인사규정 인사관리 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 33)
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인사규정 인사관리 문서 양식 리스트
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을 확인하여 이송합니다. 년 월 일 (연금취급기관장) 직 인 공무원연금관리공단 이사장 귀하 * 전화번호 : 첨부서류 ; 공무원인사기록카드 사본(원본대조필) ○부 ○ ○민 ○mm×○mm, 신문용지 ○g/㎡ ○.○.○ 승인 신청서 작성방법 (뒷 쪽) ※표시란
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○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; 공무원연금관리공단 이사장 귀하 * 전화번호 : ( ) 첨부서류 ; 공무원인사기록카드 사본(원본대조필) ○부 ○ ○민 ○mm×○mm, 신문용지 ○g/㎡ ○.○.○ 승인 신청서 작성방법 (뒷 쪽) ※표시란
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문호 개방 ○. 학사과정 모집단위 광역화 ○. 연구비 중앙관리제 ○. 사업성과의 산업화 지원체제 구축 ○. 교수업적평가제 및 인사 ○;급여 연계제도 ○. 기타 제도개혁 사항 제 ○ 조 (사업비) ①(갑)은 (을)에게 매년 정부예산의 범위내에서 (갑)이 정
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권한사항 중 일부를 차 하위직책자 또는 타전결권자에게 사장의 승인을 얻어 재위임할 수 있다. 이 경우에는 지체없이 그 사항을 인사부에 통보하여야 한다. 단, 재 위임한 사항에 대하여는 그 결과에 공동책임을 진다. 제○조【재량권】 ① 전결권자를 달리 하는
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이 규정은 사원의 퇴직금지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제○조[적용대상] 이 규정은 임원(이사대우 포함)을 제외한 인사규정에서 정하는 사원에 관하여 적용한다. 제○조[수급자격] ①퇴직금은 근속년수 만 ○년이상인 자로서 소정의 절차에 의하여 퇴직
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어의 정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음 각호와 같다. ○. ○;별정직 직원 ○; 및 ○;직원 ○;은 인사규정에 정하는 바에 의하여 임용된 자를 말한다. ○. ○;퇴직 ○;이라 함은 사직(명예퇴직 ○;조기퇴직을 포함한다), 면
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, 청구) ⑤ 자재관리(구매, 검수, 입출고, 재고) ⑥ 생산관리(생산계획, 생산실적) ⑦ 품질관리(품질계획, 품질검사) ⑧ 인사관리(급여, 복지후생, 채용) ⑨ 기타 ( ) 전산조직운용명세서 작성요령 ○. 회계프로그램(시스템) 사용현황 ERP를 자체
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, 청구) ⑤ 자재관리(구매, 검수, 입출고, 재고) ⑥ 생산관리(생산계획, 생산실적) ⑦ 품질관리(품질계획, 품질검사) ⑧ 인사관리(급여, 복지후생, 채용) ⑨ 기타 ( ) 전산조직운용명세서 작성요령 ○. 회계프로그램(시스템) 사용현황 ERP를 자체
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(제○조～제○조) 제 ○ 조【명령】 ① 각 부서는 매월 ○일까지 익월의 해당 부서의 당직자를 선임하여 시행하며 당직자 명단을 인사부에 제출한다. ② ○부장은 순번에 따라 당직자를 임명하여야 한다. ③ ○부장은 익월의 당직자의 당직 명령을 전월 ○일까지 각
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○ 장 당직명령 제○조 【명 령】 ① 각 부서는 매월 ○일까지 익월의 해당 부서의 당직자를 선임하여 시행하며 당직자 명단을 인사부에 제출한다. ② ○부장은 순번에 따라 당직자를 임명하여야 한다. ③ ○부장은 익월의 당직자의 당직 명령을 전월 ○일까지 각
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이 규정은 사원의 퇴직금지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제○조[적용대상] 이 규정은 임원(이사대우 포함)을 제외한 인사규정에서 정하는 사원에 관하여 적용한다. 제○조[수급자격] ① 퇴직금은 근속년수 만 ○년이상인 자로서 소정의 절차에 의하여 퇴
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지원서 작성요령 응시지원서 작성요령 ▶응시직종 응시직종은 한가지 분야만 선택(지원분야 중복지원 불가) 사무관리직 : 총무/인사/노무/법제/경리/회계/업무/전산 기술관리직 : 공사/공무/안전/시험/전기/기계/가스/조경 ▶인적사항 연락처 : 지원자 본
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계약에 의하여 근무하는 자는 그 별도의 계약에 의한다. 제 ○ 조【주관부서】 임원 퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금)×재임연수×지급률]로 한다. ② 지급
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계약에 의하여 근무하는 자는 그 별도의 계약에 의한다. 제 ○ 조【주관부서】 임원 퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제 ○ 조【퇴직금의 산정】 ① 임원의 퇴직금 산정은 [평균임금(기본금＋상여금) 재임연수 지급률]로 한다. ② 지급
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여름방학공문 학부모님께 안녕하십니까? 먼저 저희 OO학원을 믿고 자녀를 맡겨 주심에 전 강사진과 더불어 감사의 인사를 올립니다. 그 동안 학부모님께서 끊임없이 보내 주신 격려와 질책에 힘입어 완료된 새로운 학습 체제를 제시하고자 합니다. 지
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을 힘들어한다. ○. 자녀가 잘 지키는 행동은 어떤 것입니까? ① 양보하기 ② 실수 인정하기 ③ 규칙 지키기 ④ 도와주기 ⑤ 인사 잘하기 ○. 자녀가 잘 안 지키는 행동은 어떤 것입니까? ① 양보하기 ② 실수 인정하기 ③ 규칙 지키기 ④ 도와주기 ⑤인사
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③시설기관(양로원, 고아원 등) ④D.O.A ⑤산업장 ⑥공로(도로,차도) ⑦기타(구체적으로 기술) ○ 사망의 종류 ①병사 ②외인사 ③기타 및 불상 ㉮교통사고 ㉯불의의 중독 ㉰불의의 추락 〔 ㉱불의의 익사 ㉲자살 ㉳타살 ㉴기타 사고사 ○ 사망의 원인 ※(나
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○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; 공무원연금관리공단 이사장 귀하 * 전화번호 : ( ) 첨부서류 ; 공무원인사기록카드 사본(원본대조필) ○부 ○ ○민 ○mm×○mm, 신문용지 ○g/㎡ ○.○.○ 승인 신청서 작성방법 (뒷 쪽) ※표시란
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○항의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) 연금취급기관장(소속기관장) 귀하 첨부서류 ; 인사발령통지서 사본 ○부 위 사실을 확인하여 이송합니다. 년 월 일 연금취급기관장(소속기관장) [직 인] 공무원연금관리공단 이사장
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [인사규정 (1)] 이 규정은 누가 제정하고 관리하나요?
- 인사팀 주도로 작성되며, 최종적으로 대표이사 또는 이사회에서 승인하여 사내 규정집으로 관리합니다.
- (Q) [임원보수지급규정] 임원보수지급규정은 누구에게 제출하나요?
- 회사의 경영진 및 임원들에게 해당 규정이 전달되어야 하며, 회사의 인사 부서에서 관리합니다.
- (Q) [복리 후생규정(1)] 복리 후생규정은 누가 관리하나요?
- 인사팀 또는 총무팀이 관리하며, 변경사항은 이사회 또는 노사협의회를 통해 승인 절차를 거칩니다.