업무 담당자 업무 일지 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 25)
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업무 담당자 업무 일지 문서 양식 리스트
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업무개선등록대장 업무개선등록대장 규 정 번 호 명 칭 정리 No. 제 정 ○OO년 O월 O일 명칭의 변천 세 칙 유 · 무 시 달
조회수: 39 | 다운로드: 274
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업무협조 업 무 협 조 업무협조 제 호 ○ 년 월 일 수 신 : 발 신 : 제 목 : 발신자 서명 : 수 신 일 자 : 전 화 번
조회수: 232 | 다운로드: 294
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업무개선제안일보 업무개선제안일보 ○OO 년 O 월 O 일 No. 표 제 접 수 O월 O일 ○; ○; 접수번호 제안자 소속 성명
조회수: 165 | 다운로드: 386
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감사승인서(이사회차입결의) 업무개선신고검토서 분 류 기 호 결 재 직 원 과 장 부 장 실 장 작 성 일 자 ○OO. O. O. 접 수 번 호 업무개선 신고
조회수: 38 | 다운로드: 295
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사에 채용되어 근무함에 있어서 하기 사항을 준수할 것을 서약합니다. ○. 귀사의 제규칙과 명령시달 등을 준수함은 물론 상사의 업무상 지시에 순종하겠음. ○. 회사업무에 전력을 경주하여 소관업무를 성실히 수행함은 물론 고의 또는 태만으로 명령 취지에 위배됨
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업무협조전 업 무 협 조 전 년 월 일 수 신 발 신 제 목 발 신 자 서 명 수신일자 전화번호 내 용 ※ 상기와 같이 협조를 부
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의약품등의 제조(수입)관리자의 관리업무불종사 신고서 [별지 제○호서식] 의약품 등의 □ 제조관리자 □수입관리자 의 관리업무불종사 신고서 처 리 기 간 ○ 일 업 종
조회수: 24 | 다운로드: 209
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업무인계확인서 업 무 인 계 확 인 서 ○ 년 월 일 소 속 성 명 인 계 내 용 상기와 같이 업무인계를 완료했습니다. 전 임 자
조회수: 47 | 다운로드: 206
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제반통지의무를 상호 성실하게 이행하고 통지의무 불이행에 대한 책임은 불이행 측이 전적으로 책임진다. 제 ○ 장 근로자 파견 업무 제 ○ 조 (파견 근로자의 수) “을”은 “갑”의 사업장에 업무 종류별로 부록과 같은 인원을 파견한다. 제 ○ 조 (파견 근
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사에 채용되어 근무함에 있어서 하기 사항을 준수할 것을 서약합니다. ○. 귀사의 제규칙과 명령시달 등을 준수함은 물론 상사의 업무상 지시에 순종하겠음. ○. 회사업무에 전력을 경주하여 소관업무를 성실히 수행함은 물론 고의 또는 태만으로 명령 취지에 위배됨
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사에 채용되어 근무함에 있어서 하기 사항을 준수할 것을 서약합니다. ○. 귀사의 제규칙과 명령시달 등을 준수함은 물론 상사의 업무상 지시에 순종하겠음. ○. 회사업무에 전력을 경주하여 소관업무를 성실히 수행함은 물론 고의 또는 태만으로 명령 취지에 위배됨
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년간 업무계획서 년간 업무계획서 부 서 명 : OO복지센터 이 름 : O O O 업 무 내 용 ○년 계획(요약하여 작성하여주십시오) ○
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업무계획표(연간) 년간업무계획표 ○년 월별 일별 사업내용 월별진도 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
조회수: 346 | 다운로드: 394
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업무진행 계획표 업무진행 계획표 월별 사업내용 월별진도 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
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회 규정 제○조 [목적] 이 규정은 ○주식회사(이하“회사”라고 한다)의 상무회 조직과 운영에 관하여 정함으로써 회사의 전반적 업무집행방침의 협의를 목적으로 한다. 제○조 [적용범위] 회사의 상무회에 관하여는 별도의 규정에서 정하여진 것을 제외하고는 이 규
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제○조【목 적】 상무회규정 제○조【목 적】 이 규정은 상무회의 조직과 운영에 관하여 정함으로써 회사의 전반적 업무집행방침의 협의를 목적으로 한다. 제○조【제정개폐】 이 규정의 제정개폐는 이사회의 의결에 따른다. 제○조【구 성】 ① 상무회는
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제○조【목 적】 위임전결규정 제○조【목 적】 이 규정은 직무권한을 직위별로 위임하여 업무처리의 신속화와 업무능률의 향상을 도모하고 그 직위별 권한과 책임을 다하게 함을 목적으로 한다. 제○조【전결권자】 각급 직위는
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[별지 제○호 서식] 업무상질병판정위원회 ○; ○; 제 척 신 청 서 ○; ○; 기 피 ○; ○; 회 피 ① 사건번호 ② 심 의 사 건 신청(청구
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[별지 제○호의○서식] 필수유지업무 유지ㆍ운영수준 등 결정에 대한 재심신청서 노동관계당사자 ○. 노동조합(단체) 명칭: ○. 사용자 또는 사용자단체 명칭: 위
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [업무 일지] 업무 일지는 누구에게 제출하나요?
- 보통 소속 부서장 또는 총무팀에 제출하며, 주간 업무 회의나 평가 시 자료로 사용됩니다.
- (Q) [일지 양식] 일지 양식은 누구에게 제출하나요?
- 일지 양식은 개인적으로 작성하거나 팀 리더, 상급 관리자에게 제출하여 업무 성과를 공유합니다.
- (Q) [근무 일지] 근무 일지는 누구에게 제출하나요?
- 직속 상사 또는 부서장에게 제출하며, 팀별 업무보고 회의 시 공유되거나 인사관리 문서로 보관됩니다.