직원 면담기록부 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 29)
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직원 면담기록부 문서 양식 리스트
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○. 우리 학교에서 방과후 학교를 운영한다면 학생들을 위해 꼭 필요한 지도 영역은 무엇입니까? 다음 보기 중에서 한 가지만 기록해 주시기 바랍니다.( ) ① 치료교육 ② 초중고 특기적성 교육 ③ 초등 보육 프로그램 ④ 교과 보충 수업 ⑤ 학부모 교육 ○
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보안관리직원(선임, 해임) 신고서 [별지제○호서식] □ 선임 보안관리직원 신 고 서 □ 해임 처리기간 ○일 신 고 인 ① 상호또는명칭 ②
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한 사람으로서 그리고 지역사회발전 풀뿌리 민주주의 실현을 위해 활동했던 사회단체 대표로서 안타까운 마음입니다. 작년 보건소 직원들에 대한 해고는 잘못된 것임을 공무원뿐만 아니라 지역의 시민사회단체는 판단하며 분노하였으며 이후 지방 및 중앙노동위원회에서
조회수: 169 | 다운로드: 303
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○. “을”의 책임과 의무 가. “을”의 전산망을 통해 “갑”이 제공한 site를 연결하여 이용토록 한다. 나. “을”의 ○교직원, ○재학생에 한하여 사용토록 권고한다. 제○조 [서비스의 이용] ○. 법인회원 보급형에 가입한 경우에는 교육기관내 교직원과
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자격증 또는 중앙인사위원회가 인정하는 개별법상의 자격(면허)증이나 박사학위를 취득하고 법인 ○;단체 ○;민간기업체등 에서 정규직원으로서 동일한 분야의 업무에 종사한 경력(동일분야 직렬의 공무원으로 임용되는 경우에 한한다) (○) 연구 및 기술분야의 공무원
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신년사 (신경영중심) 신년사 ○년 새해를 맞아 여러분들의 가정에 행운과 무한한 발전이 있기를 진심으로 기원합니다. 오늘, 임직원 여러분들과 함께 이렇게 새해 아침을 맞이하게 된 것을 매우 기쁘게 생각합니다. 임직원 여러분! 지난 연말 우리는 그 동안 추
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는 ◆◆가족 여러분! ○년 새아침이 밝아왔습니다. 새해를 맞이하여 여러분의 가정과 일터에 행운이 함께 하시기를 기원합니다. 임직원 여러분! 지난해는 정치, 경제, 사회 모든 분야에서 국내외적으로 다사다난했던 한 해였습니다. 우리 그룹도 큰 변화를 겪었습니
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이건희 회장) 신 년 사 (○년 삼성 이건희 회장 ) 삼성가족 여러분! ○年의 새 아침이 밝았습니다. 새해를 맞아 국내외 임직원 여러분과 여러분의 가정에 건강과 행복이 함께 하기를 바랍니다. 더불어 지난 한 해 동안 지구촌 곳곳에서 경쟁력 제고와 경영성
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월간직원식대청구서 ○년 ○월분 직원 식대청구서 ○아파트 ○(○ ○ ○) 성 명 산 출 내 역 금 액 공무차장 ○ ○ ○ 식 사 라 면
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신분증명서 계 인 계 인 신 분 증 명 서 No. 아래 사람은 당사(점·교)의 직원임을 증명합니다. 성 명 : ( 세) 생년월일 : ○ 년 월 일생 신 분 증 명 서 No. 아래 사람은 당사(점·교)의 직원임
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인정하는 사업 제 ○ 장 회원 및 회비 제 ○ 조 【회원의 자격】 ① 본회의 회원으로 입회할 수 있는 자격은 본교의 전임교원,직원,명예교수,대우교수,학교법인 ○학원 직원으로서 본회 설립취지에 찬동하고 소정의 입회수속을 마치고, 본회의 규정에 의한 ○회의
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해외출장규정 해외출장규정 제 ○조 (목 적) 해외출장을 통하여 효과적인 업무수행능력의 향상, 기술축적 또는 직원의 자질향상을 도모하는데 목적이 있다. 제 ○조 (적용범위) 이 규정은 주식회사 사이버인사 (이하 "회사"라
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승진관리규정 승진관리규정 제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 직원의 동기유발과 능력개발을 위한 승진의 기준을 정하고 승진관리의 합리적인 지침을 규정함을 그 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위
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교육규정 교육규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사 직원을 대상으로 교육훈련을 통해 개인의 자질향상과 능력개발을 도모하고, 그들의 직무수행에 필요한 지식과 기능을 연수케 함으로써,
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방서 ○. 시공자가 이용할 수 있는 자료：발주자의 측량성과 ○. 일반조건：기본적인 현장 기술업무의 요건 ○. ○ 계약종료：공사기록문서 ○. 정부공사계약 일반조건：내역 계약에 대한 수량검측 ○.○.○ 주요내용 ○. 품질관리 ○. 제출자료 ○. 공사기록 ○.
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해외출장규정 제 ○조 (목 적) 해외출장을 통하여 효과적인 업무수행능력의 향상, 기술축적 또는 직원의 자질향상을 도모하는데 목적이 있다. 제 ○조 (적용범위) 이 규정은 주식회사 사이버인사 (이하 “회사”라 칭한다) 직원의
조회수: 1082 | 다운로드: 1514
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하고 외부에 누설하지 아니하겠 음. ○. 귀사의 금품을 이용하거나 업무를 빙자하여 사리를 도모하는 일이 없도록 하겠음. ○. 직원 상호간에 인격을 존중하며, 예의와 우애를 지켜 귀사 직원으로서 명예를 손상케 함 이 없도록 하겠음. 이상과 같이 서약하오며
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사직원○ 사 직 원 ○ 년 월 일 구분 소 속 총 무 ○. 인적사항 소 속 급 호 사 원 성 명 ○; ○; 일 급 생산사원 입 사
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【별지 제○호서식】 【별지 제○호 서식】 상근임직원정수승인신청서 처리기간 ○일 법 인 명 칭 소 재 지 (전화: ) (FAX: ) (E mail : ) 대 표 자 주민등록번호
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [퇴직 면담표] 퇴직 면담표는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직일 전 인사팀 면담 시 작성하며, 퇴직자가 직접 서면으로 작성하거나 면담자가 구술 내용을 기록합니다.
- (Q) [퇴직 면담 기록부] 퇴직 면담 기록부는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직자와 인사 담당자가 퇴직 예정일 전에 함께 면담 후 작성하며, 회사 인사팀에 제출됩니다.
- (Q) [사직원(부서장 면담결과)] 사직원(부서장 면담결과)은 어떤 용도로 사용되나요?
- 사직원(부서장 면담결과)은 직원의 사직 요청에 대해 부서장이 면담한 결과를 기록하여 인사팀에 보고하기 위한 문서입니다.