월별 직원 근무, 징계 평점표 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 10)
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월별 직원 근무, 징계 평점표 문서 양식 리스트
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월별매출 종합보고서 월별매출 종합보고서 기준일자 : ○OO년 O월 O일 현재 작성일자 : ○OO년 O월 O일 거 래 처 명 전 월
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국내출장규정 국내출장규정 제○조 【목 적】 이 규정은 직원이 회사의 명에 의하여 국내출장 또는 전임할 경우에 지급하는 여비에 관한 사항을 규정하여 능률적이고 효율적인 업무처리에 기여함
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인사위원회규정 인사위원회규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 "위원회"라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의
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○. 원고는 ○. ○. ○. 원고 소속 조합원의 사용자인 소외 ☆☆택시회사가 소외 김□□에 대하여 ○행위를 하였다는 사유로 징계하자 이는 조합원에 대한 차별대우로서 노동조합및노동관계조정법 제○조 제○호 소정의 부당노동행위라 하여 소외 경북지방노동위원회에
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) 보호자연락처 :(주소) (전화) (이동전화) ○. 학사경고 회수 : (이번학기 포함) 회* 이번 학기 평점평균 : /○.○ 상기 본인은 ① 연속 ○회 혹은 ② 통산 ○회 혹은 ③○학년 ○학기와 ○학기 모두 평점평균 ○.○미만 시에
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피복관리규정 >피복관리규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사의 직원에 대한 피복의 지급과 착용 및 관리에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정의 적용은 본사 및
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행이 능률적이고 연속적으로 이루어지도록 하는 데 그 목적이 있다. 제 ○ 조【적용범위】 ① 이 규정은 회사내에 근무하는 전 임직원(이하 "직원"이라 한다)에게 적용한다. ② 직원이 전근, 면직, 휴직되거나 직제개편, 업무분장의 변경, 기
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사규정(대학) 인 사 규 정 제 ○ 장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 학교법인 OO학원 정관이 정한 바에 따라 국민대학교 교직원의 인사관리에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제○조(용어의 정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.
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행이 능률적이고 연속적으로 이루어지도록 하는 데 그 목적이 있다. 제 ○ 조【적용범위】 ① 이 규정은 회사내에 근무하는 전 임직원(이하 "직원"이라 한다)에게 적용한다. ② 직원이 전근, 면직, 휴직되거나 직제개편, 업무분장의 변경, 기
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입 찰 금 액 직 위 예 정 가 격 성 명 제 출 기 한 전화번호 (Fax) ○. 종합평가 (단위 : 점) 구 분 배 점 자기평점 심사평점 계 ○ 경영상태 자본비율 : ○ 유동비율 : 입 찰 가 격 ○ 특 별 신 인 도 ○
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○ 선서및서약서(○면) ○ 아. 신규채용자 결격사유 (인사 규정 제 조) 다음 각호에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니한다. ⑴ 금치산자 또는 한정치산 자 ⑵ 파산자로서 복권되지 아니한 자 ⑶ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이
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선서및서약서 (○면) 아. 신규채용자 결격사유 (인사 규정 제 조) 다음 각호에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니한다. ⑴ 금치산자 또는 한정치산 자 ⑵ 파산자로서 복권되지 아니한 자 ⑶ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이
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학교 연혁, 직원일람표, 직원사무분장표 ○. 학교 연혁표 별책 학교 연혁사와 같음. ○. 직원 일람표 가. 직원 현황 ○ 년 월 일 현재 구분
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직원근무평가서 부 년 월 일 ○. 평정자 의견【○자 이내】 ○차 평정자 : ○차 평정자 : ○차 평정자 직위 성 명 인 ○차 평정
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인사사무처리규정 제○장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 당사 직원의 인사기록 및 인사사무처리에 관한 통일적인 서식과 절차를 정함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 직원의 인사기록과 인사사무
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간단한 월별 예
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개인 월별 예
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빈 월별 달
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월별 은행 계정 조
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