공무원 인사관리규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 9)
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공무원 인사관리규정 문서 양식 리스트
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추석인사문 추석인사문 ○ ○ ○ 대표이사님 귀사의 발전을 경하드립니다. 仲秋節을 맞이하여 평소의 후의에 감사드리는 뜻에서 소품을 謹呈
조회수: 60 | 다운로드: 180
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역외수리가공 승인요령등에 관한 고시 제○장 제○조 제○항의 규정에 의거 신청합니다. 년 월 일 신청인 ○; ○; 수출자유지역관리소장 귀하 위 신청사항에 대하여 수출자유지역설치법 제○조 제○항 단서규정에 의하여 승인합니다. 년 월 일 수출자유지역관리소장
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□□□ ⑦ 사 유 □ ○. 재임용 ○. 재퇴직 ○. 소속기관 변경 ⑧사유발생연월일 . . . ⑨ 근무부서 전화번호 ( ) 공무원연금법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) 연금취급기관장(소속기관장
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□□□ ⑦ 사 유 □ ○. 재임용 ○. 재퇴직 ○. 소속기관 변경 ⑧사유발생연월일 . . . ⑨ 근무부서 전화번호 ( ) 공무원연금법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) 연금취급기관장(소속기관장
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구 임직원간의 책임한계를 명확히 하고 업무운영을 원활하게 함을 목적으로 한다. 제○조【인계기준일자】 사무인수인계의 기준일자는 인사발령일자로 함을 원칙으로 하나 필요한 경우 인사부장이 대표이사의 승인을 얻어 따로 정할 수 있다. 제○조【기준】 사무인수인계는
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합격자들의 입사 자기소개서 인사/총무/관리 합격자들의 입사 자기소개서 인사/총무/관리 지원동기와 희망근무분야 ○에 지원하게 된 동기는 두 가지 입니다. 첫째
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신 ○ ○ ○ 중장기 경영계획 및 부문별 목표달성 경영분석, 혁신목표 및 실행계획 수립 신규사업 타당성 및 기대효과 분석 ○ 인사/조직관리 ○ ○ ○ ○ ○ 조직재설계 및 활성화 임금체계 개선 및 연봉제 설계 목표관리 시스템 구축 Human Resourc
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급여원천공제 동의서 급여 원천공제 동의서 본인은 건설교통부공무원직장협의회의 회비 또는 후원금으로 월 ○,○원을 ○년 ○월 급여 분부터 원천공제 하는 것에 동의합니다. ○년 ○월 ○일 동의
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일용직 인원에 대한 조회 일용직 인원에 대한 조회 공무부에서 채용하고 있는 현재의 일용직 인원수를 확인하고자 하오니 별지 조사용지에 기입 하시어 ○월 ○일까지 인사과로 회신해 주시
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고위관리자 자연과학 전문가 생명과학 전문가 사회과학 전문가 컴퓨터 관련 전문가 의료진료 전문가(간호 제외) 회계 관련 전문가 인사 및 노사관계 전문가 금융 ○;보험 전문가 사업서비스 관련 전문가 법률 전문가 작가 및 관련 전문가 ※ 비고 : 한국표준직업분
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용은 피고의 부담으로 한다. 라는 판결을 구합니다. 청 구 원 인 ○. 당사자간의 관계 원고는 ○대학교 소속 기능직 ○급 국가공무원이며, 피고는 원고의 인사권자입니다. ○. 피고의 처분 피고는 ○. ○. ○. 자로 원고에 대하여 인사발령처분(직권면직)을
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: 성 명: ○; ○; 상기자는 사유로 조퇴·외출코자 하오니 허가하여 주시기 바랍니다. 소속 부서 취급자 기안 과장 부장 인사과 접수 기안 과장 입 력 ○; ○; 일 자 년 월 일 Code 구 분 본 인 기 입 경 비 실 검 인 사 번 No. ○.
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: 성 명: ○; ○; 상기자는 사유로 조퇴·외출코자 하오니 허가하여 주시기 바랍니다. 소속 부서 취급자 기안 과장 부장 인사과 접수 기안 과장 입 력 ○; ○; 일 자 년 월 일 Code 구 분 본 인 기 입 경 비 실 검 인 사 번 No. ○.
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자 에게(To whom it may concern)" 이라고 만 한다면 결례이다. 커버 레터에는 수신인을, 가능하면 인사 담당자 이름이나 아니면 최소한 '인사 담당 부서 (Department of Human Resources)' 또는 '인사 담당
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특정일 인사(새해) 특정일 인사(새해) ■ 새롭게 밝은 새해 좋은 일도 많았고 나쁜 일도 많았던 지난 한 해가 저물고 새롭게
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○.○ 일반문서 ○.○.○ 대외문서 : 회사와 외부기관(관계회사 포함)간에 수발되는 문서 ○.○.○ 대내문서 : 업무연락, 인사명령 등 명칭여하를 불문하고 사내부서 상호간 또는 본사와 해외지사 및 현장, 국내의 현장간에 수발되는 문서 ○.○ 법규문서 :
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표준안전관리비 사용내역서 표준안전관리비 사용내역서 건설업체명 공 사 명 소 재 지 대 표 자 공 사 금 액 원 공 사 기 간 발 주 자
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직원인사규정(소관부서 : 총무과) 직 원 인 사 규 정 (소관부서 : 총무과) 제정 ○년 ○월 ○일 일부개정 ○년 ○월 ○일 제 ○
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [공무원 겸직 허가신청서] 공무원 겸직 허가신청서는 어디에 제출하나요?
- 소속 부서장을 통해 인사담당 부서에 제출하며, 규정에 따라 기관장의 결재를 받아야 합니다.
- (Q) [인사규정 (1)] 이 규정은 누가 제정하고 관리하나요?
- 인사팀 주도로 작성되며, 최종적으로 대표이사 또는 이사회에서 승인하여 사내 규정집으로 관리합니다.