노사협의회 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 5)
노사협의회 규정에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "노사협의회 규정" 관련 무료 서식 목록의 5페이지입니다.
노사협의회 규정 문서 양식 리스트
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록기준지 주 소 모의 성명 등록기준지 주 소 위의 부와 모 사이에서 태어날 모든 자녀의 성과 본을 모의 성과 본으로 정하기로 협의합니다. ○ . . . 부 인 (서명 ) 모 인 (서명 ) 덧붙임: ○. 제출인의 신분을 확인할 수 있는 주민등록증(운전면허증
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산지전용협의요청서 ①협의요청기관의 장 ②근거법령 ③ 산지내역 소재지 번지 외 필지 구분 계 임업용산지(㎡) 공익용산지(㎡) 준보전산지(㎡
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관리, 유지업무 바. 사규의 제정 및 개정업무 사. 등기, 공고 등 소송사무처리업무 아. 의료보험업무 자. 차량관리업무 차. 노사협의회업무 카. 사우회 및 우리사주에 관한 업무 타. 비서 및 이사회업무 파. 기타 총무에 관한 업무 ○. 인사담당 가. 인사
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구조 개선계획서를 제출합니다. 년 월 일 제출인 (서명 또는 인) 확인자 (서명 또는 인) 세무서장 귀하 ※ 구비서류：금융기관협의회가 승인한 재무구조개선계획등 각 ○부 ○ ○민 ○. ○. ○ 개정승인 ○㎜×○㎜ (신문용지 ○g/㎡) (뒤 쪽) 작 성 요
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사 제○조 【내 용】 회의는 각 참석자의 업무에 관한 처리방침의 결정, 처리방법의 연구 또는 업무상의 상호 연락토의에 관하여 협의하고, 해당회의의 기본이 되는 절차의 취급과 안건에 대한 실제의 처리를 내용으로 한다. 제○조 【기록 및 보고】 회의에서는 간
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○) 전화 ○ ○ 이혼무효확인청구의 소 청 구 취 지 ○. 원고와 피고 사이에 ○. ○. ○. ○시 ○구청장에게 신고한 협의이혼신고는 무효임을 확인한다. ○. 소송비용은 피고의 부담으로 한다. 라는 판결을 구합니다. 청 구 원 인 ○. 원고와 피고는
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망 홍 길 동 는 서기 ○ 년○월 ○일 사망으로 인하여 개시된 상속에 관하여 그 공동상속인들은 다음과 같이 상속재산의 분할을 협의한다. ○.상속재산중 ○ . OO군 OO면 OO리 OOO O 답 OOOO 평방미터 이상 O O O 소유로한다. 위 협의를
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협의이혼의사철회서 협의이혼 의사철회서 제 호 당사자 : 부 (夫) 성 명 OOO (한글 OOO ) 생년월일 ○OO . O. O.
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원과 사이트 회원 ***club.co.kr 사이트 회원 시 기 : sarang***.com과 ***club.co.kr의 추후 협의후 방 법 : sarang***.com의 웨딩 관련 모든 업체와 잠정적으로 향후 계약이 체결될 수 있으리라 전망되는 모든 업체
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가족관계등록 협의이혼의사 철회서(시구읍면사무소 제출용) 가족관계등록입니
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자연과학 전문가 생명과학 전문가 사회과학 전문가 컴퓨터 관련 전문가 의료진료 전문가(간호 제외) 회계 관련 전문가 인사 및 노사관계 전문가 금융 ○;보험 전문가 사업서비스 관련 전문가 법률 전문가 작가 및 관련 전문가 ※ 비고 : 한국표준직업분류는 통계
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말씀을 드립니다. ○. 지난 ○일부로 귀사에 발주드린 ▲▲▲기기 제작을 당분간 보류해 주시기 바랍니다. ○. 당사 협력업체의 노사분규로 △△△의 생산과 판매 계획의 변경이 불가피하게 되었습니다. ○. 귀사에서도 많은 피해가 있을 것으로 생각합니다만 이런
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부 조직기구의 개편 및 조정 업무분장 및 조정 인력수급계획 및 관리 직무 및 정원의 조정 종합 인력 확보를 위한 산학협동업무 노사관리 평가관리 상벌관리 인사발령 신원보증 및 제증명 발급업무 교육체계 수립 및 관리 임금제도, 임금조정과 계산지급 복리후생제도
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어서 책임껏 역량을 발휘 함. ○) 생산직 근로자와 회사의 상충되는 이해관계를 중간에서 솔선수범하여 화해 및 조정에 노력하여 노사의 화합 및 안정에 기여 함. ○. 기타: 금번 창립기념일인 ○ 년 월 일 회사 대표이사님이 직접 포상하는 방식을 취할 예정.
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견 역 량 제조품목 경험연수 년 타 사 와 의 거 래 상 황 거 래 처 명 거 래 년 수 월 액 노동조합 유무 설립 상부단체 노사분쟁 유무 파업 유무 년 천원 가 동 현 황 취업시간 조 업 도 납기관리 우량 보통 불량 합 계 천원 주거래은행 기술력 품질실
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첨 부 및 서 식 부 칙 개 정 란 개정번호 개정일자 개정사유 ISO 요구사항에 근거하여 최초제정 결 재 란 구 분 작 성 협의 검토 승인 직 책
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를 말한다. 제 ○ 조【규정 이외의 사항】 이 규정에 정하지 아니한 사항으로서 기숙사생활에 필요한 내용은 자치위원회와 회사가 협의하여 결정한다. 제 ○ 장 자 치 회(제○조～제○조) 제 ○ 조【조직】 기숙사 생활의 자율과 자치를 위한 조직으로 자치회를 구
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한다. ④권한자와 차하위 직위자 모두 권한을 행사할 수 없는 경우에는 차상위 직위가 그 직무를 대해한다. 제○조 [직무권한의 협의 및 협조] ①각 직위는 타 직위와 관련되는 사항에 관하여 타 직위와의 협의 및 협조를 하여야 한다. ②전항의 협의 및 협조가
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [복리 후생규정(1)] 복리 후생규정은 누가 관리하나요?
- 인사팀 또는 총무팀이 관리하며, 변경사항은 이사회 또는 노사협의회를 통해 승인 절차를 거칩니다.
- (Q) [근로자 초과근무 확인서] 근로자 초과근무 확인서는 누구에게 제출하나요?
- 부서장 또는 인사부서에 제출되며, 임금지급 근거 또는 노사협의 자료로도 보관됩니다.