀 출근부는 누가 관리하나요?
- 보통 총무팀이나 인사팀에서 관리하며, 소규모 회사의 경우 부서장이 직접 기록 및 제출하는 경우도 있습니다.