소송업무 처리규칙 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 60)
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소송업무 처리규칙 문서 양식 리스트
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소장작성방법 소 장 ① 원 고 ○ (주민등록번호) ② ○시 ○구 ○동 ○(우편번호 ○ ○)③ 위 소송대리인 변호사 ◎◎◎ ④ ○시 ○구 ○동 ○(우편번호 ○ ○)③ 전화번호 ○;휴대폰번호: 팩시밀리번호: 전자우편주소: 피 고
조회수: 75 | 다운로드: 315
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여 주시기 바랍니다. ○. ○. ○. 위 상고인(원고) ○ (서명 또는 날인) 대법원 제○부(○) 귀중 ●●●분류표시 : 민사소송 >> 상소 및 재심 >> 상소
조회수: 141 | 다운로드: 320
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기○호로 판사 □□□에 대한 기피신청을 하였으나 ○. ○. ○. 같은 법원이 기각결정을 하였는바, 항고인은 이에 불복하고 민사소송법 제○조 제○항에 의하여 즉시항고를 제기합니다. 원 결정의 표시 주문 : 이 사건 기피신청은 기각한다. (항고인이 결정문을
조회수: 360 | 다운로드: 368
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OO.O.O.시 증인으로 출석하라는 소환장을 받았으나 본인이 증언해야 할 사항은 직무상 알게 된 비밀에 속하는 사항이므로 형사소송법 제○조 제○항에 의하여 신고합니다. ○OO . O . O . 위 신고인(증인) O O O (인) OO지방법원 귀중
조회수: 29 | 다운로드: 243
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이전하거나 점유명의를 변경하여서는 아니 된다. ○. 집행관은 위 취지를 공시하기 위하여 적당한 방법을 취하여야 한다. ○. 소송비용은 채무자의 부담으로 한다. 라는 재판을 구합니다. 신 청 원 인 ○. 별지목록 기재의 부동산은 채권자의 소유로서 채권자는
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○.부터 ○. ○. ○.까지는 연 ○%의, 그 다음날부터 다 갚는 날까지는 연 ○%의 각 비율에 의한 돈을 지급하라. ○. 소송비용은 피고의 부담으로 한다. ○. 위 제○항은 가집행 할 수 있다. 항 소 취 지 ○. 원심판결을 취소한다. ○. 원고의 청
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피고에 대한) (피고에 대한) 국 외 송 달 신 청 서 원 고 △ △ △ 피 고 □ □ □ 위 당사자간 귀원 ○드 제○호 이혼소송에 관하여, 원고는 피고에 대하여 국외송달을 신청합니다. ○. 피고 □□□ 국외의 주소 : ○. 피고 김갑순이 위와 같이 국외
조회수: 232 | 다운로드: 416
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(독촉장) 작성방법 최고장(독촉장) 작성방법 [사례] 회사를 퇴직하였으나 회사에서는 급여를 지급하고 있지 않습니다. 소액이라 소송을 하기에도 뭐하고 해서 최고장을 작성하려고 하는데 어떤 양식을 갖추면 되나요? [해결] 최고장(독촉장)은 당사자간의 해결을
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서○ 특별대리인선임청구 OO지검 OO형제 OOO 건설업법위반 피의자 OO주식회사 위 사건의 피의자인 OO주식회사는 법인인바, 소송행위를 대표할 대표자가 없으므로 동 피의자에 대한 특별대리인을 선임하여 주시기 바랍니다. ○OO . O . O . 위 청구인
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결 화 해 조 서 에 집행문을 부여하여 주시기 바랍니다. ○ . . . 원 고 ○; ○; 서울민사지방법원 귀중 참조 : 민사소송법 제○조, 제○조, 제○조, 제○조
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신 청 이 유 ○. 원고와 피고 사이에 귀원 ○가합○ 부동산소유권이전등기청구사건이 ◎◎◎를 피고 ◇◇◇의 특별대리인으로 하여 소송계속 중입니다. ○. 그런데 피고 ◇◇◇의 특별대리인 ◎◎◎는 해외로 출국하여 장기간 법원에 출석하기 어렵습니다. ○. 따라서
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;전항의 죄는 배우자의 고소가 있어야 논한다. 단 배우자가 간통을 종용 또는 유서한 때에는 고소할 수 없다.", 형사소송법 제○조는 제 ○항에서 “형법 제○조의 경우에는 혼인이 해소되거나 이혼소송을 제기한 후가 아니면 고 소할 수 없다”, 제○항
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자재관리업무규정 자재관리업무규정 제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사의 자재관리업무에 관한 기준과 절차를
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외주관리규정 외주관리규정 제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 외주업무의 관리 및 처리절차를 정하여, 외주업무를 합리적이고 계획적으로 실시하여 생산계획목표의 달성에 기여함을 목적으로 한다. 제 ○
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. 다만, 당해 담당부과내에서 회의를 개최할 경우에는 그러하지 아니하다. 제○장 의 사 제○조 【내 용】 회의는 각 참석자의 업무에 관한 처리방침의 결정, 처리방법의 연구 또는 업무상의 상호 연락토의에 관하여 협의하고, 해당회의의 기본이 되는 절차의 취급
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적용범위】 사원의 표창 및 징계에 관한 사항은 이 규정이 정하는 바에 의한다. 제 ○ 조【주관부서】 ① 표창 및 징계에 관한 업무주관은 총무부에서 한다. ② 주관부서는 상벌사항을 접수하였을 경우 상벌대상자의 인적사항, 상벌사유 등의 내용을 포함한 상벌위원
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비상연락처 본인은 활동시 부주의로 인해 상해를 입은 경우나 기타 어떠한 경우에도 자원봉사기관이나 분야의 후원자들에게 법적인 소송이나 해를 끼치지 않을 것을 서약하고 보증합니다. 또한 기관에서 공적인 목적으로 본인의 사진 또는 비디오를 사용하는 것을 수락
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당직에 관한 사항을 규정함으로써 회사의 자산을 안전하게 관리하고자 하는 데 목적이 있다. 제○조 【정 의】 당직은 정상적인 업무를 수행하기 위한 초과 근무 이외에 근무시간 이외의 시간에 근무하는 것으로서 일직과 숙직으로 구분한다. ○. 일직이라 함은 휴
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
관련 법령과 취업규칙을 성실하게 준수할 것을 동의하며 아래와 같이 근로계약을 체결함. ○. 취업장소 : ○. 취업직종 및 담당업무 : ○. 근로시간 : ○시간 ○. 휴게시간 : ○시간 ○. 임 금 : 월급 ￦일급 ￦ ○. 계약연월일 : ○ 년 ○ 월 ○
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