사규 관련 서식 무료 다운로드 (페이지 2)
"사규" 관련 무료 서식 목록의 2페이지입니다.
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에 임하여야 한다. 제 ○ 조【근로조건】 ○. 본 계약에 달리 규정하지 않은 근로조건에 대해서는 관계법령과 갑의 취업규칙 및 사규에 따른다. ○. 갑은 본 계약 체결 시 을에게 유효한 취업규칙을 제시하고 을은 이에 규정된 근로조건을 확인한 후 이를 근로계
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금)별도 ○. 계약기간 : 년 월 일부터 년 월 일까지 (단, 입소일로부터 ○개월간은 수습기간으로 한다.) ○. 근로조건 : 사규 및 취업규칙에 의함 ○. 기타 : 근로계약 만료 ○개월 전에 ,재계약하여야 하며 재계약이 없을 시는 해약으로 간주함 년 월
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니함으로써 갑 이 본 계약을 체결하게 된 경우에도 위와 같다. ○. 본 계약에서 정하지 아니한 사항은 법령 및 갑 이 정하는 사규 기타 제반규정의 내용에 따른다. 상기 계약을 증명하기 위하여 계약서 ○부 작성, 각자 ○부씩 보관한다. ○OO년 O월 O일
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“갑”의 동의를 얻어 새로이 근로계약을 체결하여야 한다. ○. 기타 근로조건 기타 본 근로계약서에 기재되지 않은 사항은 당사 사규 또는 법령 및 관례에 의한다. ○OO년 O월 O일 “갑“ O O O (인) “을” 근로자 O O O (인)
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급한다. ○) 상여금의 지급은 입사 후 개월이 경과한 후 도래되는 최초 상여급 지급 월에 지급한다. ○) 각종 수당의 지급은 사규에 의거하여 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의
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니함으로써 갑 이 본 계약을 체결하게 된 경우에도 위와 같다. ○. 본 계약에서 정하지 아니한 사항은 법령 및 갑 이 정하는 사규 기타 제반규정의 내용에 따른다. 상기 계약을 증명하기 위하여 계약서 ○부 작성, 각자 ○부씩 보관한다. ○OO년 O월 O일
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귀사에 재직하는 향후 ○개년간은 본인 등이 그 재정을 보증하며 만일 동인이직무상 범한 고의, 과실, 기밀의 누설 및 귀사의 사규와 직책에 위배되는 행위 등으로 귀사 에 손해를 끼치게 된 경우에는 동 손해는 물론, 손해의 보진 절차상 필요한 부수비용도 본
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동 O O 수입인지 성 명 : O O O 생년월일 : ○OO년 O월 O일생 금번 본인이 귀사 직원으로 채용됨에 있어서 귀사 인사규정 제 조에 의거 선서하며 다음 서약 사항을 위반할 경우 및 채용 후 귀사 인사규정 제 조에 저촉되는 사유가 판명될 때에는 귀
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퇴직자에대한통지 퇴직자에 대한 통지 퇴직자는 사규에 따라 아래와 같은 퇴직 절차를 밟게 되어 있습니다. 이 절차가 끝나지 않으면 퇴직금 신청이 곤란하오니 완전히 끝내시고 원만
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
에는 본인 스스로 사직하고 어떠한 인사처리에도 이유를 제기하지 않는다. ○. ○ 일 이상 무단결근하면 본인의 의사에 반하여도 사규에 의하여 퇴사조치됨을 수락한다. ○. 신체검사시 결과 이상이 있을시는 취업을 취소시켜도 이의를 제기치 않는다. ○. 입사한
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회사 보조금 상신(업무중 교통사고) 회사 보조금 상신(업무중 교통사고) 영업담당자의 교통사고에 대한 회사 보조에 대하여 당사 사규의 사원 후생 ○;복리 규정 제○조의 단서 사항을 아래와 같이 영업부 ○ 대리의 교통사고 합의금 지출에 적용하고자 상신합니다.
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퇴직자에 대한 통지 퇴직자에 대한 통지 퇴직자는 사규에 따라 아래와 같은 퇴직 절차를 밟게 되어 있습니다. 이 절차가 끝나지 않으면 퇴직금 신청이 곤란하오니 완전히 끝내시고 원만
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으로써 “갑”이 본 계약을 체결하게 된 경우에도 위와 같다. ○. 본 계약에서 정하지 아니한 사항은 법령 및 “갑”이 정하는 사규 기타 제반규정의 내용에 따른다. "상기 계약을 증명하기 위하여 계약서 ○부 작성 각자 ○부씩 보관한다." ○OO년 O월 O일
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귀사에 재직하는 향후 ○년간은 본인 등이 그 신원을 보증하며 만일 동인이 직무상 범한 고의, 과실, 기밀의 유출 및 귀사의 사규와 직책에 위배되는 행위 등으로 귀사에 손해를 끼치게 된 경우에는 동 손해는 물론, 손해의 보상 절차상 필요한 부가비용도 본인
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귀사에 재직하는 향후 ○개년간은 본인 등이 그 재정을 보증하며 만일 동인이직무상 범한 고의, 과실, 기밀의 누설 및 귀사의 사규와 직책에 위배되는 행위 등으로 귀사 에 손해를 끼치게 된 경우에는 동 손해는 물론, 손해의 보진 절차상 필요한 부수비용도 본
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급한다. ○) 상여금의 지급은 입사 후 개월이 경과한 후 도래되는 최초 상여급 지급 월에 지급한다. ○) 각종 수당의 지급은 사규에 의거하여 지급한다. ○) 휴 일 : ○) 근무장소 : ○) 직 종 : ○) 기타근로조건: 당사의 취업규정 및 근로기준법의
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“갑”의 동의를 얻어 새로이 근로계약을 체결하여야 한다. ○. 기타 근로조건 기타 본 근로계약서에 기재되지 않은 사항은 당사 사규 또는 법령 및 관례에 의한다. ○OO년 O월 O일 “갑“ O O O (인) “을” 근로자 O O O (인)
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귀사에 재직하는 향후 ○개년간은 본인 등이 그 재정을 보증하며 만일 동인이직무상 범한 고의, 과실, 기밀의 누설 및 귀사의 사규와 직책에 위배되는 행위 등으로 귀사 에 손해를 끼치게 된 경우에는 동 손해는 물론, 손해의 보진 절차상 필요한 부수비용도 본
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위사람이 귀사에 재직하는 동안은 본인 등이 그 재정을 보증하며 만일 동인이 직무상 범한 고의, 과실, 기밀의 누설 및 귀사의 사규와 직책에 위배되는 행위 등으로 귀사 에 손해를 끼치게 된 경우 등에 모든 민사상의 책임을 질 것을 확약하고 본 증서를 제출합
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