근로기준법 통상임금 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 36)
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근로기준법 통상임금 문서 양식 리스트
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고소장(임금및퇴직금체불) 고소장 양식 고 소 장 고 소 인 :(OOOOOO OOOOOOO) OO도 OO시 O구 OO동 O O (Tel O
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ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ 추석상여 김장상여 ○/○분기 합계 ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ 평균임금 ○개월간총급여액 ÷ ○개월총일수 평균임금 ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ÷ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ ㅇㅇㅇㅇㅇㅇ 퇴직금산출근거 ① 평 균 임 금 근
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여 주십시오. 진 정 이 유 ○. 당사자간의 지위 위 진정인은 ○년 ○월 ○일 피진정인회사에 입사하여 ○년 ○월 ○일 퇴사한 근로자이며, 피진정인은 위 주소지에서 ○명의 근로자를 고용하여 자동차소모품을 생산하는 업체의 대표입니다. ○.진정내용 진정인은 피
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재 지 (전화번호: ) 사업장 이전 ㆍ 신설 ㆍ 증설내용 ⑤이전내용 변경 전 소재지 변경 후 소재지 ⑥신설내용 사업장명 상시근로자수 명 소재지 (전화번호: ) 업종명 업종코드 시설ㆍ장비 설치내용 필요비용: 만원 ⑦증설내용 시설ㆍ장비 증설내용 필요비용:
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합계 × ○ /○ 합계 구정상여 ○/○분기 ○/○분기 휴가상여 ○/○분기 상여금산출근거 추석상여 김장상여 ○/○분기 합계 평균임금 ○개월간총급여액 ÷ ○개월총일수 평균임금 ÷ 퇴직금산출근거 ① 평 균 임 금 근 속 개 월 ②근 속 일 수 합계 퇴직
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기준으로 약정기간 만료 ○일전에 “갑”과 합의를 통해 연장할 수 있다. 제○조(건설기계의 가동시간) ①건설기계의 가동시간은 근로기준법 제○조의 규정에 의한 ○일 ○시간, 월○시간을 기준으로 한다. ②“갑”의 귀책사유로 제○항의 기준시간을 미달한 경우에는
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합계 × ○ /○ 합계 구정상여 ○/○분기 ○/○분기 휴가상여 ○/○분기 상여금산출근거 추석상여 김장상여 ○/○분기 합계 평균임금 ○개월간총급여액 ÷ ○개월총일수 평균임금 ÷ 퇴직금산출근거 ① 평 균 임 금 근 속 개 월 ②근 속 일 수 합계 퇴직
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기간을 단축 또는 면제할 수 있다. ② 수습기간중 근무성적이 불량하거나 소질이 부적격하다고 판단될 때에는 수습기간 연장 또는 근로계약 해지 등의 조치를 취할 수 있다. ③ 수습기간은 근속기간에 산입한다. 제○조【경력조회】 학력 및 경력조회 등 기타 객관적
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; ○; ○; ○; 수 신 : 발 신 : ○;인 ○; ○; ○; ○; ○; ○; 참 조 : 제 목 : 근로자공급사업실적보고 ( 년 분기분) ① 근로자공급사업자 ② 직종별 ③ 근로자공급인원 ④ 임금총액 ⑤ 비 고 계 남 여 소 계 소
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할 합계금액을 기재하고, 인별 명세는 별지 소득자별환급신청내역에 기재합니다. ※ 구비서류 : ○. 원천징수이행상황신고서 ○. 근로소득지급조서 ○. 소득자별 환급신청내역 ○㎜×○㎜(신문용지 ○g/㎡(재활용품))
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당번호를 기재합니다 ○. 장애인복지법에 의한 장애인 ○. 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의한 상이자 및 이와 유사한 자로서 근로능력이 없는 자 ○. 기타 항시 치료를 요하는 중증환자 ○㎜×○㎜(신문용지 ○g/㎡(재활용품))
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외국인근로자고용변동등신고서 [별지 제○호서식] 외국인근로자고용변동등신고서 □근로개시 □이탈 □사망 □출국 □근무처변경 □사업장정보(소재
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일자: 페 이 지: 단 위: (명, 천원) 구 분 소득종류 ① 인 원 ② 건 수 ③ 총수입금액 ④ 필요경비 ⑤ 이월결손금 ⑥ 근로 ○;퇴직 소득공제 ⑦ 산림소득 공 제 ⑧ 공제부족액 ⑨ 배 당 가 산 액 ⑩ 소득금액 합 계 종 합 소 득 종 합 소 득 세
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년 월 납부분 원천제세 사후결정결의를 하고자 합니다. 결 재 담 당 주 무 과 장 서 장 (단위: 명, 원) 세목 구분 계 근로소득세 이자소득세 배당소득세 사업소득세 기타소득세 퇴직소득세 연금저축 추징세액 법 인 세 징 수 의 무 자 수 총 인 원 총
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서류 : ○. 규약 ○부 ○. 임원의 성명과 주소록 ○부 ○. 사업장별 조합원수 ○부 ○. 단위노동조합 설립신고증 사본 ○부(근로조건의 결정권이 있는 사업에 설치된 지역별 노동조합의 지부 또는 분회의 경우) 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○mm×○mm ○.
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은 임원 및 직원을 적용대상으로 한다. 다만, 임시고용인.비상근 고문 및 촉탁 등은 제외한다. 제 ○ 조【보건관리자】 회사는 근로기준법에 의하여 직원의 보건관리를 수행할 보건관리자를 둔다. 제 ○ 조【지정병원】 회사는 임 ○;직원과 그 가족의 건강관리에
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급하여 ○년 이내에 지급한 상여금 및 연월차수당을 ○등분한 금액 ③ 인사대기 발령자가 면직되었을 때는 면직 당시의 평균임금을 기준하여 퇴직금을 산정한다. 제 ○ 조【지급률】 퇴직금 지급률은 근속연수 ○년에 대하여 ○로 한다. 제 ○ 조【근속연수의 계산】
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입비용 ○. 채 권 사 항 해 당 부 서 항 목 조 치 사 항 항 목 조 치 사 항 ○. 동 의 본인은 퇴직과 동시에 회사가 근로기준법 제 ○ 조에 의거 본인이 청산을 요구한 지 ○일 이내에 퇴직금을 지급하여야 하나 본인의 채무변제가 지연될 경우 동법 제
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○통 재산세 과세증명 ￦○,○이상 각 ○통) ○. 서 약 서 : ○ 통 (회사양식) ○. 신 원 증 명 서 : ○ 통 ○. 근로소득공제신청서 : ○ 매 ○. 주 거 지 약 도 : ○ 매 ○ 년 월 일 위 원 인 : O O O ○; ○; O O O 귀
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