상시근로 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 24)
상시근로에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "상시근로" 관련 무료 서식 목록의 24페이지입니다.
상시근로 문서 양식 리스트
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O (인) 가불금 × 인계인수서 × 공기구 반납 O 대여도서 반납 O 회사차량 반납 O 인사팀 세 부 내 용 반납 담당 확인 근로소득공제신고서 (주민등록등본 및 제증빙서류) 국민연금 식대 의료보험카드 반납
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OO구 OO동 OO번지 상기인은 OOOO에서 ○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지 무단 결근 (O일간)으로 인하여 근로계약서 제○조 ○항 및 취업규칙 제 O조 O항 의거 해고 통보를 합니다. ○OO년 O월 O일 대 표 : O O O (인)
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고용계약서 고 용 계 약 서 근 로 자 성 명 주민등록번호 생 년 월 일 현주소 (전화번호: ) 아래 근로 조건으로 계약합니다. 고용기간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 취업장소 업무내용 취업시간 오전 오후 시 분부터 오전 오후
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○. 연봉계약기간 : ○OO년 ○월 ○일부터 ○OO년 O월 O일까지 (○년) ○. 표준연봉 : 金 원 가. 상기 연봉에는 법정근로시간 및 시간외 근로시간을 포함하여 산정한 것임 나. 상기 연봉에 제외되는 다음 각 제수당은 회사의 별도로 정한 바에 의해 계
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단체협약 단체협약 전 문 OOOO주식회사(이하 '회사'라 한다)와 OOOO노동조합(이하 '조합'이라 한다)은 조합원의 근로조건의 개선, 복지증진 및 경제적 ○;사회적지위 향상과 기업내 질서의 확립을 위하여 노사합의로 규정한 규범을 정립하여 산업평화
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단체협약 >단체협약 전 문 ○주식회사(이하 '회사'라 한다)와 ○노동조합(이하 '조합'이라 한다)은 조합원의 근로조건의 개선, 복지증진 및 경제적 사회적지위 향상과 기업내 질서의 확립을 위하여 노사합의로 규정한 규범을 정립하여 산업평화를
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첨부서류 ○] 수입 및 지출에 관한 목록 I. 현재의 수입목록 (단위 : 원) 수입상황 자영(상호) 고용(직장명) 업종 직위 근로형태 정규직 □ 비정규직 □ [한시적□(기간제□, 비기간제□) 시간제□, 비전형□] 종사경력 년 개월 근무기간 년 월부터 현재
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해당 ○. 비해당 ④소 재 지 (전화 : ) ⑤월말일현재 피보험자수 명 ⑥전월까지의 실휴업일수의 합계 일 휴 업 일 수 ⑦소정근로연일수 일 ⑧휴업연일수 일 ⑨휴 업 규 모 율 [(⑧/⑦)×○] % ⑩실휴업일수 [⑧/⑤] 일 신 청 내 용 ⑪휴업수당총액 원
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법에 의하여 노동부장관이 정한 노무비율을 곱하여 산정(총공사금액×노무비율) 건설업 월평균임금은 고용보험법에 따라 건설업의 상시근로자수 산정을 위해 매년 노동부장관이 고시하는 금액을 사용 ○. ⑤,⑥,⑧,⑨,⑩,⑪,⑫는 소숫점 둘째자리만 기재합니다(소숫
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험사무조합번호 신고인 (사업주) ③성 명 ④주민등록번호 ⑤자택주소 □□□ □□□ ☎ 사 업 □계속 □유기 ⑥명 칭 ⑦근로자수 상시 : 명(연인원 : 명) ⑧소 재 지 □□□ □□□ ☎ ⑨사 업 의 종 류 (주생산품 : ) 코드 ⑩사 업 자 등록번호 ⑪법인
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및 투과사진의 등급 분류방법 KS B○ 용접기술의 검정에 있어서의 시험방법 및 그 판정기준 KS B○ 강 용접부의 초음파 탐상시험 방법 및 시험결과의 등급 분류방법 KS D○ 철근콘크리트용 봉강의 가스압접이음의 검사방법 KS D○ 철근콘크리트용 이형봉강
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승인을 받지 아니한 하수급인이 피보험자격취득신고를 하는 경우에 하수급인별로부여된 하수급인관리번호를 기재합니다. ⑦란은 신고대상근로자 일련번호를 위에 기재합니다. ⑩란의 일자는 근로자의 채용 기타 고용신분의 변동 등으로 인하여 피보험자격을 취득한 날
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○ ○민○㎜×○㎜ □ 근로소득자소득공제신고서 □ 소 득 공 제 신 고 서 소득자 ①성 명 ②주 민 등 록 번 호 ③주 소 근무처 ④명 칭 ⑤대 표
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방법】 “을”은 “갑”에게 매월 원을 보수로서 지급하고 그 지급시기는 매월 말일로 하며 현금으로 지급한다. 제○조 【“을”에 근로에 관한 지시권】 “을”은 “갑”에 대하여 차량의 종류 ○;노선 ○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 “갑”은
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연월차 휴가규정 연 월 차 휴 가 규 정 ○. 방 침 ○) 회사는 계속근로로 인한 정신적, 육체적 피로를 회복하고 앞으로의 근무의욕을 고취시키기 위하여 모든 정규사원 및 장기 임시사원에게 유급 연차휴
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급방법】 “을”은 “갑”에게 매월원을 보수로서 지급하고 그 지급시기는 매월 말일로 하며 현금으로 지급한다. 제○조 【“을”에 근로에 관한 지시권】 “을”은 “갑”에 대하여 차량의 종류 ○;노선 ○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 “갑”은
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근로자 파견 계약서 근로자 파견 계약서 OOOO주식회사 (이하“갑”이라 한다)와 주식회사OOOO(이하 “을”이라 한다)는 파견근로
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