체계 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
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체계 문서 양식 리스트
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기술개발사업 완료과제 및 특허기술 등의 실용화사업 (○) 산업디자인 개발사업 (○) 기타 산업자원부장관이 신기술 및 신제품의 체계적인 개발을 위해 필요하다고 인정하는 품목의 개발사업 나. 첨단기술제품 개발사업 (○) “첨단기술 및 제품의 범위”(통상산업부
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○. 공간영상정보 관련 S/W 기술개발 ○ ○. 연구수행 및 품질관리○ Ⅲ. 사업추진계획○ ○. 추진목표 및 전략○ ○. 추진체계○ Ⅳ. 과제별 추진방안○ ○. 공간영상정보 제작 및 시스템 구축○ ○. 공간영상정보 관련 S/W 기술개발○ ○. 연구수행 및
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지식에 대하여 질문 및 답변할 때 부여되는 점수를 말한다. ○. “지식지도”라 함은 지식을 등록하거나 조회할 때 사용하는 분류체계로 하나의 지식을 다수의 경로를 통해 접근할 수 있도록 구성한 것을 말한다. ○. “지식구분”이라 함은 등록지식을 쉽게 활용
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○. 전항의 시급제는 특정업무 수행을 위하여 인사발령에 의하지 않고 일당 또는 시간당으로 정하여 산정 지급한다. 제○조 (급여체계) 직원의 급여체계는 다음과 같다. ○. 고정급여 가. 기본급(본봉) : 월 소정의 근무일수(○일 간주) 해당급과 월 유급 휴
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성화 : 연령별 프로그램의 개발, 프로그램 마다의 Workshop개최, 가족단위 할인제도 ② 강증진 : 건강상담 센터 개설, 체계적인 개인 건강 데이터 마련 ③ 평생스포츠에로의 전이 : 스포츠에 대한 정보제공과 계몽활동 ex)올바른 스포츠 문화전달, 매너
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◇◇이상 직원으로 한다. 제○조【정의】 본 규정에서 말하는 연봉제란 임금을 연단위로 결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조【연봉체계】 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○＋정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월차수
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업 프리랜서(이하 "회원")간에 상호 규정을 준수하고 더 나아가 부의 분배와 고객사의 경쟁력을 투명한 영업 체계와 관리를 제공하며 안정된 수익과 정보의 공유를 목적으로 한다. 제 ○ 조 (적용 범위) 제○항 : 개인 회원에 가입하여 회원
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OO이상 직원으로 한다. 제○조(정의) 본 규정에서 말하는 연봉제란 임금을 연단위로 결정하는 임금형태를 의미한다. 제○조(연봉체계) 연봉제 적용자의 연봉체계는 다음과 같이 한다. ○. 연봉(기본급×○ ＋ 정기상여금×?) ○. 연봉외 급여(특별상여금, 연월
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대하는 기술이나 판매 기술등을 습득할수 있었으며 차후 인력관리나 매장관리 업무를 하였습니다. 일년반여동안 근무를 하며 조직 체계에 대해서도 알수 있게 되었고 좋은 친구들도 얻을수 있는 계기가 되었습니다. 사람을 상대하는 일뿐만 아니고 전공수업을 통해 인
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S, KOSHA 등 경영인증평가 관리 등의 업무까지 방대한 관리부 업무를 담당하게 되었습니다. 이곳에서 저는 폭 넓은 업무를 체계적으로 처리할 수 있는 역량
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절부터 영어를 배우면서 거부감이 없었고, 중고등학교를 비롯한 지금도 영어는 저에게 있어서 가장 큰 자랑거리입니다. 대학시절에 체계적으로 공부했고 지금도 독해와 회화 능력 향상을 위해서 많은 공부를 하고 있습니다. 취미로 CNN과 AFKN을 청취하고 있습니
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○대학교 시간강사를 ○년부터 ○년간 수행하는 동안 경제학원론을 강의하면서 특히 거시경제, 금융분야는 이론과 현실을 비교하면서 체계적으로 학생들을 지도했습니다. ○협회 기획조사부 소속으로 ○~○ 기간동안 재직시 금융경제조 사, 사업계획 수립을 담당하면서 한
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글로벌 기업으로 삼성전자 못지 않은 인지도를 높일 수 있을 것입니다. 제가 SDI에서 일하게 된다면 중국 현지에 대한 보다 체계적인 자료를 수집하고 분석해 중국 생산법인과 관련된 중요 의사결정을 하는데 중요한 근거를 제공할 수 있을 것입니다. 보다 정확
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학교에서 실시하는 직업선호도검사를 했습니다. 결과는 정해진 원칙과 계획에 따라 자료를 기록, 정리, 조직하는 일을 좋아하고 체계적인 작업환경에서 사무적, 계산적 능력을 발휘하는 활동에 흥미가 있어 사무적 분야가 적합하다는 것이
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참사 희생자 여러분의 명복을 빌면서, 유가족 여러분께도 깊은 위로를 드립니다. 다시는 이런 불행이 되풀이되지 않게, 재난관리체계를 전면 점검하고 획기적으로 개선해 안전한 사회를 만들도록 최선을 다하겠습니다. 국민 여러분. 우리의 역사는 도전과 극복의 연
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업적에 따른 처우로 프로정신을 고취시키고 이를 통해 직무효율 및 생산성을 극대화시키며, ○. 합리성 ○;공정성을 갖춘 인사관리체계를 확립함으로써 종업원의 능력을 최대한 개발 ○; 발 휘할 수 있도록 하고, ○. 우수전문인력을 확보 ○;양성할 수 있는 제도
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○. 근로조건 (○) 근로의 장소 : (○) 근로의 시간 : ○일 O시간 ( ○주 O시간 ) (○) 직 종 : ○. 임금지급체계 (○) 기 본 급 : ( ) 원 (○) 연 장 수 당 : ( ) 원 (○) 월 차 수 당 : ( ) 원 (○) 년 차 수 당
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내부에 진취적이고 새로운 분위기를 조성하고 최고 경영자를 위시하여 전임직원이 획기적인 사고와 발상으로 조직 ○;인사 ○;보수체계 등 모든 경영의 요체가 효율과 생산성이 중시되는 방향으로 대전환해야 합니다. ◆◆가족 여러분! 이제 ○세기 초우량 기업으로
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으로 대응하기 위한 과제를 선정해야 하겠습니다. 아울러 우리 기업문화의 가장 깊은 측면인 ‘가치창조’로 그룹 내의 다양한 가치체계를 동일한 목표를 향해 통합함으로
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [문서 목록표] 작성 시 주의할 점은 무엇인가요?
- 항목 누락 없이 정확하게 기재하고, 분류 체계를 유지하여 검색이 용이하도록 체계적으로 정리해야 합니다.
- (Q) [미결 재산표] 미결 재산표는 어떤 조직에서 활용되나요?
- 대기업, 공공기관, 학교 등 자산이 체계적으로 관리되는 조직에서 주기적으로 사용됩니다.
- (Q) [비교견적서 양식] 비교견적서 양식은 어떤 기업에서 활용되나요?
- 구매결정 프로세스가 체계적인 중견기업, 공공기관, 건설사 등에서 주로 활용됩니다.