부당해고 구제신청서 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 4)
부당해고 구제신청서에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "부당해고 구제신청서" 관련 무료 서식 목록의 4페이지입니다.
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번호 : ) 분류기호 및 문서번호 년 월 일 수 신 : 지방노동청(사무소)장 발 신 : 사업주 (인) 제 목 : 장애인근로자 해고신고서 ① 사 업 체 명 ② 사 업 주 ③ 소 재 지 ④ 전 화 번 호 ⑤ 장애인근로자수 해 고 장 애 인 근 로 자 인적사항
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의 근로에 관한 을의 지시권) 갑은 그 근로시간, 근무부서, 근무장소 등에 관하여 을의 지시에 복종하여야 한다. 제 ○ 조 (부당해고로 인한 을의 손해배상청구액 예정) 을이 갑의 귀책사유가 없음에도 부당히 갑을 해고한 경우 갑의 손해액은 금 ○원으로 추정
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해고 통지 해고 통지 회사는 귀하의 자재 불법반출로 입은 막대한 피해를 유감스럽게 생각하며, 근로기준법 제○조 및 회사 복무규정
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○. 당해 사업장의 직장내 성희롱 발생시의 처리절차 및 조치기준 ○. 당해 사업자의 직장내 성희롱 피해근로자의 고충사항 및 구제 절차 ○. 그 밖의 직장내 성희롱 예방에 필요한 사항 교육인원 구 분 계 남 여 교육미실시사유 교육 대상자수 교육 실시자수
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○. 당해 사업장의 직장내 성희롱 발생시의 처리절차 및 조치기준 ○. 당해 사업자의 직장내 성희롱 피해근로자의 고충사항 및 구제 절차 ○. 그 밖의 직장내 성희롱 예방에 필요한 사항 교육인원 구 분 계 남 여 교육미실시사유 교육 대상자수 교육 실시자수
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해고제한예외인정신청서 [별지 제○호서식] (앞쪽) 해고제한예외인정신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①사 업 장 명 ②사업의종류 ③대
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부족하면 별지에 작성하여 첨부해 주시기 바랍니다. 표시 ○;광고가 위법하다고 주장하는 이 유(*) ☞ 신고서와 함께 제공되는「부당한표시 ○;광고신고서 작성안내」에 따라, 신고하고자 하는 내용을 가급적 ○하 원칙에 맞게 기재하시고, 쓸 공간이 부족하면 별지
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[별지 제○호 서식] 부 당 한 공 동 행 위 신 고 서 ☞ 부당한 공동행위 입증에 필요한 정보나 증거를 최초로 제공할 경우 최고 ○억원까지 포상금이 지급될 수 있으며, 자진신고자에게는 감면
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표 사원카드조견일람표 정리번호 성 명 생년월일 성별 입사년월일 퇴직년월일 퇴직사유 최종학력 주 소 기 재 년 월 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여
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표 사원카드조견일람표 정리번호 성 명 생년월일 성별 입사년월일 퇴직년월일 퇴직사유 최종학력 주 소 기 재 년 월 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여 퇴직·해고·사망 대·고·중 년 월현재 남·여
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해고예고의예외승인신청서 [별지 제○호서식] (앞쪽) 해고예고의예외승인신청서 처리기간 ○ 일 신 청 인 ①사 업 장 명 ②사업의 종
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일어서식 해고예고해고제한제외인정신청서(일어)(○) 외국어서식입니
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(뒷쪽) [별지 제○호서식] (앞쪽) 해고예고의예외승인신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①사 업 장 명 ②사업의 종류 ③대표자 성명 ④주민등록번호 ⑤소 재 지 (전화 :
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그 위임을 거절하였다. ○. 그러나 위 집행정지명령은 위 이의의 소의 판결선고와 동시에 실효되었으므로 위 집달관의 수임거절은 부당하므로 이 신청에 이른 것이다. 소 명 방 법 ○. 첨부서류로서 소명함. 첨 부 서 류 ○. 집행력 있는 판결정본○통 ○. 강
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해고예고해고제한제외인정신청서 解雇豫告 解雇製限 除外認定申請書 樣式第2號(第7條關係) 事業の名稱 事業の名稱 事業の所在地 天災地變その
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해고사원통지장 예문 해고사원 통지장 ○; 예문 (포인트) 일시를 명시한다. 이 이후의 본인행동에 대해 회사는 책임이 없다는 뜻을
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없는 자 ○. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 ○년이 경과되지 아니한 자 ○. 부당노동행위의 구제명령을 받고 이에 불응하거나 임금의 체불 기타 근로기준법의 위반으로 기소된 사실이 있는 자 ② 다음 각호의 ○에
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없는 자 ○. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 ○년이 경과되지 아니한 자 ○. 부당노동행위의 구제명령을 받고 이에 불응하거나 임금의 체불 기타 근로기준법의 위반으로 기소된 사실이 있는 자 ② 다음 각호의 ○에
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총종업원 법정인원 취업인원 고용비율 취업률 [별지 제○호서식] 기 관 명 수신자 제 목 퇴직(해임 ○;해고)통보서 송부 국가유공자등예우및지원에관한법률 제○조제○호 및 동법시행령 제○조의○ 규정에 따라 퇴직(해임 ○;해고)통보서를 아
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